229 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
229 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
E.ON Grid Solutions GmbH Bewertungen
E.ON
Grid
Solutions
GmbH
229 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Exzellenter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei E.ON Grid Solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und Sozialleistungen, Karrieremöglichkeiten, Arbeitsbedingungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel konzeptionelle Arbeit, zu wenig Fachexperten in der Linie
Verbesserungsvorschläge
Es sollte nach einer stressigen Projektphase auch mal ein Normalzustand einkehren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Hannah PlachetkaUnternehmensstrategie & Kommunikation
Hallo,
vielen Dank für deine 4,8-Sterne Bewertung! Es freut uns sehr zu sehen, dass du besonders mit den Arbeitsbedingungen, den Karrieremöglichkeiten sowie dem Gehalt und den Sozialleistungen zufrieden bist.
Deine Anmerkung bezüglich der konzeptionellen Arbeit und dem Wunsch nach mehr Fachexpert:innen in der Linie nehmen wir ernst. Auch dein Feedback zur Projektbelastung ist für uns wertvoll - eine ausgewogene Arbeitsintensität ist uns wichtig.
Viele Grüße
Hannah
Es gibt viel zu tun, aber das ist wohl überall so
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei E.ON Grid Solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Miteinander
Verbesserungsvorschläge
Mehr Karrierewege öffnen innerhalb der Firma, insb. Führungswege
Image
Manchmal Vermischung zwischen Vertrieb und Netz, dadurch kommt es da manchmal zu Irritationen
Work-Life-Balance
Im Hinblick auf große Veränderungsprojekte ist aktuell sehr viel zu tun - aber man achtet aufeinander. Die Stimmung wird dennoch schon etwas gereizter, weil viele am Limit sind.
Karriere/Weiterbildung
Jeder ist seines Glückes Schmied, allerdings ist es auch so, dass gerade bei Führungs- oder Projektletungsaufgaben eher auf "Alteingesessene" zurückgegriffen wird und dort Hin und Hergeschoben wird und die zweite Reihe, die willig ist und Lust hat, etwas zu bewegen, übersehen wird. Das frustriert schon an der ein oder anderen Stelle.
Gehalt/Benefits
Wer hier meckert, hat keine Ahnung...
Kommunikation
Nach oben wird sehr oft grün gemeldet. Probleme werden dann im Hintergrund gelöst. Etwas mehr Offenheit würde uns gut tun.
Interessante Aufgaben
Energiewende mitgestalten
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Hannah PlachetkaUnternehmensstrategie & Kommunikation
Hallo,
vielen Dank für deine ausführliche Bewertung und das positive Feedback! Es freut uns sehr zu lesen, dass du die Energiewende bei uns aktiv mitgestaltest und die interessanten Aufgaben sowie das kollegiale Miteinander besonders schätzt.
Deine offenen Worte zur internen Kommunikation und den Karrierewegen sind für uns sehr wertvoll. Du sprichst einen wichtigen Punkt an: Wir möchten allen Mitarbeitenden faire Entwicklungschancen bieten. Dein Feedback zur Besetzung von Führungspositionen nehmen wir ernst und werden es in unsere Überlegungen einbeziehen.
Wir sehen auch, dass die aktuelle Arbeitsbelastung durch die Veränderungsprojekte hoch ist. Umso wichtiger ist es, dass wir aufeinander achten - genau wie du es beschreibst.
Viele Grüße
Hannah
Noch nie erlebt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei E.ON Grid Solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tarif
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Kommentare
Arbeitsatmosphäre
Absolut toxisch. Sowohl im Team als auch im Projekt.
Image
Mehr Schein als Sein.
Work-Life-Balance
Durch Tarif gegeben. Wobei die unnötige Reiserei für Projekte hier negativen Einfluss hat.
Kollegenzusammenhalt
Man tut auf nett und ehrlich, aber in Wahrheit sieht es ganz anders aus.
