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Bewertungen

33 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 66%
Score-Details

33 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

21 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 11 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Es wird viel zum Erfolg erzählt aber verlassen sollte man sich darauf nicht

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Produkte und nette Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Glaubwürdigkeit und Floskeln die verbreitet werden

Verbesserungsvorschläge

Nicht so viel Geschichten erzählen sondern mehr auf die eigene Leistung achten, dann würde vieles besser laufen

Arbeitsatmosphäre

Erzählt zur tollen Aufstellung der Firma wird viel, wenn die Ergebnisse nicht reichen haben die Mitarbeiter gleich das Nachsehen die den Erfolgt ermöglicht haben

Image

Kann ich aus der Außenwirkung nicht beurteilen, im Unternehmen hat es sich verschlechtert

Work-Life-Balance

Meistens ok, zu Hochzeiten kann es stressig sein und man muss schauen, wie man es überhaupt noch schafft

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wäre viel mehr möglich, ständig wird nur erzählt, dass man mit Produkten etwas für die Umwelt tut aber die selbstverständlichsten Dinge werden außer acht gelassen

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt im Team ist meistens gut, viele haben seit Jahren die gleichen Probleme und man versteht sich.

Vorgesetztenverhalten

Durchwachsen, der Eindruck ist das der Druck von oben nur durchgereicht wird und eigene Meinungen nicht gerne gesehen sind

Gehalt/Sozialleistungen

Durchschnitt

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind für den Bereich vielfältiger als woanders


Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Deborah King, Personalreferentin
Deborah KingPersonalreferentin

Lieber ehemaliger Kollege / liebe ehemalige Kollegin,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, uns eine Bewertung zu hinterlassen.
Deine ehrlichen Eindrücke schätzen wir sehr, da sie uns helfen, die Perspektiven unserer Mitarbeitenden zu verstehen und kontinuierlich an der Verbesserung unseres Arbeitsumfelds und der Unternehmenskultur zu arbeiten.

Es ist sehr schade, dass Du mit uns als Arbeitgeber bei einigen Aspekten so unzufrieden warst. Besonders deine Wahrnehmung im Bereich des Umwelt-/Sozialbewusstseins und der Arbeitsatmosphäre hat uns sehr getroffen. Dass du zudem den Eindruck hattest, dass Deine Meinung nicht gerne gesehen wurde, bedauern wir sehr, da uns im Arbeitsalltag und auch im Kontakt mit der Personalabteilung ein Austausch auf Augenhöhe sehr wichtig ist.

Damit wir Deine Punkte besser nachvollziehen können, würden wir uns sehr über konkrete Beispiele freuen, damit wir diese intern analysieren können.
Wenn Du diese im Detail mit uns teilen möchtest, würden wir uns über eine Kontaktaufnahme per E-Mail (personal@elv.com) oder Telefon (0491-6008-301) sehr freuen.

Wir schätzen Dein Feedback sehr und sind stets offen für Verbesserungsvorschläge.
Wir wünschen Dir für die Zukunft alles Gute!

Viele Grüße

Deborah King
Personalreferentin
ELV Elektronik AG

Hatte mehr erwartet, Selbstdarstellung passt nicht

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Nicht mehr nur um sich selbst drehen und glauben, dass alles super ist

Arbeitsatmosphäre

Ist immer schlimmer geworden, zum Schluss war ich froh, dass es vorbei war. Es fehlt an den grundsätzlichsten Standards, chaotische Zustände

Image

Ist leider immer schlechter geworden

Work-Life-Balance

Ohne Überstunden keine Chance

Karriere/Weiterbildung

Wurde angeboten, nicht übermäßig aber mehr als in anderen Firmen

Gehalt/Sozialleistungen

Ok aber im unteren Durchschnitt

Kollegenzusammenhalt

Man macht seinen Job, wenn mal was ist, duckt man sich weg

Vorgesetztenverhalten

Überfordert

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsplatz Ausstattung ist ok, das war es dann aber, es fehlt an den grundsätzlichsten Planungen, jeden Tag wurde irgendwas auf den Tisch "geworfen", was gerade ansteht

Kommunikation

Kommunikation ist ok, ist häufig aber nicht einheitlich, es wird von unterschiedlichen Seiten zum gleichen Thema etwas anderes erzählt

Interessante Aufgaben

Aufgaben waren ok aber zu viel


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Lilly LangerPersonalreferentin

Lieber ehemaliger Kollege / liebe ehemalige Kollegin,

vielen Dank für Dein offenes Feedback. Es ist uns wichtig, die Perspektiven unserer Mitarbeitenden und ehemaligen Mitarbeitenden zu verstehen, um kontinuierlich an der Verbesserung unserer Arbeitsbedingungen und Unternehmenskultur arbeiten zu können.

