79 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
79 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
79 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Solide, aber noch Luft nach oben.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei edoc solutions gmbh in Weilerswist gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Hört mehr auf eure Mitarbeiter, die Meinungen sind garnicht so schlecht. Macht die Augen auf und akzeptiert, dass aktuell wirklich die Laune nicht gut ist. Und das liegt nicht an den Mitarbeitern sondern am Umgang mit vielen Themen und am Umgang mit den Kollegen. Es gäbe so viel Potenziale innerhalb des Unternehmens, die nicht genutzt werden.
Versucht an einem Plan festzuhalten und nicht sprunghaft zu agieren - mit diesem ganzen hin und her und „wir versuchen mal das“ wirkt es nicht vertrauenswürdig.
Arbeitsatmosphäre
Prinzipiell echt ok. Wenn man mit den Kollegen warm wurde, gab es auch viel Spaß im Job.
Fehlerkultur wird allerdings recht groß geschrieben - auch untereinander wird eher kritisiert oder auf Fehler hingewiesen, als mal die Erfolge zu feiern.
Leider gabs in meiner Abteilung keinerlei Team-Gefühl. Anders sind hier aber andere Teams, wo es aktiv gefördert wird, dass wirklich ein Team entsteht.
Image
Nach Außen sicherlich gut - intern leider garnicht mehr gut. Das ist bedenklich und daran muss gearbeitet werden, wenn man langfristig Kollegen binden möchte.
Work-Life-Balance
Überstunden werden zwar je nach Projekt erwartet, aber man erhält auch die Möglichkeit diese abzubauen. Allerdings herrscht keine richtige Regelung dazu - die Zeiterfassung zeigt Überstunden nicht einfach an, diese werden nicht miteinander verrechnet - wer also abbauen will, muss sich Überstunden selbst aufschreiben, um mit dem Vorgesetzten diese dann zu besprechen. Ab und an spricht einen aber auch der Vorgesetzte an, dass man mal nen Tag frei machen soll, weil letzten Monat 10h mehr erbracht wurden.
Man bekommt von vielen Kollegen mit, die teilweise nachts noch E-Mails schreiben.
Es wurde die Kernarbeitszeit aufgehoben, allerdings wurde zumindest in meiner Abteilung sehr streng geprüft, wer wann da ist. Wenn man früher ging, wurde das einem gerne mal vorgeworfen, weil man halt nicht erreichbar ist, obwohl die Anzahl der Stunden stimmt. Finde, hier ist man noch in der alten Zeit stehen geblieben. Man kann keine Kernarbeitszeit aufheben und dann kritisieren, wenn jemand um 14 Uhr mal eben nicht da ist. Willkommen im 21. Jahrhundert - wenn ich dafür um 6 anfange & meine Aufgaben erledigt sind, dürfte es eigentlich keinen interessieren.
Karriere/Weiterbildung
Fachliche Weiterentwicklung möglich, hierarchisch hingegen keinerlei Chancen.
Gehalt/Benefits
Ganz ok. Aber in der Branche eher unter dem Durchschnitt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier gibt man sich Mühe.
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Kollegen an. Aber prinzipiell vorhanden.
Umgang mit älteren Kollegen
Denke ok - nichts gegenteiliges erlebt oder gehört.
Vorgesetztenverhalten
Prinzipiell bei mir persönlich in Ordnung - habe aber von vielen anderen Kollegen gehört oder teilweise selbst mitbekommen, dass es hier wirklich Aufholbedarf besteht. Sehr Launen abhängig und manchmal unter der Gürtellinie, wenn dieser Person etwas nicht passt.
Arbeitsbedingungen
Büros brauchen dringend ein Upgrade. Flure und Meetingräume werden regelmäßig aktualisiert oder zumindest geplant diese neu zu gestalten. Alles, was quasi Außenwirkung hat - anders sind die Büros. Diese sind wirklich oldfashion, sehr lieblos und weisen teilweise Baumängel auf zb Risse in den Wänden. Wohlfühlen im eigenen Büro ist wirklich nicht möglich.
Kommunikation
Definitiv schwierig. Vieles wird durch die Blume gesagt oder bei direkten Fragen wird vor allem vom Vorstand um den heißen Brei geredet, statt offen und ehrlich zu sagen, was Sache ist.
Gleichberechtigung
Denke ok - nichts gegenteiliges erlebt oder gehört.