Vorgesetztenverhalten
Es wird einem das Gefühl gegeben, dass es offene Kommunikation auf Augenhöhe ist, die aber dann gegen einen verwendet wird
Arbeitsbedingungen
Handy, Laptop, Headset, docking usw. Moderne Büros
Kommunikation
Wirkt super und klasse, aber der schein trübt
Gehalt/Benefits
Wegen Tarif ganz gut
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Hannah PlachetkaUnternehmensstrategie & Kommunikation
Hallo,
vielen Dank für dein ausführliches Feedback und deine offenen Worte. Es tut uns sehr leid zu hören, dass du die Arbeitsatmosphäre und Kommunikation als nicht authentisch empfindest. Solche Rückmeldungen nehmen wir sehr ernst, denn eine vertrauensvolle Zusammenarbeit ist uns wichtig.
Wir freuen uns, dass du die tariflichen Leistungen, die technische Ausstattung und die modernen Büroräume positiv bewertest. Gleichzeitig verstehen wir deine Kritik an der Reisebelastung und deren Auswirkung auf die Work-Life-Balance.
Besonders beschäftigt uns deine Wahrnehmung bezüglich der Kommunikation und des Führungsverhaltens. Eine offene Gesprächskultur sollte nie gegen Mitarbeitende verwendet werden. Wir möchten gerne verstehen, wie es zu dieser Situation gekommen ist und was wir verbessern können.
Magst du uns mehr darüber erzählen? Wir sind sehr an einem konstruktiven Dialog interessiert, um gemeinsam Lösungen zu finden. Melde dich gern per Mail an kommunikation.egs.edn@eon.com.
Viele Grüße
Hannah
Guter Arbeitgeber mit Verbesserungspotenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei E.ON Grid Solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, krisensicherer Beruf, Betriebsarzt, Hörtest, Impfungen, etc.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aufstiegsmöglichkeiten
Verbesserungsvorschläge
Entwicklungspläne für junge und auch ältere, motivierte und qualifizierte Mitarbeiter:innen, überarbeitete Einarbeitungspläne für neue Kolleg:innen
Arbeitsatmosphäre
Der Standort in Hamburg war eine längere Zeit eine Baustelle. Mal war es zu kalt, mal zu warm, mal war es viel zu laut. Kolleginnen haben im Winter mit der Winterjacke gearbeitet.
Das hat sich mittlerweile durch das Engagement der Kolleg:innen gut eingependelt. Überdachtes Konzept der Großraumbüros. Leider keine richtige Kantine wie am Steindamm oder
Work-Life-Balance
Durch die flexiblen Arbeitszeiten und einen großen Teil im Homeoffice ist die Work-Life-Balance sehr gut. Wenn Kolleg:innen längere Zeit auf einen Facharzttermin warten und dieser in der Arbeitszeit erfolgen sollte, haben alle Verständnis.
Karriere/Weiterbildung
Interne Aufstiegsmöglichkeit sind wie in jedem Konzern schwierig. Leider ist nicht die Qualifikation oder die Performance entscheidend, sondern die Gutmütigkeit der Führungskräfte, die nach oben glänzen wollen. Das hießt im Umkehrschluss, dass man leider nur aufsteigen kann, wenn man intern oder extern wechselt, oder die Führungskraft in allem bestärkt. Wer hier mit einem Studium Karriere machen möchte, kann das mit einer Trainee-Stelle machen, ansonsten lieber woanders.
Gehalt/Benefits
absolut in Ordnung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
teils Inlandsflüge für Präsenz in Projekten
Kollegenzusammenhalt
Das kommt natürlich auf die Kolleg:innen an. Grundsätzlich sind alle Kolleg:innen freundlich und es lässt sich zusammen arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Ich war bisher in mehreren Abteilungen und fand das Vorgesetztenverhalten bei Führungskräften schwankend.
In der Regel lässt sich gut mit den Vorgesetzten sprechen.
Der Flurfunk ist teils negativ zu bewerten, da es Kolleg:innen aufgefallen ist, dass die Führungskräfte hauptsächlich nach oben hin glänzen wollen.
