Viel Ungerechtigkeit und keine Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
In Zukunft mehr auf das Befinden der Kollegen achten und die Menschen nicht nur als Arbeitsmaschinen betrachten. Krankheitstage sollten nicht direkt als Faulheit betrachtet werden.
Arbeitsatmosphäre
Oftmals laut und zum Teil sehr angespannte Stimmung in den Großraumbüros. Super tagesabhängig.
Kommunikation
Kommunikation ist oft sehr schwierig, es sei denn man wird von der Führungsebene gemocht.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist wirklich super nett und man findet wirklich Freunde.
Work-Life-Balance
Es wird schon viel gefordert und oftmals auch sehr kurzfristig. Viele machen oft Überstunden.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten versuchen alles zu kontrollieren und das bringt oft unnötigen Druck und Anspannung in die Angelegenheiten.
Gleichberechtigung
Männer werden hier schon bevorzugt behandelt. Wer von der Führungsebene gemocht wird hat grundsätzlich Vorteile.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt schon einige Benefits, aber Gehälter sind fair verteilt. Gehaltserhöhungen sind meist nur die 10% die üblich sind, auch bei längerer Betriebsangehörigkeit.
Karriere/Weiterbildung
Wenn als sinnvoll erachtet, wird es bezahlt. Ausbilderscheine werden grundsätzlich bezahlt.