Interessante Aufgaben
Kann ich nicht klagen.
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei edoc solutions gmbh in Weilerswist gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier haben auch Leute mit einer Ausbildung oder ganz ohne Abschluss Leitungspositionen bekommen einfach weil sie gut waren in dem was sie taten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Außer bereits erwähnten Punkten eigentlich nichts.
Verbesserungsvorschläge
Von dem was ich höre sind viele mit dem Gehalt unzufrieden. Das ist eigentlich auch mein einziger Kritikpunkt.
Arbeitsatmosphäre
Super nett, Leitung auf Augenhöhe, sehr persönlich und herzlich
Image
Meines Wissens nach gut
Work-Life-Balance
Überstunden werden vermieden und ansonsten entsprechend vergolten.
Karriere/Weiterbildung
Ich bekam eine Menge Schulungen und Abteilungswechsel können auch durchgeführt werden, wenn man lieber einer anderen Tätigkeit nachgeht.
Gehalt/Benefits
Die Vorteile entsprechen dem Standard, den man in den meisten IT-Unternehmen findet unterscheiden sich aber auch nach Position im Unternehmen. Die Bezahlung ist sehr unterdurchschnittlich. Wenn einem die Bezahlung egal ist, sollte man hier definitiv anfangen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr umweltbewusst, hauptsächlich grüner Strom und viele E-Ladesäulen. Auch sozialbewusst mit verschiedenen Aktionen sichtbar.
Kollegenzusammenhalt
Super Kollegen. Alle nett und verständnisvoll. Die Unternehmenskultur fördert den Zusammenhalt.
Vorgesetztenverhalten
Transparent und auf Augenhöhe.
Arbeitsbedingungen
Grundsätzlich sehr gut. Das Equipment ist neu. Wird etwas benötigt, wird es beschafft. Beim Standort Weilerswist ist die Raumausstattung (Beleuchtung, Klimaanlage) abhängig vom Stockwerk in dem man arbeitet.
Kommunikation
Fair und transparent
Interessante Aufgaben
Für mich persönlich sehr interessant, ist aber auch Abteilungsabhängig.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Solides und mitarbeiterfreundliches Unternehmen auf dem Weg vom Dienstleister zum Software-Lösungsanbieter.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei edoc solutions gmbh in Weilerswist gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe mich immer „zu Hause“ gefühlt. Die Arbeitgeberleistungen suchen ihres gleichen. Man hat sich selbst und seine Arbeit wertgeschätzt gefühlt. Zudem hat as Unternehmen immer versucht seine Mitarbeiter zu Überraschen: Firmenfeiern, Teamevents, Adventskalender, Sporttrikots oder andere spontane Präsente.
Danke dafür.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die fehlende Karriereperspektive und der aktuelle Umbruch in der Unternehmensstrategie. Die Stimmung leidet etwas darunter.
Verbesserungsvorschläge
Aufstiegsmöglichkeiten bieten und Fachkarriere konkretisieren
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war in meiner Abteilung stets gut. Merkbar ist allerdings das einige Kollegen:innen, welche im letzten Jahr in die Firma eingetreten sind, zwar frischen Wind mitgebracht, aber auch zur Klimaänderung beigetragen haben.
Image
Edoc ist auf dem besten Wege sich auf dem Markt als Produkthaus zu etablieren. Lösungen sind in ERP Spezifischen Microsoft App Stores zu finden. Das Unternehmen wirkt nach außen oftmals Professionell. Allerdings durch Falschaussagen im Vertrieb oder Projektteam musste in Vergangenheit das ein oder andere mal zurück gerudert werden, was die Glaubwürdigkeit untergräbt.
Die Marketingabteilung macht einen tollen Job und gibt der Unternehmenskultur Farbe.
Work-Life-Balance
Urlaub konnte immer genommen werden. Unsere Abteilung wurde angehalten keine Überstunden zu machen und falls es doch notwendig war, diese auch abzufeiern. Da ich 100% im Home Office war musste der Outlook Kalender gepflegt sein und evtl. private Abwesenheiten lediglich eingetragen werden. Arztbesuche o.ä während der Arbeitszeit waren kein Problem solange man diesbezgl. kollegial und fair geblieben ist.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung:
Das Unternehmen bietet jedem Mitarbeiter Zugang zu einem e-Learningportal um Selbstorganisation und Softskills nach eigenem Ermessen zu verbessern. Schulungen & Workshops wurden auf Nachfrage bei Bedarf genehmigt. Veranstaltungen / Conventions für den Wissensaufbau und für das Up to date bleiben wurden auch gerne eingeplant. Zudem wurden Fachspezifische e-learning und Wissensportale zu Verfügung gestellt.
