23 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
23 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
ecovium Vorstellungsgespräche
ecovium
23 Bewertungen von Bewerbern
Schnell und unkompliziert
Bewerber/inHat sich 2025 bei ecovium GmbH in Neustadt am Rübenberge als Financial Analyst beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine, mein Bewerbungsprozess war super
Bewerbungsfragen
- Welche Ziele hat man?
- Was hat man bei welchen Stationen gemacht? Warum gewechselt?
- Welche Projekte hat man durchgeführt in der Vergangenheit? Was waren Herausforderungen und wie hat man diese gelöst?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Arbeitgeber-Kommentar
Marlen EngelkeHR Specialist
Liebe:r zukünftige:r Kolleg:in,
vielen Dank für dein positives Feedback. Wir freuen uns sehr, dass du den Bewerbungsprozess als schnell und unkompliziert erlebt hast. Genau das ist unser Ziel: ein transparenter, wertschätzender und effizienter Ablauf, bei dem sich beide Seiten gut kennenlernen können.
Wir wünschen dir einen tollen Start und freuen uns, dich zeitnah bei uns im Team begrüßen zu dürfen!
Viele Grüße
Marlen
Unglaublich - aber wahr
Bewerber/inHat sich 2023 bei ecovium GmbH in Düsseldorf als Marketing-Managender beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Personalmanagement und Umgang mit Bewerbenden: Unglaublich, aber dennoch wahr im Jahr 2023. die anwaltliche Prüfung sagt: Den Arbeitsvertrag würde ich nicht unterschreiben.
Erster Arbeitsort: Homeoffice: Norddeutschland; an vier Tagen pro Monat sollte man nach Düsseldorf. Wie oft (trotz mündlicher Absprachen, stand nicht im AV).
Man hätte mich also 1 Tag jede Woche holen können.
Das Extreme: Der Weg sollte als Wegezeit gelten und nicht als Arbeitszeit.
Vielen Dank, dann nicht.
Nachtrag: Kununu hatte mich schon zweimal aufgefordert, meine Bewertung zu löschen, da diese angeblich unwahr sei und diese von Ecovium beanstandet wurde. Zweimal lud ich meinen Arbeitsvertrag hoch und dies erzeugte viel Arbeit und meine Lebenszeit, das wichtigste Gut in meinen Augen, nur um für scheinbar ungünstige Ecovium-Vertragsklauseln hier nicht zu zeigen.
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Arbeitgeber-Kommentar
Marlen EngelkeHR Specialist
Liebe:r ehemalige:r Bewerber:in,
vielen Dank für dein Feedback. Es tut uns leid, dass du den Bewerbungsprozess negativ wahrgenommen hast. Wir legen großen Wert auf einen respektvollen und fairen Umgang mit allen Bewerbenden - daher kurz und transparent, wie wir arbeiten:
Wir leben Flexibilität: In einigen Fällen ist dementsprechend auch Homeoffice möglich. Gleichzeitig glauben wir an den Wert persönlicher Treffen. Wenn also Projekte, Team-Workshops oder wichtige Abstimmungen anstehen, sehen wir uns punktuell im Büro - ohne starre Vorgaben, sondern dann, wenn es Sinn macht. So bleibt Raum für unterschiedliche Lebensrealitäten, ein gutes Miteinander und einen kleineren ökologischen Fußabdruck.
Was Wegezeiten und Arbeitszeit betrifft: Hier halten wir uns selbstverständlich an die gesetzlichen Regelungen.
Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute.
Beste Grüße
Marlen
The application process impressed me with thoroughness, clear communication, and a positive interaction.
Bewerber/inHat sich 2023 bei ecovium GmbH in Pforzheim als UI Developer Candidate beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Can you share insights into your personality, including key strengths and areas where you believe you excel?
- What hobbies or activities outside of work do you find most fulfilling, and how do they contribute to your personal development?
- Reflecting on your professional journey, what are some areas you recognize as strengths, and what steps are you taking to address or improve upon your weaknesses?
- Where do you see yourself, career-wise, in 5 years?
- What challenges are you currently tackling in your career?
- Why did you make the choices related to tech stack, architecture, and design patterns?
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Arbeitgeber-Kommentar
Marlen EngelkeHR Specialist
Dear applicant,
We are delighted to receive such positive feedback on our application process. Your comments about the thoroughness, clear communication, and positive interaction resonate with our commitment to maintaining high standards throughout our recruitment procedures.
At ecovium, we value creating a transparent experience for all applicants. We believe that a well-structured application process is crucial for building a positive and collaborative environment within our organization.
We welcome individuals who share our dedication to continuous improvement and personal development. Our team thrives on diverse perspectives, and we look forward to the contributions of all those who join us on this journey.