Es gilt das Prinzip von "Ich bewerte gut, damit ich mich nicht rechtfertigen muss".
Arbeitsbedingungen
Vorbildlich
Kommunikation
hat sich in den letzten Jahren verbessert
Gleichberechtigung
Vorbildlich
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Hannah PlachetkaUnternehmensstrategie & Kommunikation
Hallo,
vielen Dank für deine ausführliche Bewertung und die Zeit, die du dir dafür genommen hast. Es freut uns sehr zu lesen, dass du viele Aspekte bei uns positiv wahrnimmst. Besonders die Work-Life-Balance mit den flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten sowie die vorbildlichen Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen hast du hervorgehoben - Danke!
Wir schätzen auch deine offenen Worte zu den Entwicklungsmöglichkeiten. Deine kritischen Anmerkungen zu den Karrierechancen und dem Verhalten einiger Führungskräfte nehmen wir sehr ernst. Dein Vorschlag nach strukturierteren Entwicklungsplänen ist wertvoll und wird in unsere Überlegungen zur Weiterentwicklung unserer Personalentwicklung einfließen.
Die anfänglichen Herausforderungen am Hamburger Standort konnten wir dank unseres Facility Managements mittlerweile gut meistern.
Viele Grüße
Hannah
Mehrfachbewertung
Toller moderner Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei E.ON Grid Solutions GmbH in Landshut gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Modern, offen, Du Kulter
Work-Life-Balance
Sehr flexibel
Gehalt/Benefits
Überdurchschnittlich
Kollegenzusammenhalt
Familiär
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Auf Augenhöhe
Kommunikation
Direkte Kommunikation und bestmögliche Transparenz
Interessante Aufgaben
Alles möglich und state of the Art
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Hannah PlachetkaUnternehmensstrategie & Kommunikation
Moin,
Vielen Dank für deine großartige Bewertung!
Wir freuen uns sehr, dass du uns als tollen und modernen Arbeitgeber erlebst. Es ist uns ein großes Anliegen, eine familiäre Atmosphäre zu schaffen und auf Augenhöhe miteinander zu arbeiten.
Dein positives Feedback motiviert uns, weiterhin unser Bestes zu geben und ein Arbeitsumfeld zu bieten, in dem sich jeder wohlfühlt und wertgeschätzt wird.
Viele Grüße
Hannah
Fairer Arbeitgeber mit sehr gutem Betriebsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei E.ON Grid Solutions GmbH in Potsdam gearbeitet.
Work-Life-Balance
Gleitzeit
Arbeitsbedingungen
Fokus auf Arbeitssicherheit und Gesundheit
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Hannah PlachetkaUnternehmensstrategie & Kommunikation
Hallo,
herzlichen Dank für deine herausragende Bewertung und die 5,0 Sterne! Wir freuen uns sehr, dass du unser Betriebsklima, die Work-Life-Balance und die Mitarbeitersicherheit so positiv hervorheben.
Es ist uns ein großes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und sicher fühlen. Deine Anerkennung zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Wir werden weiterhin daran arbeiten, diese Standards zu halten und sogar noch zu verbessern.
Viele Grüße
Hannah
Mehrfachbewertung
Happy to be here!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei E.ON Grid Solutions GmbH in Hamburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut in diesen unsicheren Zeiten einen so zuverlässigen und stabilen Arbeitgeber zu haben!
Arbeitsatmosphäre
Ich erlebe Wertschätzung durch Vorgesetzte!
Image
Das Image von E.ON hat sich wieder zu positiven gewendet
Work-Life-Balance
Die Arbeitslast ist hoch. Durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice aber machbar.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten sind da, wenn man gut performt
Gehalt/Benefits
Es wird versucht den Gender Pay-Gap zu schließen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als Playmaker der Energiewende Ehrensache!
Kollegenzusammenhalt
Je nach Team wahrscheinlich. Ich bin zufrieden.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier werden keine Unterschiede gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Respekt und Wertschätzung passt für mich gut.
Arbeitsbedingungen
Homeoffice, bezahlte Dienstreisen DB 1. Klasse.