Karriere:
Von verschiedenen Vorgesetzten wurden Versprechungen für Karriereentwicklung gemacht die nicht eingehalten wurden, was aber an den Führungskräften lag. Das Unternehmen stellte vor ein paar Jahren das Konzept der Fachkarriere vor. Der Rahmen wird im Unternehmen den Führungskräften frei überlassen. Dementsprechend schlecht bis garnicht vorhanden ist es. Man hat das Gefühl das Führungs- oder Teamleiterstellen geschaffen werden um Leute zu behalten damit sie nicht das Unternehmen verlassen. Auch werden neue Führungsstellen wie aus dem nichts mit neuen Mitarbeitern von außen erschaffen ohne das sie intern ausgeschrieben werden.
Fazit:
Edoc fördert seine Mitarbeiter um am Puls der Zeit zu bleiben, Aufstiegschancen sind aber eher gering.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist immer überpünktlich. Wie bei so vielem im Leben, jeder hat sein Glück selbst in der Hand und muss verhandeln. Ich konnte mich nicht beschweren. Erwähnenswert sind die Benefits die geboten werden:
- JobRad mit 50% Zuzahlung
- Zuschuss zum Essen
- Diensthandy mit Streamingflat (Dualsim)
- Fitnessstudio Zuzahlung
- Rabattportal
- Workation
- Firmenwagen (Wenn verhandelt oder nach 10 Jähriger Firmenzugehörigkeit)
- Stundenreduktion
- Loyalitätsbonus
- Inflationsausgleich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Solaranlage auf dem Dach, E-Ladesäulen vor der Tür und E-Autos in der Firmenflotte
Kollegenzusammenhalt
Was ich in den Jahren erfahren durfte, war durchweg positiv. Egal zu welchem Zeitpunkt man Hilfe oder Rat bei Kollegen oder Vorgesetzten suchte, man wurde immer unterstützt und es wurde an einem Strang gezogen um zielorientiert zu arbeiten. Seit einiger Zeit gibt es allerdings in den neuen Strukturen einige wenige Kollegen welche ihre Kompetenzen etwas überschätzen.
Umgang mit älteren Kollegen
Nichts negatives aufgefallen
Vorgesetztenverhalten
Menschlich war das Verhalten der Vorgesetzten immer gut. Allerdings wurden im Laufe der Jahre von wechselnden Vorgesetzten Versprechungen bezüglich meiner beruflichen Weiterentwicklung gemacht, welche leider nicht eingehalten oder nicht konsequent verfolgt wurden.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind etwas nüchtern eingerichtet. Man muss aber auch dazu sagen das ein großer Teil aus flexi Arbeitsplätzen besteht. Es wurden neue Fenster und Klimaanlagen installiert.
Kommunikation
Der Plan steht seit 2016 - Agenda 2022 bzw. 2024 - der Weg zum Softwarehersteller. Das beinhaltet auch einen gewissen Kommunikationsfluss welcher für mich gut gepasst hat.
Gleichberechtigung
Nichts negatives aufgefallen
Interessante Aufgaben
In dem Bereich in dem ich tätig war, wurden Lösungen erst aufgebaut. Zudem kam ein Technologiewechsel in den Jahren dazu, welcher die einzelnenTätigkeiten interessant und anspruchsvoll hielt. Es gab immer Raum, seine Kreativität einzubringen.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kommunikationsprobleme, Mobbing, negative Fehlerkultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei edoc solutions gmbh in Weilerswist gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Durchführung der aktuellen Veränderung und Umgang mit den Menschen.
Verbesserungsvorschläge
Der Vorstand sollte seine Verhaltensweise drastisch verändern und menschlicher handeln. Sowohl ich als auch viele Kollegen, mit denen ich gesprochen habe ahnen, dass einiges aktuell nicht gut läuft. Das wird allerdings schön geredet oder die Probleme auf andere geschoben. Einsicht für Fehler im oberen Management wäre ein gutes Zeichen.
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima ist wirklich schlecht und teilweise auch unangenehm. Man muss aufpassen was man sagt, um nicht aufzufallen und auf der Abschussliste zu landen.
