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Gehalt

Beim Gehalt geht natürlich immer mehr.
Das wird wahrscheinlich jeder Arbeitnehmer so sagen :D
Unterm Strich empfinde ich die Bezahlung aber als fair, vor allem wenn man die Entwicklungsmöglichkeiten mit einbezieht, welche sich ebenfalls entsprechend anpassen.
Wichtig finde ich, wenn Verantwortung wächst und man sich weiterentwickelt, gibt es die Möglichkeit, dass sich das auch im Gesamtpaket widerspiegelt.

Das Gehalt ist absolut fair, marktgerecht und wird immer überpünktlich gezahlt. BesondersDach gezahlt. Besonders hervorzuheben sind die attraktiven Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge sowie weitere tolle Zusatzleistungen und Corporate Benefits.“ hervorzuheben sind die attraktiven Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge sowie weitere tolle Zusatzleistungen und Corporate Benefits.“

Das Gehalt liegt deutlich unter dem Branchenniveau und wird der tatsächlichen Arbeitsbelastung nicht gerecht. Gehaltsanpassungen erfolgen selten, sind kaum nachvollziehbar und wirken wenig transparent. Insgesamt fehlt ein faires, leistungsbezogenes System zur Vergütung.

Gute Leistung gleich guter Verdienst

Man verdient richtig gutes Geld. Aber man bekommt auch nichts geschenkt

je nach Leistung ein super Gehalt