32 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
32 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
29 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 91%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Alles ist möglich :-)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
ermöglicht innerhalb des Unternehmens berufl Entwicklungschancen; flache Hirarchien ; flexible Arbeitszeiten
Verbesserungsvorschläge
mehr Fach- Fortbildungen/ Weiterbildungen anbieten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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emovis - die familienfreundlichste Arbeitgeberin ever
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Work-Life-Balance
++ das kinder- und familiennotfallfreundlichste Arbeitsklima, dass ich je erlebt habe
- in den betriebsamsten Monaten im Herbst gibt es eine Urlaubssperre
Karriere/Weiterbildung
- die Stellen und Tätigkeiten selbst sind spannend und abwechslungsreich und jede neue Studie mit Weiterbildung, neuem Lernen und neuen Herausforderungen verbunden, aber es gibt stellentechnisch nicht wirklich Entwicklungs-/Aufstiegsmöglichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter aktuell ausbaufähig, soll sich wieder ändern wenn der aktuelle rough patch überwunden ist
Kollegenzusammenhalt
++ das bestehende Team arbeitet großartig zusammen und versteht sich auch privat blendend
++ es wird einerseits viel zusammen gelacht, andererseits immer gegenseitig unterstützt und geholfen
-- neue Mitarbeiter haben es erstmal schwer, in diesen vertrauten Kreis einzudringen
+ meist ehrlicher und direkter Umgang
- trotz Bemühungen zur Etablierung einer guten Fehlerkultur immer wieder Schwierigkeiten mit nur hinterrücks geäußerter Kritik, gerade bei noch neuen Mitarbeitern
Arbeitsbedingungen
- Räumlichkeiten (bis auf Labore) sind auf Gemütlichkeit für Patienten ausgelegt, das steht manchmal der produktiven/effizienten Arbeit im Weg (Beleuchtung z.T. etwas zu dunkel, Sessel und Kaffeetischchen für Patientengespräch statt Stuhl an richtigem Arbeitstisch ist zwar bequem aber z.B. zum Ausfüllen von Unterlagen unpraktisch)
- zuletzt regelmäßig Probleme mit der IT, hier steht gerade ein großer Umbau auf ein hoffentlich viel besseres System an (komplett auf unsere Bedürfnisse zugeschnitten)
Kommunikation
++ bzgl. Finanzen, Entwicklung und wichtigen Führungsentscheidungen extrem transparent, trotz des starken Wachstums hier immer noch Start-Up-Mentalität
Gleichberechtigung
++ hauptsächlich Frauen in der Führungsetage, Männer dürfen aber auch ran :)
+ Wiedereinstieg sehr gut möglich für jeden der gewillt ist sich ggf. zügig in viele Neuerungen einzuarbeiten
Interessante Aufgaben
++ extrem hohe Vielfalt an Aufgaben und studienspezifischen Anforderungen, es wird nie langweilig
- wenig Möglichkeiten, die eigene Arbeit selbst zu gestalten
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
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Ausgebrannt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nette Kolleg:innen, schickes Büro, Laptop und Handy wird zur Verfügung gestellt
Arbeitsbedingungen
2 Tage Einarbeitung, Kollege ist dann direkt in der Urlaub und ich habe sehr viel Verantwortung bekommen, die bei solch kurzer Einarbeitung nicht tragbar war. Burnout Gefahr ist hoch!
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
emovis GmbH
Liebe/r Kolleg*in,
zunächst möchten wir uns für dein Feedback bedanken. Es tut uns sehr leid, dass deine Einarbeitung so gelaufen ist. Gerade am Anfang ist man von neuen Aufgaben und neuen Kolleg*innen überwältigt. Aber uns ist es sehr wichtig, dass es unseren Mitarbeiter*innen gut geht. Daher sind wir dir für dein Feedback sehr dankbar. Damit so etwas nicht noch einmal vorkommt, möchten wir dich bitten, auf deinen Director zuzugehen, damit ihr gemeinsam eine Lösung findet.