Image
Aktuell sehr negativ. Kaum jemand ist noch stolz dabei zu sein.
Work-Life-Balance
Home-Office, Workation, Sabbatical
Gehalt/Benefits
Wenn man von Anfang an nicht gut verhandelt ist es schwer aufzusteigen. Gehälter werden immer pünktlich gezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soweit ich weiß gibt es einige regionale Vereine, die unterstützt werden.
Kollegenzusammenhalt
Hier arbeiten wirklich sehr viele gute Menschen, die sich gegenseitig unterstützen und zusammenhalten. Allerdings nur in den unteren Ebenen der Hierarchie.
Vorgesetztenverhalten
Wenig bis keine Wertschätzung von „oben“. Teilweisen sogar Mobbing.
Arbeitsbedingungen
Technisch in Ordnung.
Kommunikation
Es finden seit Anfang des Jahres größere Veränderungen statt, welche nur sehr oberflächlich kommuniziert wurden/werden. Die Art und Weise wie einige langjährige Kollegen in solchen Nachrichten und Veranstaltungen bloßgestellt werden ist wirklich furchtbar.
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?7Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Menschen sind nur noch Ressourcen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei edoc solutions gmbh in Weilerswist gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die Menschen mal als Menschen betrachten und nicht als Ressourcen.
Arbeitsatmosphäre
Anfang des Jahres wurden drastische Umstrukturierungen im Unternehmen vorgenommen. Die Art der Kommunikation und das "absägen" von langjährigen, loyalen Kollegen wirkt sich negativ auf die Stimmung aus.
Image
Seit diesem Jahr hat sich das Image aus o.g. Gründen massiv verschlechtert.
Work-Life-Balance
In meinem Bereich kann ich mich nicht beschwehren.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen kann man vergessen. Es wird zwar immer gesagt, dass man Wert darauf legt die Mitarbeiter weiter zu bilden aber letztendlich scheitert es immer am Budget.
Gehalt/Benefits
Nicht so gut wie die Konkurrenz. Es gibt zwar einen Inflationsausgleich jedes Jahr, aber wer einmal bei der Einstellung verhandelt hat kann sonstige Gehaltserhöhungen bis auf weiteres vergessen.
Kollegenzusammenhalt
Auf den unteren Ebenen hält jeder zusammen, ist füreinander da und gibt sein bestes. Je weiter man jedoch ins Management blickt kämpft jeder für sich, weil man seine Ziele einhalten muss.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein sichtbarer Unterschied zu jüngeren Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Man muss sich auf die politischen Spielchen einlassen und wer sich nicht mit den neuen Strukturen abfinden will und seine Meinung äußert wird abgesägt.
Arbeitsbedingungen
Habe hier nichts auszusetzen.
Kommunikation
Neuigkeiten werden immer recht schnell kommuniziert. Negative Nachrichten werden aber so verpackt, dass die Firma möglichst gut da steht. In den News steht dann immer man solle sich nicht von Gerüchten ablenken lassen und sich auf die Arbeit konzentrieren. Das spricht meiner Meinung nach für sich selbst.
Gleichberechtigung
Das obere Management ist sehr schnell eingeschnappt. Wer hier ein Dorn im Auge ist wird schlichtweg diskriminiert.
Interessante Aufgaben
Das ist wohl bei jedem anders. Ich langweile mich in letzter Zeit eher bei meiner täglichen Arbeit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?7Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Auf dem Weg zum Hersteller, aber ohne Konzept, Plan oder Produkte (die aber zumindest kommen sollen)...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei edoc solutions gmbh in Weilerswist gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt wird immer absolut pünktlich bezahlt und falls sich etwas ändert sehr schnell nachberechnet und angepasst.
Der Kollegenzusammenhalt ist trotz der Umstände meist sehr gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation kann dieses Unternehmen absolut nicht. Der Umgang mit MA und Kollegen die teilweise schon lange im Unternehmen tätig sind... mir fehlen tatsächlich die Worte um das zu beschreiben...
Meinungen die nicht "Linientreu" sind, werden absolut negativ ausgelegt.
Arbeitsatmosphäre
gibt es nicht - Fehlerkultur wir im Bereich Vertrieb/Marketing gelebt
Image
Seit ca. 2 Jahren absolut am Nullpunkt angekommen - es ist schwer dem Unternehmen noch etwas Positives abzugewinnen, wobei es viele sehr nette und auch engagierte Kollegen und Kolleginnen gibt.