Kommunikation
Projekte, Unternehmensziele und -Ergebnisse werden regelmäßig kommuniziert.
Gleichberechtigung
In meinem Team wird auf Gleichberechtigung geachtet
Interessante Aufgaben
Eigenverantwortung, Zukunftsthemen, spannende Projekte, Digitalisierung
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Arbeitgeber-Kommentar
Hannah PlachetkaUnternehmensstrategie & Kommunikation
Hallo,
herzlichen Dank für dein positives Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass du E.ON Grd Solutions als verlässlichen und stabilen Arbeitgeber in diesen unsicheren Zeiten erlebst.
Dein Lob ist für uns eine große Motivation und bestärkt uns darin, weiterhin ein sicherer Hafen für unsere Kolleg:innen zu sein.
Viele Grüße
Hannah
Mehrfachbewertung
Top Unternehmen, inzwischen eventuell etwas "unpersönlich" im Umgang
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei E.ON Grid Solutions GmbH in Hamburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work-Life-Balance ist richtig gut!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig "Familie", auch wenn das lange so kommuniziert wurde. Umgang passt aber inzwischen auch einigermaßen dazu, ist also jetzt ehrlich.
Verbesserungsvorschläge
Kollegen auch mal halten, wenn sie gut sind, bzw. sich verabschieden, wenn offensichtlich nicht.
Arbeitsatmosphäre
Je nach Bereich mal sehr gut, mal nicht.
Karriere/Weiterbildung
Viele Ebenen die man nie verlassen kann wenn man mal da ist.
Gehalt/Benefits
Im Konzern eher unten angesiedelt, im Vergleich mit anderen Unternehmen gut.
Vorgesetztenverhalten
Auch sehr abhängig vom Einsatzbereich.
Kommunikation
Inzwischen etwas losgelöst von der Belegschaft, eher Info- als Mitspracheformat.
Interessante Aufgaben
Abrechnung von Netzkunden und Zählereinbau mit allem was dazu gehört.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Hannah PlachetkaUnternehmensstrategie & Kommunikation
Hallo,
vielen Dank für deine positive Bewertung und dein wertvolles Feedback! Es freut uns sehr, dass du E.ON Grd Solutions als Top-Unternehmen einschätzt. Gleichzeitig nehmen wir deinen Verbesserungsvorschlag bezüglich des "unpersönlichen" Umgangs sehr ernst.
Wir sind stets bestrebt, ein angenehmes und persönliches Arbeitsumfeld zu schaffen und werden deine Anmerkung zum Anlass nehmen, uns in diesem Bereich weiter zu verbessern.
Viele Grüße
Hannah
Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei E.ON Grid Solutions GmbH in Dortmund gearbeitet.
Work-Life-Balance
37 Stunden Woche und Überstunden bekommt man als Gleitzeit wieder. So werden intensive Phasen gut ausgeglichen.
Gehalt/Benefits
Gutes, tarifliches Gehalt mit vielen zusätzlichen Leistungen. Man findet sicherlich unternehmen die besser bezahlen. Aber auch viele die schlechter bezahlen bei schlechteren Arbeitsverhältnissen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr papierfrei. Ausrichtung Energiewende zu unterstützen.
Vorgesetztenverhalten
Respektvoll, auf Augenhöhe, fördernd.
Arbeitsbedingungen
Alles was man zum arbeiten braucht wird einem zur Verfügung gestellt.
Interessante Aufgaben
Definitiv kann man hier über den Tellerrand schauen. Aufgaben gibt es genug.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Hannah PlachetkaUnternehmensstrategie & Kommunikation
Hallo,
herzlichen Dank für deine herausragende Bewertung und die 5,0 Sterne! Wir freuen uns sehr, dass du mit E.ON Grd Solutions als Arbeitgeber so zufrieden bist.
Viele Grüße
Hannah
Kommt darauf an.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 bei E.ON Grid Solutions GmbH in Helmstedt gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Bewertung kommt auf auf Ressort an.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.