Dein emovis-Team
Bester Arbeitgeber für unterschiedliche Zielgruppen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
emovis GmbH
Wir haben uns sehr für diese Bewertung gefreut!
Dein emovis-Team
zufrieden/happy/dankbar
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sozialer Zusammenhalt und Empathie innerhalb des Teams
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
häufige Arbeitszeitveränderungen bzw-anpassungen
Verbesserungsvorschläge
Parkplätze für Mitarbeiter, da monatlich enorme Parkgebühren anfallen!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Täglich gern zur Arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
super nette & hilfsbereite Kolleg*innen ; lockere Atmosphäre ; niedrige hirarchische Strukturen
Kollegenzusammenhalt
GROSSartig
Vorgesetztenverhalten
nicht immer klar in der benannten Position; könnte mehr Fortbildungen/ Weiterbildungen anbieten
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplätze am Schreibtisch nicht ergonomisch ; Arbeitsschutz nur bedingt
Kommunikation
Transparenz könnte verbessert werden; einige Themen gehen unter
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angenehmer Arbeitgeber in der Klinischen Forschung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr nettes Team, angenehmer Umgang untereinander, guter Zusammenhalt, auf individuelle Bedürfnisse wird Rücksicht genommen
Work-Life-Balance
Gute Work-Life-Balance, es wird versucht auf individuelle Bedürfnisse bei der Planung der Arbeitszeiten Rücksicht zu nehmen
Karriere/Weiterbildung
Interne und externe Fortbildungen; finden während der Arbeitszeiten statt bzw. man wird entsprechend freigestellt
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wie in der Branche üblich, zusätzlich Gutschein im Wert von 45€ pro Monat
Kollegenzusammenhalt
sehr guter Zusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Angenehme, direkte und schnelle Kommunikation mit den Vorgesetzten
Arbeitsbedingungen
Sehr angenehme Arbeitsbedingungen, es wird auf die individuellen Wünsche eingegangen, auch auf kurzfristige Änderungen und Wünsche wird versucht einzugehen; Arbeitszeiten und Pausen werden eingehalten bzw. ausgeglichen; falls Mehrarbeit anfallen sollte (selten) wird dies entsprechend gewürdigt
Kommunikation
Nette und offene Kommunikation untereinander
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
emovis GmbH
Vielen Dank für das tolle Feedback. Wir haben uns sehr gefreut, dass du dir die Zeit für die Bewertung genommen hast. Wir wünschen dir weiterhin eine tolle Zeit bei uns, ein frohes und besinnliches Weihnachtsfest und natürlich einen guten Rutsch in das neue Jahr!
Absolut zu empfehlen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Warmherzig und offen.
Vorgesetztenverhalten
Die Cheffin ist toll. Aber UB damals war der Teufel.
Kommunikation
DU-Kultur
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
emovis GmbH
Vielen Dank für die tolle Bewertung. Wir haben uns sehr darüber gefreut!
Das war mein bester Job, in meinem Leben! Danke für alles emovis!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Arbeitsumfeld welches geschaffen worden ist, in einem sehr kollegialen Team, eine sehr hohe Qualität zu erreichen. Bitte macht weiter so!
Perfekte Auswahl der Team Mitglieder!!!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir nichts ein!
Arbeitsatmosphäre
Eine so gute Atmosphäre habe ich vorher und leider auch danach nicht mehr erlebt. Sie ist wirklich aussergewöhnlich und wird von der Leitung auch sehr fokussiert.
Image
Grossartig!
Work-Life-Balance
Keine Zeiterfassung bringt ganz viel Freiheit. Sicherlich gab es auch stressige Zeiten, wo man mehr gearbeitet hat aber dafür konnte man sich zwischendurch immer mal frei nehmen (ohne Urlaubstag) oder auch private Termine flexibel legen. Da wir uns alle gegenseitig so viel Support gegeben haben, hat man oftmals gar nicht gemerkt, wie viel das eigentlich war.
