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3 von 32 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Umgang mit älteren Kollegen
kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Das einzig gute sind die Sozialleistungen und die Mitarbeiter

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung bei eder GmbH in Ostfildern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Sozialleistungen (13,5 Gehälter, Betriebliche Altersversorge)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das niemand von den höheren Hierarchien auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingeht und man sich so "von oben herab belächelt" vorkommt

Verbesserungsvorschläge

Mal mehr auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter hören. Zufriedene und treue Mitarbeiter sind Gold für eine Firma

Arbeitsatmosphäre

Hier gilt die Devise "Nichts gesagt, ist gelobt genug". Von den Chefs hört man selten ein Danke von den Projektmanagern schon eher. Das Betriebsklima wäre ohne die netten Mitarbeiter eher nicht so angenehm

Image

Außen hui, innen pfui

Work-Life-Balance

Man konnte meist immer pünktlich Feierabend machen. Überstunden oder Wochenendarbeit mussten aber trotzdem geleistet werden. Das wurde aber auf dem Überstundenkonto vermerkt und man konnte diese Zeit wieder nutzen

Karriere/Weiterbildung

Wenn man versucht zu erläutern, dass man sich für bestimmte Bereiche interessiert und sich weiterbilden möchte, wird dieses nur belächelt und wieder vergessen

Kollegenzusammenhalt

Eines der wenigen positiven Dinge an diesem Unternehmen

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt viele ältere Kollegen, die gefühlt schon immer im Unternehmen sind. Diese werden auch sehr geschätzt

Vorgesetztenverhalten

Die Beziehung von Mitarbeiter und Vorgesetzten ist sehr schwach. Es gibt auch öfter Streitigkeiten, die dann die halbe Firma mitbekommt

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro. Wenn viel los ist, ists auch gut laut. Anscheinend gibt es mittlerweile eine Klimaanlage. Zu meiner Zeit ist man im Sommer verreckt. Die Rechner waren ebenfalls sehr veraltet und zum Teil extrem langsam

Kommunikation

Die Kommunikation im Job mit den Projektmamagern ist in Ordnung. Mit den Chefs eher schlecht. Da wird überm Kopf weg Entscheidungen getroffen, denen man dann zu stimmen muss. Hier ist die Devise "wenns einem nicht passt, kann man ja gehen" (Was ich letztendlich auch getan habe)

Gehalt/Benefits

Also zu erst mal Gehalt muss man sich als Frischling hart erkämpfen. Das würde ich eher mit einer niedrigen Sternenanzahl bewerten. Aber die Sozialleistungen sind gut. 13,5 Gehälter, Betriebliche Altersversorge und Versicherungen

Interessante Aufgaben

Es fand in meiner Zeit eine Umstrukturierung statt, in der die Jobs nicht mehr wirklich interessant waren und es kein Spaß mehr gemacht hat

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Eine Familie

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei eder GmbH in Ostfildern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es macht einfach Spaß im Team Probleme zu lösen. Die Kollegen sind super drauf.

Verbesserungsvorschläge

Wenn ein Umzug nötig ist beim Jobstart wäre Hilfe vom Unternehmen in Form eines Freien Tages oder einer temporären Unterkunft bis zur Wohnungsfindung oder generelle Unterstützung bei der Wohnungssuche wirklich wunderbar.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist super, als Team geht man Probleme an und löst sie zusammen.
Einzig dinge wie eine in Bereichen fehlende Klimaanlage und dämpfen das ganze.

Image

In der Vfx-Industrie kennt so gut wie niemand eder GmbH.
Da könnte auf jeden Fall für etwas mehr Präsenz gesorgt werden.

Work-Life-Balance

größtenteils 8 Stunden, selten Überstunden gefordert.
Wenn private Termine wie eine Familienfeier ist, ist es meistens kein Problem auch mal relativ spontan einen Halbtag frei zu bekommen.

Karriere/Weiterbildung

Das nötige für die internen Abläufe bekommt man von seinem Team beigebracht.
Alles darüber hinaus basiert auf Eigeninitiative in der Freizeit.

Gehalt/Benefits

13 Monatsgehälter. Verhandlungssache wie hoch man einsteigt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt Solar Panels auf dem Dach, mehr ist mir nicht bekannt.

