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energielenker 
Gruppe
Bewertung

Mehr Schein als Sein!

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei energielenker Gruppe in Münster gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das die Arbeit an sich interessant ist und an sich Spaß machen könnte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kann man den anderen Punkten entnehmen!

Verbesserungsvorschläge

Nicht vergessen daß die Angestellten die sind, welche das Geld erarbeiten, denn ohne die funktioniert nichts. Sie dem entsprechenden Entlohnen, vernünftig mit ihnen umgehen.

Arbeitsatmosphäre

Jeder will etwas zu sagen haben und einer gönnt dem anderen "die Suppe auf dem Löffel nicht".

Kommunikation

Man muss alles unzählige Male sagen, aber dann weiß komischer Weise immer noch niemand etwas und bis etwas in die Wege geleitet wird dauert ewig!

Kollegenzusammenhalt

Leider kocht jeder seine eigene Suppe und es lässt sich keiner in die Karten gucken. Hinter dem Rücken des jeweiligen anderen wird's ausgetragen.

Work-Life-Balance

Man kommt fast nie pünktlich weg und es interessiert keinen das man das Wochenende durch "Rufbereitschaft" und den damit verbundenen Störungen fast komplett auf Arbeit verbracht hat, nichts von seinem Leben hatte, weit mehr als 10Std. am Tag als vermeintliche "Rufbereitschaft" dort zugebracht und sämtliche Störungen behoben hat muss man am nächsten Tag (Montag) wieder pünktlich auf der Matte stehen. Dazu ist die Definition "Rufbereitschaft" eh willkürlich gewählt, da man Wochenende nicht nur zu den Störungen fährt sonder ja eh hin muss zum Füllen der Anlagen. Dies erfolgt genau so, als wenn man nachts hin muss zuschlags los. (Kein Nacht-, Spät-, Son- und Feiertagszuschlag). Es werden Versprechen getätigt (auch schriftlich) aber es wird sich an nichts gehalten.

Vorgesetztenverhalten

Jeder spielt sich auf, hält sich für was besseres!

Arbeitsbedingungen

Nichts Funktioniert, nicht wirklich was da. Alles muss man zusammen suchen gucken, wo und ob man überhaupt was findet womit man überhaupt etwas anfangen kann.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird sich quasi an nichts gehalten, es sei denn, die "Umweltbehörde" kommt... die sich ja zum Glück anmelden.

Gehalt/Sozialleistungen

Ist unterirdisch und wenn die nicht bald was daran ändern laufen den alle weg.... finden ja jetzt schon nicht wirklich Leute!


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Image

Karriere/Weiterbildung

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