Karriere/Weiterbildung
Tolle Aufstiegschancen oder auch Wechsel in andere Abteilungen möglich. Ich hätte mir mehr Fortbildungsmöglichkeiten gewünscht.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter haben sich zwar erhöht, aber man würde sich doch schon etwas mehr Wünschen. Das Unternehmen hat noch andere gute Eigenschaften aber verschlafen sollten sie an der Stelle bitte nicht.
Kollegenzusammenhalt
Sehr groß, auch in stressigen Zeiten war man nie alleine. Alle unterstützen sich gegenseitig und teilen ihr Wissen, wodurch jeder profitieren kann. Ein perfekter Mix aus Ärzten, medizinischen und administrativen Personal.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle stehen auf einer Stufe, egal welcher Herkunft, Jobtitel oder Sexualität!
Vorgesetztenverhalten
Zu 100% hatte ich noch nie so eine unglaubliche Vorgesetzte! Sehr menschlich, begegnet einem immer auf Augenhöhe. Was ich bei/von ihr gelernt habe, wie sie mich in der Zeit gefördert, meine Stärken zum Vorschein gebracht und mein Selbstvertrauen gefördert hat, dass ist eine Gabe und bewundere ich bis heute!!! Das trifft man nicht oft in seinem Leben. Ich werde ihr für immer dankbar sein, so viel aus der Zeit mitgenommen und auch zukünftig damit Erfolg zu haben.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer sehr warm, der Einrichtungsgeschmack ist etwas speziell.
Kommunikation
Immer offen und ehrlich, ich wusste bei meiner Vorgesetzten immer wo ich stehe und auch unter den Kollegen, war immer ein freundlicher Austausch an der Tagesordnung.
Gleichberechtigung
Viele Frauen, nur vereinzelt Männer-ich denke, wir haben alle nett behandelt. ;) :) Und überraschenderweise unter den Frauen kein rumgezicke.
Interessante Aufgaben
Wechselnde spannende Projekte, tolle Patienten und immer neue Herausforderungen! Was mir auch sehr gut gefallen hat, dass sich jeder selber organisieren konnte und man nicht alles vor diktiert bekommt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
emovis GmbH
Vielen Dank für die tolle Bewertung! Wir haben uns sehr darüber gefreut!
Am Anfang schien noch alles sehr Bemüht, doch als es zur Einarbeitung kam, ging es los..
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schon erwähnt
Verbesserungsvorschläge
Am Anfang der Einarbeitung, sollte es einen durchdachten Plan geben, wie ebenso mindestens 1-2 mal vor Ort im Büro treffen, um über bestimmte Aufgabengebiete zu sprechen und die Arbeitsschritte vor Ort zu erklären, da man schneller bei Fragen und Unklarheiten reagieren kann. Ebenso empfehle ich alle zwei Wochen ein Feedbackgespräch mit der Führungsposition.
Arbeitsatmosphäre
Sehr kritisch, als Neue Mitarbeiterin wurde man eher von der Seite „begutachtet“ - Altersunterschiede zu Groß, dies macht sich auch in der Arbeitsatmosphäre von jung bis älter bemerkbar
Work-Life-Balance
Laptop an = Arbeit beginnt. Laptop zu = Feierabend.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist sehr gut, zu weiteren Karriereoptionen kann ich nichts sagen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann dazu nicht wirklich viel sagen
Kollegenzusammenhalt
In meinem Team (3 Leute) konnte ich nicht wirklich was von Kollegenzusammenhalt spüren. Diskussionen fingen schon von Anfang an, bezüglich Urlaubsplanung, Schichtwechsel und die Art der Kommunikation während der Arbeitszeit.
Ebenso wurde eine ältere Kollegin ausfallend.
