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Empolis Information Management 
GmbH
Bewertungen

99 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 94%
Score-Details

99 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

88 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von Empolis Information Management GmbH über den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Pflichtpraktikum Studium

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei Empolis Information Management GmbH in Kaiserslautern gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

- Trotz eines nur kurzen Praktikums habe ich viele verschiedene Aufgaben gehabt und sehr viel gelernt.
- Aufgrund der Corona Pandemie habe ich von Zuhause gearbeitet. Auch im Homeoffice hatte ich immer einen Ansprechpartner und wurde in viele Tätigkeiten mit einbezogen.
- Ich kann nur Gutes über mein Praktikum bei Empolis sagen und werde, falls möglich, im Rahmen meiner Masterarbeit wieder mit dem Team Financing & Controlling zusammenarbeiten.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Moderne Unternehmenskultur

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Empolis Information Management GmbH in Würzburg gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

- jeder kann sich beteiligen
- das DU im gesamten Unternehmen
- agile Management- und Kommunikationsmethoden
- hierarchieübergreifende Zusammenarbeit


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

Sehr gutes Management in der COVID19-Situation!

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Empolis Information Management GmbH in Kaiserlautern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich finde vieles gut an Empolis, aber besonders betonen möchte ich die Tatsache, dass uns während der COVID19 Situation direkt die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten gegeben wurde, um unsere Gesundheit zu schützen. Die Produktivität hat hier nicht gelitten, da unsere Infrastruktur einen Wechsel zum remote Arbeiten problemlos erlaubt hat.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass die Innovation manchmal langsamer vonstatten geht als nötig. Aber wir sind auf einem guten Weg!

Verbesserungsvorschläge

Ich finde, das mobile Arbeiten sollte dauerhafter Standard werden und somit beibehalten werden.

Arbeitsatmosphäre

Das mobile Arbeiten während der Corona-Situation hat unserer guten Arbeitsatmosphäre im Team und auch darüber hinaus keinen Abbruch getan!

Work-Life-Balance

Durch das mobile Arbeiten, das von der Geschäftsführung sehr unterstützt wird, kann man Work und Life gut austarieren.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut. Ein wenig geht nur verloren, da man sich nur noch selten persönlich sieht.

Arbeitsbedingungen

Das mobile Arbeiten in den letzten Monaten ist wirklich klasse und hat aus meiner Sicht die Arbeitsbedingungen nochmals verbessert.

Kommunikation

Die Kommunikation ist gerade während der letzten Monate sehr gut gewesen. Wöchentliche Infomails sowie freiwillige wöchentliche Infotermine seitens der Geschäftsleitung haben dafür gesorgt, dass man immer up to date war. Dies wird nun auch weiter beibehalten, was ich sehr gut finde.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind vielfältig und man lernt immer wieder dazu. Durch die klar formulierte Strategie weiß man immer, wo die Reise hingeht und hat ein klares Ziel vor Augen.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Intransparenz und verschenktes Potential

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Empolis Information Management GmbH in Kaiserslautern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Modernes Verständnis von Arbeit mit vielen Freiheiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Flache Hierarchien existieren quasi nur auf Papier. Fragwürdige Kommunikation mit Arbeitnehmern.

Verbesserungsvorschläge

Weiterbildungen müssen bedingungsloser werden. Investiert in Innovation anstatt an scheinbar sicherem Geld fest zu halten.

Arbeitsatmosphäre

Allgemein angenehme Atmosphäre. Kein Micromanagement durch die direkten Vorgesetzten.

Image

Die Firma hat kein schlechtes Image und hat einige deutsche Firmenpreise gewonnen.
Ich denke aber, dass es überzogen ist, die Firma als KI-Pionier zu bezeichnen. Die Pionierarbeit leisten andere, was aber nicht heißt, dass die Produkte der Empolis nicht das halten, was sie versprechen.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto für Stundenabbau, Home-Office und kein Zwang zu Überstunden, zumindest nicht über das übliche Maß in einem IT-Unternehmen.

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegschancen sind wie in allen kleineren Unternehmen rar, weil höhere Posten in der Regel schon besetzt sind und auch nicht neu geschaffen werden.
Finanzierung von Weiterbildungen ist nur (noch) auf explizite Anfrage möglich und nicht garantiert.

Gehalt/Sozialleistungen

Durchschnittliches Gehalt für eine Firma dieser Größe.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Firma unternimmt einige Schritte, um sich im Umfeld Kaiserslautern als Ausbildungsbetrieb etc. zu engagieren und setzt in einigen Fällen auf Bio- oder andersweitig nachhaltige Produkte.
Andererseits werden Inlandsflüge existierenden Zugverbindungen vorgezogen, ohne dass dafür eine erkennbare Notwendigkeit besteht.

Kollegenzusammenhalt

Von seltenen Zwischenfällen abgesehen finde ich den Zusammenhalt außerordentlich gut. Kompromissbereitschaft bei Problem existiert, muss aber manchmal über lange Zeit errungen werden.