Work-Life-Balance
Okay. Workation, Alterteilzeit etc. werden angeboten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
PV-Anlage auf dem Dach, E-Zapfsäulen vorhanden, soz. Engagement in Vereinen etc.
Karriere/Weiterbildung
nein - nicht vorhanden. Im Bereich Vertrieb/Marketing bleibt man wo man ist.
Kollegenzusammenhalt
Teilweise wirklich stark! Aber auch viel Mobbing / schlechte Meinungen werden verbreiten, gerade über Kollegen das Unternehmen verlassen
Vorgesetztenverhalten
Teilweise Unterirdisch beginnend auf der höchsten Ebene (Vorstand), Teamleader versuchen teilweise ihr Bestes um gewisse Entscheidungen abzufedern und ihrem Team den Rücken zu stärken. Seit 2 Jahren wächst das Unternehmen auch personell nicht mehr - es verlassen in etwa die selbe Anzahl an Kollegen das Unternehmen wie neue hinzukommen. Es herrschet ein ständiges Kommen- und Gehen.
Arbeitsbedingungen
"Old school" Büros, teilweise fällt Einrichtung (in dem Fall Bürostühle) auseinander, hässlicher Zweckbau, allerdings versucht man Schritt-für-Schritt zu modernisieren. Die IT-Ausstattung (Hardware, mobile Endgeräte etc.) ist gut.
Kommunikation
Unterirdisch!
Gehalt/Benefits
Nicht gut, aber auch nicht schlecht.
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?7Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Super Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei edoc solutions gmbh in Weilerswist gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Jeder wird hier fair behandelt und es gibt keine "Ich" mentalität! Fehler werden offen und konstruktiv angesprochen und verbessert. Gute arbeit wird wertgeschätzt!
Work-Life-Balance
Edoc hat seit kurzem eine offizielle workation Regelung die es jedem Mitarbeiter erlaubt von überall in der Welt zu arbeiten! Auch sonstige Freizeitangebote kommen hier definitiv nicht zu kurz!
Gehalt/Benefits
Es gibt definitv Firmen, die in meinem Bereich besser bezahlen. Ich habe dennoch bisher nicht vor zu wechseln, weil das Arbeitsklima hier einfach so klasse ist!
Kollegenzusammenhalt
Einfach Klasse. Alle Kollegen sind Nett und Hilfsbereit. So macht das Arbeiten spaß!
Vorgesetztenverhalten
Ich kann nur für mich sprechen, aber hier habe ich den besten Vorgesetzten meiner gesamten Karriere kennen gelernt!
Kommunikation
Wenn man sich jeden morgen kurz im Intranet informiert krigt man absolut alles mit! Zusätzlich gibt es 1 mal pro Jahr den edoc inform, wo jeder Mitarbeiter nochmals die wichtigsten Zahlen, Fakten und Ziele bekommt. Richtig gut!
Gleichberechtigung
Jeder wird hier gehört und hat die gleichen chancen etwas zu erreichen.
Interessante Aufgaben
Ich komme aus der technischen Ecke und die Aufgaben auf diesem Level sind definitiv spannend und man kann viel lernen! Die Fachliche Seite haut mich persönlich nicht unbedingt vom Hocker
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Super Arbeitgeber mit Verbesserungspotenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei edoc solutions gmbh in Weilerswist gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ob Firmen- oder Teamintern, es sind alles sehr nette Kollegen.
Image
Man identifiziert sich gerne mit der Firma.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind zu unflexibel.
Karriere/Weiterbildung
Wird sehr spärlich gefördert.
Gehalt/Benefits
Könnte deutlich besser sein. Unter dem Schnitt.
Kollegenzusammenhalt
Sehr kollegiales Verhalten von allen Parteien.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt keine Rolle, alle verstehen sich super!
Vorgesetztenverhalten
Keinerlei Beanstandungen.
Arbeitsbedingungen
Die Möbel könnten deutlich komfortabler sein.
Keine Höhenverstellbaren Tische an allen Arbeitsplätzen, nur eigene Büros dafür.
Kommunikation
Könnte durchaus besser sein.
Gleichberechtigung
"Altes" Denken ist hier nicht vorhanden.