Es tut uns leid zu hören, dass Deine Erfahrungen bei uns nicht Deinen Erwartungen entsprochen haben. Wir schätzen jede Rückmeldung, sowohl positiv als auch negativ, als wertvollen Beitrag zur weiteren Verbesserung unseres Unternehmens. Besonders in den letzten 12-18 Monaten haben wir verschiedene Maßnahmen, insbesondere in den Bereichen interne Kommunikation, Entscheidungsgeschwindigkeit sowie Führungskräfteentwicklung, vorangetrieben, von denen wir überzeugt sind, dass sie sich positiv auf unsere Mitarbeitenden auswirken. Diese Maßnahmen sind Teil eines kontinuierlichen Prozesses, der bereits spürbare Veränderungen gezeigt hat. Wir sind uns dennoch bewusst, dass der eingeschlagene Weg noch nicht abgeschlossen ist und wir schätzen Dein Feedback als wertvolle Anregung, um weiterhin an uns zu arbeiten.

Damit wir unsere Maßnahmen noch zielgerichteter umsetzen und wir Dein Feedback besser nachvollziehen können, würden wir gerne mehr darüber erfahren. Wenn Du bereit bist, weitere Einzelheiten zu teilen, würden wir uns über eine Kontaktaufnahme per E-Mail (personal@elv.com) oder Telefon (0491-6008-301) freuen.

Deine Erfahrungen sind für uns von Bedeutung und wir sind bestrebt, ein positives Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen.

Vielen Dank für Dein Vertrauen und Deine Offenheit.

Mit freundlichen Grüßen,
Lilly Langer
Personalreferentin
ELV Elektronik AG

Technischer Kundenbetreuer

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Das Verhalten der Vorgesetzten ist immer fair und transparent. Es wird gelobt aber auch konstruktiv verbessert, falls nötig.

Image

Viele Mitarbeiter identifizieren sich positiv mit dem Unternehmen.

Work-Life-Balance

Kaum Überstunden und eine gute HO Regelung. Da im Support gearbeitet wird, ist die Urlaubsplanung für das gesamte Jahr einzureichen. Dies ist aber kein Problem, da man einzelne Tage gut verlegen und nehmen kann.

Karriere/Weiterbildung

Hier könnte etwas mehr getan werden. Produktschulungen sind meist Recht spät oder zu knapp

Kollegenzusammenhalt

Das Team ist auf ein Ziel ausgerichtet und unterstützt sich hier gegenseitig, um dieses zu erreichen. Der Zusammenhalt ist hoch und die Atmosphäre locker und herzlich.

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr, auch für private Probleme. Man fühlt sich nicht wie eine Nummer.

Arbeitsbedingungen

Die PC-Ausstattung könnte moderner sein, soll daher im kommenden Jahr verbessert werden.

Kommunikation

Die gesamt Kommunikation könnte etwas besser sein. Innerhalb der Abteilung ist diese aber hervorragend.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt geht in Ordnung und wird immer pünktlich gezahlt. Neben einem Urlaubs- und Weihnachtsgeld, gibt es vergünstigtes Mittagessen und eine Hansefit Option

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind abwechslungsreich und fordernd.

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Viel Potenzial nach oben

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt viel Potential bei den Ideen und Produkten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu wenig Innovationsbereitschaft

Verbesserungsvorschläge

Grundsätzliche Modernisierung, es sind zu viele veraltete Ansichten in der Firma

Arbeitsatmosphäre

Kommt auf die jeweiligen Teams an, meist gut jedoch macht sich die Überlastung in den meisten Bereichen deutlich bemerkbar, was zu vielen Konflikten führt. Auch der Kontrollwahn der Personalabteilung trägt zur Verschlechterung bei.