If you have any further thoughts or questions, please feel free to contact us.
We're looking forward to work with you in the future!
Best regards
Marlen
Es war alles zufrieden stellend.
Bewerber/inHat sich 2023 bei ecovium GmbH in Düsseldorf als Logistik Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Parkmöglichkeiten mit dem Auto am Standort vorab mitteilen.
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Marlen EngelkeHR Specialist
Liebe:r zukünftige:r Kolleg:in,
vielen lieben Dank für dein positives Feedback!
Es freut uns, dass dir der Bewerbungsprozess gefallen hat und umso mehr, dich bald in unserem ecovium Team begrüßen zu dürfen. Vielen Dank auch für deine Anmerkungen bzgl. der Parkplatzsuche, dies werden wir zukünftig entsprechend berücksichtigen.
Wir freuen uns auf deinen Start!
Viele Grüße
Marlen
Eine solche inkompetente und respektlose Haltung gegenüber Bewerber habe ich noch nicht erlebt. Nie wieder!
Bewerber/inHat sich 2023 bei ecovium GmbH in Düsseldorf als Software Consulting beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bewerber Respektvoll behandeln, schließlich kann sich der Bewerber eines Tages als Kunde erweisen
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Marlen EngelkeHR Specialist
Liebe:r Bewerber:in,
danke für dein Feedback zum Bewerbungsprozess. Es ist schade zu hören, dass deine Erfahrungen nicht unseren üblichen Standards entsprechen.
Wir legen großen Wert darauf, alle Bewerber:innen respektvoll und professionell zu behandeln. Wir nehmen dein Feedback sehr ernst und werden daher deine Anmerkungen intern sorgfältig überprüfen, um sicherzustellen, dass unsere Prozesse weiterhin den höchsten Standards entsprechen. Unser Ziel ist es, bei jedem Prozess positive Beziehungen zu unseren Bewerber:innen aufzubauen.
Wir wünschen dir viel Erfolg auf deinem beruflichen Weg und stehen zur Verfügung, falls du weitere Informationen teilen möchtest.
Viele Grüße
Marlen
Super unsympathisch!!
Bewerber/inHat sich 2023 bei ecovium GmbH in Neustadt am Rübenberge beworben.
Verbesserungsvorschläge
Auch mal lächeln und nicht immer nur grimmig und unfreundlich gucken. Die Fragen lassen sich auch freundlich stellen, dann hinterlässt man einen sympathischen Eindruck bei den Bewerbern und schreckt sie nicht gleich ab.
Durch die Art der Recruiter hatte ich mich bereits nach 5 Min. dagegen entschieden mit dem Bewerbungsprozess fortzufahren.
Wenn das Bewerbungsgespräch schon so war, will ich mir gar nicht vorstellen wie es ist dort zu arbeiten... Als Recruiter sollte man wissen, dass man auch gerne mal lächeln darf, Stichwort Candidate Experience!
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Arbeitgeber-Kommentar
Marlen EngelkeHR Specialist
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für dein Feedback!
Als Arbeitgeber ist es uns sehr wichtig sicherzustellen, dass sich alle Bewerber:innen in unserem Bewerbungsprozess wohl und respektiert fühlen. Daher sind Freundlichkeit und ein angenehmes Gesprächsumfeld für uns unabdingbar. Es ist schade zu hören, dass du die Atmosphäre anders wahrgenommen hast. Wir nehmen deinen Eindruck daher gerne mit auf und nutzen diesen als Chance zur Verbesserung.
Wir wünschen dir für deine private und berufliche Zukunft alles Gute!
Beste Grüße
Marlen
So wie man sich ein Bewerbungsprozess nur wünschen kann!!
Bewerber/inHat sich 2022 bei ecovium GmbH in Pforzheim als Senior Sales Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
-
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Marlen EngelkeHR Specialist
Liebe*r Kolleg*in,
vielen Dank für deine sehr positive Bewertung unseres Bewerbungsprozesses! Wir freuen uns, dass dir dieser gefallen hat und du unser ecovium Team zukünftig tatkräftig unterstützen wirst.
Solltest du weitere Anmerkungen oder Verbesserungsvorschläge haben, kannst du jederzeit auf unsere HR-Abteilung zukommen. Gerne kannst du auch die Möglichkeit nutzen und mit unserem CEO und weiteren Kolleg*innen in unserem monatlichen Friday-Call über deine Ideen sprechen. Dieser ist geprägt von einem ehrlichen und offenen Austausch, denn nur so kommen wir voran und können uns verbessern.
Wir freuen uns auf die zukünftige Zusammenarbeit!