Interessante Aufgaben
Es kommen immer neue Aufgaben hinzu, auch wenn sich manche wiederholen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
One of my best working places
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei edoc solutions gmbh in Weilerswist gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
I am writing here while I am about to leave, however let me take this chance to thank all people and the company for all opportunities, helps, kindness, flexibilities and so on.
edoc will be one of the best companies in my career. The founder grew up also in the IT business, therefore he (or they) knows very well what employees want.
The employer always truly thinks about and care the employees which is a significant factor for a good company.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In some type of processes/projects/technologies, it will be very difficult if "the line of decision making" and "communication pattern" are not prepared well.
There are always unbelievable chaotic or unpleasant situations which should be avoided by solid organization.
Verbesserungsvorschläge
I have an idea which might improve the direct communication from employee-to-company. Every 6 months or a year, there will be about 180-200 pages of online-training course and assessment.
What if, 10-20 pages will be reduced, and add a page of the mandatory questionnaire which asks employees their opinion about the company. Perhaps, 2 or 3 main questions which might reflect some current issue or feeling.
Arbeitsatmosphäre
In overview, it looks great when considering the basic combination like company-job-people.
Image
Image and marketing are very strong here. As a service provider company, the company image always looks great, modern, cutting-edge and professional.
Work-Life-Balance
It's quite good, even though it depends on what role and responsibility you have.
Karriere/Weiterbildung
Even it's not easy because of the company size, but I think the company did well. The company seems to have lots of spaces for every career level to grow.
Gehalt/Benefits
Even salary is quite average, but there are a lot of attractive benefits. The good thing is the company really cares employees and can offer a unique benefit to each individual employee.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
The environment surrounding the company looks good, clean, safe and environment friendly. The company has also the solar cell and e-charger for cars.
Kollegenzusammenhalt
It's perfect in overall. It's likely you work with friends rather than typical work colleagues. Everyone tries to help you at their best.
Umgang mit älteren Kollegen
The employee ages are diverse and mixed from very young to veteran. Long-serving colleagues are always valued as well.
Vorgesetztenverhalten
I think they tried and did ok, even though there are so many issues and limitations. One of main issue is probably they need to make the decision base on the company strategy, therefore the outcome sometimes does not fit or make the actual problem better.
Arbeitsbedingungen
One of the best offices I ever worked with. Location and facilities are perfect and well prepared with premium grade office equipment’s e.g., lot of spaces, laptop, desk, canteen, coffee machine, air conditioner, etc. The founder always improves and makes the office at the best condition. The office is usually being new renovated almost every quarter or 6 months.
Kommunikation
Above average. Even the company has levels of hierarchy, but you can communicate directly to anyone easily even the founder, if you want.
Gleichberechtigung
Women and men are treated equally and nice here. There are also national/origin diversity of employees.
Interessante Aufgaben
Basically, the numbers of roles are very interesting and cover many interesting technologies. However, it was overwhelmed by the issue of the boundary, responsibility, accountability which are always messy and difficult to control.
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Mein bislang bester Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei edoc solutions gmbh in Weilerswist gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Ruf, die Menschen, die Benefits und alles zuvor positiv hervorgehobene
Verbesserungsvorschläge
Möglicherweise ein klarer eingefasstes Einarbeitungs-System, was den Einstieg etwas leichter macht.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehmes, sauberes und ordentliches Umfeld. Keiner übt Druck auf einen aus.
Image
Der Ruf scheint mir sehr positiv und das wünscht man sich als Arbeitnehmer natürlich.
Work-Life-Balance
8-17 Uhr (Fr. nur bis 14:30) ist eine gute Arbeitszeit.
Karriere/Weiterbildung
Wer sich hier weiterentwickeln möchte, bekommt auch Chancen dazu.
Gehalt/Benefits
War ich sehr zufrieden mit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papierloses Büro + Ladesäulen für E-Autos
Kollegenzusammenhalt
Es finden gelegentlich Team-Events außerhalb der Arbeitszeit statt. Edoc legt großen Wert auf den Zusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Altersdiskriminierung o. Ä. erlebt.
Vorgesetztenverhalten
Hier ließen sich immer offene, ehrliche und produktive Gespräche führen.
Kommunikation
Hier wird offen, fair und ehrlich kommuniziert
Gleichberechtigung
Nach meiner Einschätzung kann eine Frau hier bei gleicher Qualifikation genauso weit kommen wie ein Mann.
Interessante Aufgaben
Die Inhalte sind sehr umfänglich und entsprechend sollte keine Langeweile aufkommen.
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.