Image

Das Image war schon besser.

Work-Life-Balance

Das kommt stark auf das Team an, über die Zeit gab es beides, wenige Überstunden bis hin zu totaler Überlastung. Seitens des Arbeitgebers erwartet man Engagement über das vertragliche hinaus.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man druck macht und sich selber darum kümmert, wird es ermöglicht.

Gehalt/Sozialleistungen

Da gibt es in anderen Firmen mehr, jedoch noch ok. Wenn man darauf anspricht, werden viele vorgeschobene Gründe genannt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man spricht viel von den Produkten könnte aber viel mehr innerhalb der Firma tun.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist gut, klar, es gibt immer Ausnahmen aber das ist normal.

Umgang mit älteren Kollegen

Nichts auszusetzen, es gibt auch viele ältere Kollegen, die schon lange im Unternehmen sind.

Vorgesetztenverhalten

Im konkreten Fall überfordert, es gibt aber sicherlich auch gute.

Arbeitsbedingungen

Es tut sich viel, hauptsächlich für neue Mitarbeiter. Bei Mitarbeitern, die länger da sind, ist vieles veraltet.

Kommunikation

Kommunikation kommt auf die Führungskraft an, bei einigen Abteilungen funktioniert es super, andere bekommen Informationen nur über Flurfunk oder andere mit.

Gleichberechtigung

Kommt auf die Konstellation an, es gibt viele Befindlichkeiten auf Führungsebene.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren interessant, es kommt aber wenig voran. Die Ideen sind gut aber das Unternehmen steht sich selbst im Weg.

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Toller Job, es gibt kaum etwas auszusetzen

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Personalthemen werden oftmals nur sehr schleppend bearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es ist ein gutes miteinander....

Image

Wann arbeitet gerne für die Firma

Work-Life-Balance

Dank Gleitzeit und Home-Office bleibt Zeit für Privates

Karriere/Weiterbildung

Auf Wunsch des Mitarbeiters kümmert man sich darum

Gehalt/Sozialleistungen

Jährliche Lohnerhöhung
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Corona Gelder wurden bezahlt
3000 € Inflationsausgleich
Hansefit

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das ist okay, Müll wird getrennt....

Arbeitsbedingungen

Moderne Arbeitsumgebung

Kommunikation

Regelmäßige Meetings und guter Informationsfluss

Interessante Aufgaben

Vielseitige und abwechslungsreiche Arbeit


Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Tolles Unternehmen & klasse Team!

4,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Kolleginnen und Kollegen

Verbesserungsvorschläge

Interne Kommunikation (insbesondere von oben nach unten) verbessern - vieles läuft über Flurfunk.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Guter Arbeitsplatz

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeiten

Verbesserungsvorschläge

Ich weiss ,dass es nicht machbar ist . Aber die Arbeitszeiten im Lager für die Kommissionierung , sind fürchterlich

Arbeitsatmosphäre

Hier im Lager ,meistens sehr gut ..viel Spass und lachen ..

Work-Life-Balance

Gleitzeit, man bekommt Urlaub eigentlich immer genehmigt ..
Alles ist besprechbar

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Bis auf die Teamleitung ,hab ich hier noch keinen Vorgesetzten gesehen ( was wohl an dem bösen C Thema liegt)

Kommunikation

Überwiegend klappt das gut .. teilweise aber erst nach mehrmaligen Nachfragen


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Nobody is perfect - es kommt drauf an, was man sucht.

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viele Benefits, Homeoffice, Hansefit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Langsame Entscheidungen, teilweise Micromanagement

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation zwischen den Abteilungen

Arbeitsatmosphäre

Bedingt durch Homeoffice kann es ruhig sein, im Büro ist die Atmosphäre dafur umso lockerer.

Image

Ungerechtfertigtes Image der Durchgangsfirma mit hoher Fluktuation. Dies trifft nur auf Führungspositionen zu, obwohl auch hier eine Besserung zu sehen ist. Viele Kollegen mit über 20 Jahren Betriebsangehörigkeit.

Work-Life-Balance

Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten zusammen mit Homeoffice ermöglichen einen guten Spagat.

