ELMESS-Thermosystemtechnik 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Gehalt

Gehälter sind weit unter dem Metall Tarif. Weiterbildungen werden nicht freiwillig entlohnt. Es muss für Erhöhungen gebettelt werden

Weit unter dem Tarif, Erhöhungen, wenn es denn welche gibt, werden nach Nasenfaktor verteilt. Gerne werden zusätzliche Aufgaben ohne Entgelt aufgedrückt.

Jobrad, Beteiligung am Betriebsergebnis, Hansefit

Gut. Aber Luft nach oben gibts ja immer.

Das Jahresgehalt liegt ein ganzes Stück unter dem üblichen Tariflohn. Weihnachts- und Urlaubsgeld gibt es nicht, dafür eine Beteiligung am Betriebsergebnis. Auf dieses hat man als Mitarbeiter aber nur wenig Einfluss - insbesondere nicht darauf, wer in einer Unternehmensgruppe welche Rechnungen stellt.

Gehalt kommt pünktlich, jährlicher Bonus hängt vom Geschäftserfolg ab, war in früheren Jahren mal klasse, hält sich in letzten Jahren in Grenzen, besser als nichts.
HanseFit Karte für 20 € lohnt sich voll. Neueste Idee ist wohl Dienstfahrrad, bin gespannt