Umgang mit älteren Kollegen

Mir sind keine Fälle von Altersdiskriminierung bekannt, und die meisten älteren Kollegen werden wegen ihres umfangreichen Spezialwissens geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Intransparente politische Entscheidungen, scheinbar mangelnde Kommunikation zwischen Geschäftsleitung und mittlerem Management erschweren die Arbeit und vermitteln kein Bild von einer klaren Strategie, auch wenn diese vorgegeben wird.
Flache Hierarchien werden angepriesen und Führungskräfte werden geduzt, man hat aber trotzdem den Eindruck, dass ein Gefälle zwischen leitenden Angestellten und normalen Mitarbeitern herrscht.
Streit zwischen Geschäftsleitung und aktiven Betriebsräten wurde mit (zu) harten Bandagen geführt, meiner Meinung mit zweifelhaftem Ausgang.

Urlaubsanträge hingegen sind kaum ein Problem und auch Gleitzeittage werden meist schnell und unbürokratisch genehmigt.

Arbeitsbedingungen

Höhenverstellbare Tische, Arbeitslaptops mit OSX/Windows/Linux, Getränke und Obst umsonst. Essensgutscheine werden monatlich gestellt.

Kommunikation

Die meisten Kollegen sind einfach und unbürokratisch zu erreichen, scheinen aber in Einzelfällen schon mehrfach besprochene Sachverhalte zu vergessen. Kommunikation zwischen Abteilungen ist häufig schwerfällig. Prozesse sind oft historisch gewachsen und überholt.

Gleichberechtigung

Ich habe nie das Gefühl, dass Mitarbeiter aufgrund ihres Geschlechts weniger Ernst genommen werden oder weniger Verantwortung zugemutet bekommen.
Einige hohe Positionen sind mit Frauen besetzt.

Interessante Aufgaben

Große Vielfalt an Aufgaben, die vor allem Berufseinsteigern erlauben, in viele IT-Themen einen Einblick zu gewinnen.
Dem firmeneigenen Aushängeschild der "Künstlichen Intelligenz" werden diese im Hinblick auf den Status Quo der Forschung aber nicht gerecht, was schade ist, weil dort sehr viel unrealisiertes Potential schlummert.

Leave. Right. Now!

1,3
Nicht empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Empolis Information Management GmbH in Kaiserslautern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Keine.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Mitarbeiter werden nur verarscht und ausgebeutet.

Verbesserungsvorschläge

Aufhören grinsend den Mitarbeitern ins Gesicht zu lügen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Christina Wolfrum

Liebe/r Kollege/in,

wir haben Deine Bewertung gelesen und es tut uns sehr leid, dass diese so negativ ausfällt, weil Du Dich nicht gut behandelt fühlst.
Wir würden uns freuen, wenn Du mit uns in Kontakt trittst und ein Gespräch mit uns führst, in welchem wir offen und konstruktiv über Deine Anliegen sprechen.
Denn wir möchten gerne wissen, was Dich bewegt und gemeinsam nach einer Lösung suchen.

Danke Dir.
Wir freuen uns, von Dir zu hören.
Dein HR-Team

Ein Unternehmen, viele Chancen

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Empolis Information Management GmbH in Kaiserslautern gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Ich bin sehr zufrieden mit Empolis als Arbeitgeber. Schon während der Schulzeit gab mir Empolis eine Chance im Unternehmen mitzuwirken und zum Team Empolis zu gehören. Vieles habe ich in dieser Zeit gelernt und durch einen kürzlichen Bereichswechsel, wird mir die Chance geboten auch weiterhin viel dazu zu lernen. Neben Schule, Studium und wahrscheinlich auch als Vollzeitjob macht die Arbeit bei Empolis einfach Spaß.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Summary

4,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich IT bei Empolis Information Management GmbH in Bielefeld gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Employee friendly


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Rabatt

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Empolis Information Management GmbH in Kaiserslautern gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Das auch Studenten vom Rabatt im Möbel Martin oder Salz und Pfeffer profitieren können.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Spannende Arbeit bei toller Atmosphäre

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Empolis Information Management GmbH in Kaiserlautern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.

Verbesserungsvorschläge

Ein besserer Zusammenhalt zwischen den Abteilungen wäre wünschenswert.

Arbeitsatmosphäre

In meinem Bereich werden Fairness und Vertrauen gelebt. Vorgesetzte sind auch Vertrauenspersonen und sind an einer entspannten Atmosphäre interessiert.

Image

Nachdem das Unternehmen vor einigen Jahren selbst am Hauptstandort kaum bekannt war, steigert sich die Bekanntheit durch diverse Maßnahmen langsam.

Work-Life-Balance

Sehr gute Balance zwischen Freizeit und Arbeit. Klar gibt es Wochen wo es mehr Arbeit gibt, das kann jedoch auch wieder ausgeglichen werden. Genauso wird aber auch Rücksicht auf familiäre Angelegenheiten genommen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten sind vorhanden. Man muss sie eben auch nutzen wollen! Der ein oder andere Kommentar hier weist darauf hin, dass Freizeit für Schulungen "geopfert werden muss": muss sie nicht, das vergrößert nur die Möglichkeiten. Ich halte dieses Modell für einen fairen Deal.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Umweltbewusstsein ist nicht in allen Köpfen veranlagt (bspw. gibt es eine Kapsel-Tee-Maschine?!?!).

Kollegenzusammenhalt

Tolle, engagierte Kollegen, mit denen man nach getaner Arbeit gerne mal ein Bier trinkt!


Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Angenehmes Arbeitsklima, interessante Aufgaben.

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Empolis Information Management GmbH in Kaiserslautern gearbeitet.

Kommunikation

Nicht einheitlich über Teams, teils Telefon.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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