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegschancen durch flache Hierachie eher gering, Erweiterung der Aufgabenbereiche durch Weiterbildung aber möglich.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt über Durchschnitt (bezogen auf die Region)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung wurde auf Wunsch der Mitarbeiter eingeführt, regelmäßige Spenden an wohltätige Organisationen.

Kollegenzusammenhalt

Klasse Kollegen, man fühlt sich wohl! (Aber Achtung: Abteilungsabhängig.)

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzten setzen sich für das Team ein, sind auf einem Level mit dem Team.

Arbeitsbedingungen

Modernes Equipment mit teilweise veralteter Software. Die Aufgaben lassen sich aber gut bewältigen.

Kommunikation

Kommunikation zwischen den Abteilungen ist Verbesserungswürdig, Informationen müssen oft selbst eingeholt werden.

Interessante Aufgaben

Die allgemeinen Aufgaben sind schnell eintönig, es bieten sich aber zahlreiche Nebenaufgaben an.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Sehr gutes Betriebsklima und spannende Aufgabenbereiche. Die Arbeit macht viel spaß.

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Vorgesetztenverhalten

Sehr gute Kommunikation und einbeziehen von Mitarbeiter in Geschäftsprozesse

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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*Nochmal überarbeitet* - hier hat sich deutlich was getan

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Die Arbeit macht meistens Spaß, auch das gemeinsame Arbeiten mit anderen Abteilungen klappt sehr gut. Das kollegiale Umfeld ist sehr gut.
- Geplante Kaffeeküche auf jedem Stockwerk.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Lärmpegel in Großraumbüros, gerade wenn viel telefoniert wird (jetzt natürlich weniger aufgrund Corona)
- Klimaanlage leider nicht regelbar, teilweise nur geringe Luftfeuchtigkeit

Das sind aber Kleinigkeiten

Verbesserungsvorschläge

-Weiterhin auf Förderung der Mitarbeiter setzen
-Prozesse nicht einschlafen lassen
-Nicht an starren Strukturen festhalten

Arbeitsatmosphäre

Je nach Abteilung ist dies natürlich unterschiedlich, es gibt welche mit besonders guter und welche mit weniger guter Atmosphäre. Dies hängt wiederum mit vielen Faktoren zusammen. In meiner Abteilung ist soweit alles super.

Work-Life-Balance

Dank Gleitzeit ist ein flexibles Arbeiten im gewissen Rahmen möglich. Genug Arbeit ist aber immer vorhanden, sodass man auch häufig länger arbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird geboten, muss aber gut begründet und natürlich auch für das Unternehmen sinnvoll sein.

Gehalt/Sozialleistungen

Aus meiner Sicht über Durchschnitt für die Region - meckern kann man immer.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung im Büro - TOP

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen im Unternehmen sind super. Abteilungsübergreifend sind alle Kolleginnen und Kollegen sehr hilfsbereit und nett. Gelegentlich finden Feiern mit Abteilungen abseits der Arbeit statt.

Umgang mit älteren Kollegen

Je nach Dienstjahren erhalten Kollegen Präsentkörbe. Es findet keine Benachteiligung statt.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten ist nicht immer nachvollziehbar, aber natürlich hängt dies auch von der Abteilung ab. In meiner Abteilung haben die Vorgesetzten immer ein offenes Ohr und setzen sich auch für die Abteilung und deren Wünsche, Probleme ein.

Arbeitsbedingungen

Der Lärmpegel ist leider teils extrem hoch. Einige Abläufe könnten vereinfacht werden um die generelle Effektivität zu erhöhen. Die Klimatisierung im Haus ist leider nicht regelbar.

Kommunikation

Kommunikation findet im Haus mittlerweile wesentlich besser statt :) chapeau

Gleichberechtigung

Schwer zu beurteilen, Frauen arbeiten in wichtigen Positionen im Haus.

Interessante Aufgaben

Je nach Abteilung bietet sich eine Vielzahl an interessanten Tätigkeiten an. Abwechselung wird geboten.


Image

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So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 52 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ELV Elektronik durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,5 Punkte). 63% der Bewertenden würden ELV Elektronik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 52 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 52 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ELV Elektronik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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