230 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
230 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
E.ON Grid Solutions GmbH Bewertungen
E.ON
Grid
Solutions
GmbH
230 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
guter Arbeitgeber mit guten Entwicklungschancen, wenn man sich bemüht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei E.ON Grid Solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist ein junges, dynamisches Unternehmen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es gibt definitv schlechtere AG!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei E.ON Grid Solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
soziale Einstellung, Familie u. Beruf
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Was kümmert mich mein Geschwätz von gestern.... gemachte Zusagen werden nicht immer von den Vorgesetzten eingehalten und nachrückende Führungskräfte fühlen sich nicht Verantwortlich. Ein durchsetzen dieser Zusagen, da könnte der AG mehr hinter den Mitarbeitern stehen und einiges vereinfachen.
Arbeitsatmosphäre
Es gab schon bessere Teams...
Karriere/Weiterbildung
Wer will, dem stehen die Türen offen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr sozial eingestellt, Familie u. Beruf das passt
Kollegenzusammenhalt
Wenn man die "richtigen" erwischt, dann passt es
Umgang mit älteren Kollegen
Hier ist keiner Ü60... finde den Fehler!
Vorgesetztenverhalten
Jeder hat seinen eigenen Stil.... wenn es passt, kann man hier die Karriereleiter hoch gehen und wird vom Vorgesetzten gefördert
Arbeitsbedingungen
Gleitzeit 6-20 Uhr; Homeoffice
Kommunikation
Nicht alles kommt bei den MA an
Interessante Aufgaben
Stillgestanden wird hier nicht
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei E.ON Grid Solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
In meinem Team und auch über die Grenzen hinaus herrscht ein tolles Arbeitsklima, ich komme (fast) jeden Morgen gut gelaunt her
Image
e. kundenservice Netz ist relativ unbekannt und wird nur selten dem E.ON-Konzern zugeordnet.
Work-Life-Balance
Es gibt unglaublich viel, was auf eine positive Work-Life-Balance einzahlt. Flexible Arbeitzeiten und homeoffice-Regelungen erlauben einen familiengerechten Alltag.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein breit gefächertes Angebot zur Fort- und Weiterbildung. Dies beinhaltet sowohl die Stärkung der fachlichen Expertise als auch die persönliche Weiterentwicklung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf den Umweltschutz wird hier viel Wert gelegt.
Kollegenzusammenhalt
Tolle motivierte Kollegen. So macht Zusammenarbeit Spaß
Arbeitsbedingungen
Die Büroräume ermöglichen ein angenehmes und konzentriertes Arbeiten. An vielen Stellen gibt es jedoch Kabelsalat auf und unter den Schreibtischen. Da wurde allerdings auch schon gegengesteuert mit bspw. Abschaffung der Festnetztelefone und der Benutzung von Funk-Tastatur und -Maus.
Kommunikation
Kommunikation und Verteilung relevanter Informationen funktioniert schon recht gut. Das Verhältnis zwischen Informationsflut bei einigen Themen und zurückhaltener Kommunikation bei anderen ist manchmal etwas unausgeglichen.
Interessante Aufgaben
Ich habe jederzeit die Möglichkeit, in spannende Themen zu schnuppern, Projektgeschäft zu erleben und auch der Kreativität mal freien Lauf zu lassen
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Top Arbeitgeber mit Veränderungsbereitschaft
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei E.ON Grid Solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Willen sich zu verändern, um am Markt bestehen zu können.
Der Arbeitgeber bietet viele Freiheiten. Es ist möglich seine Arbeit zeitlich so einzuteilen, dass Arbeit und Privatleben zusammen passen. Es werden einem viele Möglichkeiten geboten, interessante Aufgaben zu übernehmen. Eigeninitiative ist Grundvoraussetzung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wir könnten noch besser werden, wenn wir zum Beispiel die Leistung der Mitarbeiter belohnen, nicht Anwesenheiten oder Konzernzugehörigkeit.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte sollten sich ihrer Vorbildfunktion noch bewusster sein und diese konsequent leben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Arbeitsklima, interessante Aufgaben und super Sozialleistungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei E.ON Grid Solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Aufgaben, Freiheiten (Gleitzeit, Homeoffice..), Sozialleistungen, Work-Life Balance
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Veränderungen werden nicht rechtzeitig kommuniziert und dauern unglaublich lange bis zur Umsetzung.
Verbesserungsvorschläge
Transparenter über Änderungen kommunizieren
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich finde EKN toll!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei E.ON Grid Solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich glaube selten kümmert sich ein Arbeitgeber so viel um Wohl der Mitarbeiter, um ihre Weiterbildung und Selbstentwicklung
Verbesserungsvorschläge
Noch mehr Digitalisierung wäre toll! Weg vom Papier, schneller Entscheidungen bei IT, kürzere Wege zu IT-Neuheiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Innovativer Arbeitgeber mit top Unternehmenskultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei E.ON Grid Solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Unternehmenskultur, den Innovationsgrad, die Möglichkeit, sich als Arbeitnehmer einbringen und mitgestalten zu können, das Vertrauen, was die Führungskräfte den Mitarbeitern in diesem Kontext entgegenbringen, den Standort uvm.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
es gibt leider (noch) keine Dusche im Gebäude in Hamburg
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungsförderung (zeitlich und finanziell) für diverse Weiterbildungen, wie Seminare, Studium, Coaching uvm.