Viele Grüße
Marlen
Keine klar strukturiertes Unternehmen
Bewerber/inHat sich 2022 bei ecovium GmbH in Bielefeld als Software Consultant / Project Manager Software Logistics beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
- Einen einheitlichen und gleichbleibenden Arbeitsalltag einführen und nicht jeden Tag anders machen. Wenn kein klarer Arbeitsablauf herrscht, dann das auch in das Stellenangebot aufnehmen
- Bewerber, die sich auf Home-Office bewerben, auch im Home-Office einarbeiten.
- Eindeutig hervorheben, dass mehrtägige Dienstreisen auf Projekte häufiger vorkommen.
Bewerbungsfragen
- Welche Fähigkeiten mich besonders auszeichnen.
- Gründe, wieso man eine Weiterbildung zum Fachwirt direkt nach der Ausbildung machen möchte.
- Ob man es sich vorstellen kann, mehrere Tage auf Projekten vor Ort zu sein und dafür seine schulische Ausbildung vernachlässigen würde.
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Arbeitgeber-Kommentar
Marlen EngelkeHR Specialist
Liebe*r Bewerber*in,
vielen Dank für deine Bewertung. Wir möchten unsere Prozesse stetig verbessern und sind daher auch für kritische Anmerkungen dankbar.
Da wir im letzten Jahr ein Rebranding hatten und mit unseren Tochtergesellschaften zu einer GmbH verschmolzen sind, werden aktuell unsere Strukturen angeglichen und teilweise neu aufgebaut. Dies gibt Mitarbeitenden die Möglichkeit, mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen. Wir befinden uns also aktuell im Change und viele unsere Mitarbeitenden empfinden es sehr positiv, nicht jeden Tag den gleichen Arbeitsablauf zu haben und diesen abwechslungsreich gestalten zu können. Leider ist es nicht möglich, in der Stellenanzeige jedes Detail mit aufzuführen. Daher versuchen wir jederzeit, insbesondere im Erstgespräch ein klares Bild von der Position zu vermitteln. Weiterhin ist für uns das persönliche Kennenlernen unabdingbar, um die Kolleg*innen und Prozesse kennenzulernen sowie die zukünftige Arbeit im Team so angenehm wie möglich zu gestalten.
Das Thema Weiterbildung hat gerade in einem schnell wachsenden und innovativen Unternehmen wie unserem einen sehr hohen Stellenwert. Daher bauen wir auch gerade eine Academy auf, um unsere Mitarbeitenden in ihrer individuellen Entwicklung zu unterstützen. Gerade in Bewerbungsgesprächen ist es in diesem Zusammenhang für uns wichtig herauszufinden, aus welchem Grund die jeweilige Weiterbildung angestrebt wird, inwieweit eine Vereinbarung mit dem Beruf möglich ist und an welchen Stellen wir unterstützen können.
Dass wir in unseren Vorstellungen nicht übereingekommen sind, ist offensichtlich auf Unmut deinerseits gestoßen. Dies bedauern wir sehr. Wir möchten uns an dieser Stelle aber nochmals für den Prozess bedanken und wünschen dir alles Gute für deine berufliche Zukunft.
Viele Grüße
Marlen
tadellos
Bewerber/inHat sich 2021 bei ecovium GmbH in Böbingen an der Rems als customer support advisor beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Fachgebiete
- knapp den CV
- Man legte Wert auf Einarbeitung in komplexe Sachverhalte, Umgang mit schwierigen Kunden, Nachfragen, Motivation.
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Marlen EngelkeHR Specialist
Liebe*r Kolleg*in,
vielen Dank für deine Bewertung zu unserem Bewerbungsprozess.
Es freut uns sehr zu hören, dass du dein Bewerbungsverfahren bei ecovium immer noch positiv in Erinnerung hast.
Insbesondere bei der Einarbeitung legen wir darauf Wert, neue Kolleg*innen bestmöglich abzuholen und in alle Prozesse mit einzubinden.
Du kannst dich gerne jederzeit an unsere HR-Abteilung wenden, wenn du weitere Anmerkungen hast.
Schön, dich in unserem ecovium Team zu haben! Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.
Viele Grüße
Marlen
Vice President
Bewerber/inHat sich 2021 bei ecovium GmbH in Böbingen an der Rems beworben und eine Zusage erhalten.
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Weiter so!
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Marlen EngelkeHR Specialist
Liebe*r Kolleg*in,
vielen Dank für diese positive Bewertung des Bewerbungsverfahrens. Wir freuen uns, dich als neue*n Kolleg*in in unserem ecovium Team begrüßen zu können und gemeinsam mit dir die Zukunft unseres Unternehmens zu gestalten.
Da wir unsere Prozesse weiterhin optimieren möchten, würden wir uns über ein persönliches Feedback ebenfalls freuen.
Viele Grüße
Marlen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.