Ihr Unternehmen?

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Heinrich 
Eibach 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Verbesserungswürdiger Arbeitgeber

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Produktion bei Heinrich Eibach GmbH in Finnentrop gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Kollegenzusammenhalt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Verhalten der Vorgesetzten und Rivalitäten unter Miterbeitern, vor allem Mitarbeiterinnen

Verbesserungsvorschläge

Als Vorgesetzter sollte man unparteiisch sein und sich nicht beeinflussen lassen, bzw. selbst die Mitarbeiter nicht beeinflussen. Wettbewerbsdenken unter Kollegen der selben Abteilung abschaffen.

Arbeitsatmosphäre

Kein Feedback ist das höchste Maß an Lob. Wenn Feedback, dann nur negatives.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Betriebsveranstaltungen in der Schützenhalle oder in der Cafeteria zur Information der Mitarbeiter über die aktuelle Lage des Unternehmens.

Kollegenzusammenhalt

Abteilungsübergreifend sehr gut. Innerhalb der Abteilung starkes Konkurrenzdenken und Überwachung.

Work-Life-Balance

Bei guter Wirtschaftslage müssen auch mal 50-Stunden-Wochen gearbeitet werden.

Vorgesetztenverhalten

Lieblinge werden bevorzugt und Vorgesetzte lassen sich von Mitarbeitern leicht manipulieren.

Interessante Aufgaben

Nein.

Gleichberechtigung

Frauen und Männer werden gleichberechtigt. Was den Lohn angeht, kann ich keine Angaben machen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere und erfahrene Kollegen werden mehr geschätzt als jüngere.

Arbeitsbedingungen

Sehr schlechte Absaugung. Die Kapazität der Absauganlage reicht nicht für die Größe der Halle.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man bemüht sich.

Gehalt/Benefits

Sehr gutes Gehalt.

Image

Hat stark nachgelassen.

Karriere/Weiterbildung

Persönlichkeitsentwicklung gibt es kaum, Karrierechancen sind eher gering. Außer bei den Auszubildenden, da gibt es eine sehr hohe Rate an Übernahmen.

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.