Gehalt/Benefits
Top Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, monatlich vermögenswirksame Leistungen, Weihnachtsgeld, Gewinnbeteiligung, Corporate Benefits, Urlaubs- und Freizeitangebote, Zuschuss zum Nah- und Fernverkehr
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Pappbecher oder Plastikdeckel für Kaffee in der in der Kantine, Obst-, Smoothie-, Saft und Joghurtportionen werden in der Kantine in wiederverwendbaren Weckgläsern angeboten
Arbeitsbedingungen
Auf individuelle Bedürfnisse wird eingegangen (bspw. spezielle (ergonimische) Arbeitsausstattung. Beste Kantine im E.ON Konzern am Hamburger Standort, Tiefgarage, Bahn fährt direkt vor der Tür, modernes IT-Equipment und schön (von den Mitarbeitern selbst) gestaltete Besprechungsräume, Betriebsrat, der sich ausnahmslos für die Belange der Belegschaft einsetzt und dennoch gut mit der Arbeitgeberseite harmonisiert
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei E.ON Grid Solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gute Pausenregelung,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Für viele Vorgesetzte zählt der Nasenfaktor, Lassen sich zu sehr von den eigenen Kollegen beeinflussen
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter war 95% des Tages für mich nicht erreichbar. Außerdem bewertet er nur nach Nasenfaktor.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Interessante Aufgaben/gute Rahmenbedingungen/gutes Gehalt/in der Führung verbesserungswürdig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei E.ON Grid Solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm.
Image
Die wenigsten wissen das e.kundenservice Netz ein E.ON Unternehmen ist. Intern wird man aber nicht als Dienstleister sondern als Partner wahrgenommen.
Work-Life-Balance
Es gibt Gleitzeit, Home Office ist für alle möglich, Reisezeiten können abgebummelt werden
Karriere/Weiterbildung
Es gibt eine interne Börse für Zusatzaufgaben. Auf der Projektebene kann viel gemacht werden. Karriere nicht wirklich. Weiterbildungen sind in den letzten jahren weniger geworden.
Gehalt/Benefits
Es gibt immer noch einen schlechteren Tarifvertrag für den Osten. Das Gehalt ist gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Selbst in den Räumlichkeiten die uns gehören sind keine PV-Anlagen auf dem Dach :-)
Kollegenzusammenhalt
Der Kollgenzusammenhalt ist super
Umgang mit älteren Kollegen
Die meisten älteren Kollegen wurden in den letzten Jahren mit Vorruhestandsregelungen nach Hause geschickt. Der Umgang älteren Kollegen ggü. ist aber korrekt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind dem Wandel den sie predigen leider hinterher
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten sind angennehm und gut zu erreichen. Die IT-Ausstattung ist ebenfalls gut. Laptop + Dock + zwei Monitore gehören zum Standard.
Kommunikation
Die Kommunikation ist oft etwas viel.
Gleichberechtigung
Diskriminierung irgendeiner Art ist mir noch nicht untergekommen
Interessante Aufgaben
Das Netzgeschäft ändert sich permanent und damit auch die Aufgaben.
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Toller Arbeitgeber - jung, innovativ, sozial,
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei E.ON Grid Solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr innovativ, sozial und fair
Kollegenkreis ist relativ jung
Verbesserungsvorschläge
Im Markt bekannter werden
Arbeitsatmosphäre
Es macht Spaß hier zu arbeiten und das spiegelt sich in der Arbeitsatmosphäre wider
Image
Das Unternehmen ist relativ unbekannt und es ist definitiv besser als sein Image
Work-Life-Balance
Sehr sozialer Arbeitgeber, keine Kernarbeitszeit, homeoffice möglich
Karriere/Weiterbildung
Wer sich weiterentwickeln möchte oder auch neue Dinge wie zb agile Arbeitsmethoden erlernen möchte, wird darin ermutigt. Auch an einem berufsbegleitenden Studium beteiligt sich das Unternehmen
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb des Teams gibt es einen sehr guten Zusammenhalt - alle ziehen an einem Strang, offene Fehlerkultur
Vorgesetztenverhalten
Gemeinsame Zielsetzung, empowerment wird sehr geschätzt, regelmäßige Feedbackgespräche
Arbeitsbedingungen
Jeder hat ein Notebook und Handy und ist dadurch sehr flexibel
Kommunikation
Durch das neue Intranet (Connect) sehr transparent und offen, regelmäßige Möglichkeit mit der Geschäftsführung in Kontakt zu treten, ...
Gleichberechtigung
Es sind mehr Männer in der Führungsriege aber das Frauen benachteiligt werden konnte ich bisher nicht feststellen
Interessante Aufgaben
Es obliegt jedem selbst, entsprechend seiner Stärken die entsprechenden Aufgaben zu gestalten und an verschiedenen Initiativen teilzunehmen, auch Jobsharing und -Rotation werden gefördert
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.