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Eibach Federnals Arbeitgeber

Deutschland Branche Automobil / Automobilzulieferer
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Eibach Federn Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,50
Kollegenzusammenhalt
3,86
Interessante Aufgaben
2,93
Kommunikation
2,86
Arbeitsbedingungen
2,64
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,14
Work-Life-Balance
2,23

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,50
Umgang mit älteren Kollegen
3,50
Karriere / Weiterbildung
2,57
Gehalt / Sozialleistungen
3,29
Image
3,71
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 1 von 14 Bewertern Homeoffice bei 1 von 14 Bewertern Kantine bei 9 von 14 Bewertern Essenszulagen bei 4 von 14 Bewertern keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 11 von 14 Bewertern keine Barrierefreiheit Gesundheitsmaßnahmen bei 1 von 14 Bewertern Betriebsarzt bei 3 von 14 Bewertern Coaching bei 1 von 14 Bewertern Parkplatz bei 10 von 14 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 3 von 14 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 10 von 14 Bewertern Firmenwagen bei 2 von 14 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 2 von 14 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 9 von 14 Bewertern Mitarbeiterevents bei 8 von 14 Bewertern Internetnutzung bei 3 von 14 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 22.Feb. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre kann man als harmonisch bezeichnen.

Kollegenzusammenhalt

Es wird gerne zusammen gearbeitet und auch gefeiert.

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen Geschäftsführung und den Arbeitern ist stets möglich und bei Problemen erhält man deren Unterstützung.

Umgang mit älteren Kollegen

Ob alt oder jung es werden alle gleich behandelt.

Gehalt / Sozialleistungen

Die Sozialleistungen sind überdurchschnittlich und das Gehalt richtet sich nach dem Betätigungsfeld und den Qualifikationen.

Arbeitsbedingungen

In lauteren Umgebungen,welche sich nicht immer vermeiden lassen, wird ein Gehörschutz bereit gestellt und bei Bedarf werden passgenaue angefertigt. Nötige Hilfsmittel werden zur Verfügung gestellt, um die Arbeit ergonomisch bestmöglich ausführen zu können ( Hebehilfen, Hubwagen mit Hebefunktion usw.)

Work-Life-Balance

Bei der Urlaubsvergabe wird auf Familien Rücksicht genommen. Bei viel Arbeit, kommt es natürlich wie in jedem Unternehmen zu Überstunden, was dank guter Auftragslage öfters vorkommt ( was ja auch für das Unternehmen spricht )

Image

Die Produkte geniessen einen ausgezeichneten Ruf und die meisten Mitarbeiter verwenden die eigenen Produkte gerne.

Pro

Immer präsente und gesprächsbereite Betriebs und Geschäftsführung. In neue Technologien wird stetig investiert und auch eigene Maschinen werden entwickelt, um auch komplizierten Anwendungen gerecht zu werden. Es gibt viele Kollegen, die schon lange im Unternehmen tätig sind und bei denen wird sich jedes Jahr mit einer Jubiljarfeier bedankt.

Contra

Klar hat man mal etwas zu meckern, aber etwas dauerhaft schlechtes fällt mir nicht ein und wenn kann man mit den Vorgesetzten drüber reden.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Eibach Federn
  • Stadt
    Finnentrop
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion
Wie ist die Unternehmenskultur von Eibach Federn? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.

Arbeitsatmosphäre

sehr netter und freundlicher Umgang.
Probleme werden gemeinsam und schnellstmöglich behoben und besprochen.

Vorgesetztenverhalten

Immer klare Ansagen. Mann steht zu einem gesagten Wort.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gutes Miteinander.
Alle Mitarbeiter sind per Du und respektieren sich Untereinander.
Viele Kollegen sind auch Privat befreundet und unternehmen gemeinsam was zusammen.

Interessante Aufgaben

Arbeiten muss jeder.
Jeder bring seinen Teil ein.

Kommunikation

Kurze Wege und eine schnelle Entscheidung ist immer gegeben.

Gleichberechtigung

In unserem Unternehmen wird jeder Gleich behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Das alter spielt keine Rolle. Manche Kollegen arbeiten schon Ihr ganzes Leben bei uns und werden sehr Geschätzt. Oft wird nach Ihrer Meinung gefragt. Erfahrung ist sehr wichtig.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildungen werden in jeder Abteilung angeboten und auch genutzt.
Viele Mitarbeiter sind Intern auch bis zum hin Geschäftsführer aufgestiegen.

Gehalt / Sozialleistungen

Bikeleasing und diverse andere Dinge werden zusätzlich angeboten.
Gehalt passt .

Arbeitsbedingungen

Alle Mitarbeiter sind gut und modern ausgestattet.
Fahrzeugpool ist relativ neu.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Es wird Umweltbewusst alles wiederverwertet . Umweltschutz wird Gross geschrieben.

Work-Life-Balance

Auf Urlaubswünsche wird Rücksicht genommen. Arbeitszeiten befinden sich im normalen Rahmen.

Image

Hohes Ansehen im Kundenkreis. In der Branche sehr angesehen und Bekannt.
Gilt als sehr soziales Unternehmen.

Verbesserungsvorschläge

  • An unserer Logistik sollte sich noch was verbessern.

Pro

Alle Mitarbeiter werden gleich behandelt.
Bonus wird gezahlt.

Contra

nichts

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Eibach Federn
  • Stadt
    Finnentrop
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 18.Jan. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Betriebsklima in den letzten Jahren massiv gesunken. Viele Kollegen haben schon die Flucht ergriffen.

Vorgesetztenverhalten

Bis auf ein-zwei Ausnahmen eine Katastrophe. Keine Fach-und/oder Sozialkompetenz. Peter-Prinzip...

Kollegenzusammenhalt

Hauen sich gegenseitig in die Pfanne.

Interessante Aufgaben

Eintönig, langweilig. Keine Herausforderung.

Kommunikation

Es wird regelmäßig über Umsatz und Auftragslage informiert.

Gleichberechtigung

Frauen sind nicht gerne gesehen.

Karriere / Weiterbildung

Für Speichellecker und Arschkriecher der Garten Eden.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt kommt immer pünktlich. Lohnniveau ist durchschnittlich.

Arbeitsbedingungen

Veraltete Technik und Maschinen. Kaum technologische Weiterentwicklung.
In einigen Abteilungen unzumutbar und gesundheitsschädlich. (Lärm,Staub,Hitze)

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Man ist stets bemüht...

Work-Life-Balance

45-50h sind die Regel. Mittelalterliches Schichtmodell. 5Uhr Arbeitsbeginn, Samstags Arbeit ist die Regel und wird schon als selbstverständlich angesehen.

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Sozialverhalten den Mitarbeitern gegenüber. Präventivmassnahmen für die Gesundheit. Work-Life-Balance verbessern. Führungspersonal austauschen.

Contra

- Keine Firmenveranstaltungen/feiern.
- Betriebsklima
- Keine Prämien
- Überstunden sind Pflicht! (Betriebsvereinbarung)
- Zulagen zu gering (Spät-Nachtschicht)

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten
  • Firma
    Eibach Federn
  • Stadt
    Finnentrop
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion
  • 30.Sep. 2018
  • Mitarbeiter

Work-Life-Balance

50Std Woche.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00
  • Firma
    Eibach Federn
  • Stadt
    Finnentrop
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in