Kollegenzusammenhalt

Ein Traum! Man steht gemeinsam da!

Umgang mit älteren Kollegen

Denke ziemlich normal. Man lernt von ihnen wo man kann und je länger man bei der Firma ist desto mehr ist man mit der Chefetage involviert.

Vorgesetztenverhalten

Alle immer sehr Hilfsbereit und Freundlich. In den Teams gibt es niemanden der seine höhere Position raushängen lassen würde. Man hat das gefühl alles dient der Produktivität und es ist ein angenehmes Arbeiten.
Die 3 Chefs sind nicht immer zu erreichen, da sie unglaublich viel zu tun haben.

Arbeitsbedingungen

Durchweg gut. Große Schreibtische, Arbeitsmaterial alles nötige da. Regelmäßig wird sauber gemacht.

Kommunikation

Größtenteils sehr gut, auch teamübergreifend. Kleine Hickups aber der Laden läuft alles in allem sehr professionell.

Gleichberechtigung

Jeder wird zu 100% gleich behandelt. Egal welches Geschlecht welche Hautfarbe oder was auch immer anders sein könnte. Was zählt ist die Person und die Arbeit als solche.

Interessante Aufgaben

größtenteils Automotive, aber auch andere Produktvisualisierungen werden gefordert und es kommt schon Abwechslung auf.

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Ein traditionelles Unternehmen mit sehr viel Potential

3,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei eder GmbH in Ostfildern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eine sehr abwechslungsreiche Kundschaft und Aufgabenfelder.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unklare Entwicklung der Firma und oft eher fehlende Motivation von seitens der Chefetagen

Verbesserungsvorschläge

Motivierende Maßnahmen und Fortbildungen würden nicht nur der Firma gut tun, sondern auch noch stärker die Mitarbeiter an den Betrieb binden.

Arbeitsatmosphäre

Die allgemeine Arbeitsatmosphäre wird oft getrübt durch eine Panikmache und unangemessene Ausübung von Druck auf die Arbeiter. Wenn es jedoch gut geplant wird, dann läuft es aber wie geschmiert.

Image

Um das Image wird sich recht wenig gekümmert. Die Hochschulen kennen die Firma in der Regel kaum hier besteht ganz eindeutig Nachholbedarf!

Work-Life-Balance

Überstunden halten sich in Grenzen und bis auf Ausnahmen sehr angenehme Arbeitszeiten und Arbeitsbedingungen. Urlaub wird meistens ohne Probleme gegeben, selbst wenn es kurzfristig ist.

Karriere/Weiterbildung

Abhängig von einem selbst. Aber es könnte mehr Initiative von der Chefetage geben, seine Leute weiterzubilden.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist im Vergleich zu der direkten Konkurrenz gut oder sogar besser. 13.5 Gehälter sind in der Branche eine Seltenheit und es wird sich um die Vorsorge der Mitarbeiter gekümmert.
Hier sehr positiv. Die Gehaltserhöhung fällt nicht immer zufriedenstellend aus.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird vorbildlich auf alle möglichen Auflagen geachtet und man versucht mit der Zeit zu gehen.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind sehr nett und zuvorkommend. Die Stimmung in den einzelnen Teams kann jedoch stark abweichen.

Umgang mit älteren Kollegen

Haben viele Fachkräfte, die die +45 bereits erreicht haben und immer noch hoch angesehen und geschetzt werden. Alle arbeiten in einem Team und profitieren von Erfahrungen der älteren. Es gibt keine Generationskonflikte.

Vorgesetztenverhalten

Nicht immer nachvollziehbar, wohin die Reise gehen soll. Die Strukturen sind für ein mittelgroßes Unternehmen recht träge.

Arbeitsbedingungen

Gute Arbeitsausstattung, etwas laute Büroräume.

Kommunikation

Eine detailliertere Richtung würde dem Arbeitsumfeld gut tun.

Interessante Aufgaben

Absolut interessante und abwechslungsreiche Arbeit mit unterschiedlichen Kunden und Themenfeldern. Jedoch hängt es unglaublich davon ab, ob man Eigeninitiative zeigt oder nur zum "Arbeiten" da ist.


Gleichberechtigung

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