Umgang mit älteren Kollegen
Ganz schwierig. Eine ältere Kollegin, mit der ich hauptsächlich gearbeitet habe, wurde sehr oft persönlich und war mir gegenüber misstrauisch, es kam sogar soweit, dass sie mich am Telefon anschrie.
Da ich ja Weiß, dass es verschiedene Kommunikationsstile gibt und woher so ein Verhalten beruht, wusste ich dies nicht persönlich zu nehmen. Für mich jedoch ein absolutes Nogo. Ich habe der jeweiligen Kollegin nie einen persönlichen Grund gegeben, aber anscheinend gab es etwas, was sie am jüngeren Personal rauslassen musste. Ebenso, wurde die altere Kollegin bei Fragen schnell gereizt bis zu dem Punkt, wo sie die Beantwortung der Fragen komplett ignorierte. Zum Schluss musste sogar der Kontakt zu dieser Kollegin unterbrochen werden. (Ich denke das sagt einiges)
Vorgesetztenverhalten
Die jeweilige Führungsposition ist an sich eine nette, professionelle und verständnisvolle Frau. Jedoch hat der regelmäßige Austausch gefehlt, wodurch man etwas abgegrenzt schien. (Im Team des Patiententelefon) Ebenso wurde bei einem Abschlussgespräch, Fehler kaum bis gar nicht nachvollzogen, da ja natürlich nur der „Mitarbeiter“ Verantwortung trägt. Ich bin bis heute sprachlos.
Arbeitsbedingungen
Ganz okay
Kommunikation
Ganz schlecht. Es gibt keine wirklichen „Feedbacks“, kommunizieren aus dem Homeoffice, in der Einarbeitungszeit leider nicht qualitativ möglich.
Gleichberechtigung
Würde sagen ja
Interessante Aufgaben
Im Auge des Betrachters. Neue interessante Studien, jedoch jeden Tag das selbe. Wer über sich hinauswachsen möchte, ist in dieser Position falsch. Eher unterfordernd, weshalb es schnell langweilig wurde und die Konzentration wie auch Motivation schneller nachließ.
Image
Karriere/Weiterbildung
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Arbeitgeber-Kommentar
emovis GmbH
Liebe/r Bewerter*in,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns dein Feedback mitzuteilen. Auch wir finden es sehr schade, dass die Probezeit nicht so verlaufen ist, wie erwartet. Zugegebenermaßen ist die Einarbeitung im Homeoffice nicht optimal, coronabedingt war dies aber der verantwortlichste Weg. Vor allem, da wir auch auf den Schutz älterer Kolleg*innen achten. Leider sind einige der vereinbarten Vor-Ort-Termine deinerseits krankheitsbedingt ausgefallen.
Es ist sehr schade, dass du die Möglichkeiten, mit deiner Vorgesetzten zu sprechen, nicht wahrgenommen hast. Ein Feedbackgespräch alle zwei Wochen ist leider nicht realistisch. Wie du aber weißt, herrscht bei emovis eine „Open Door Policy“ und unsere Führungskräfte stehen immer für ein kurzfristiges Gespräch zur Verfügung. Während der Probezeit gab es zwei Mitarbeitergespräche, bei denen du die Möglichkeit leider nicht genutzt hast, die Schwierigkeiten oder deine Wünsche zu äußern.
Wir alle bei emovis legen auf eine gute Arbeitsatmosphäre einen außerordentlich großen Wert. Wenn es in Einzelfällen zwischenmenschlich nicht passt, dann fällt das aus diesem Grund und gerade in einem kleinen Team besonders auf. Es ist äußerst wichtig, dass sich alle Beteiligten bei der Arbeit und mit dem Team wohlfühlen. Die Probezeit kann beiderseits sehr gut genutzt werden, um dies herauszufinden.
Auf deinem weiteren Weg wünschen wir dir viel Erfolg und alles Gute.
Dein Team von emovis
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 32 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird emovis durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,5 Punkte). 92% der Bewertenden würden emovis als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 32 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 32 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich emovis als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.