51 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
51 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
51 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ich bin sehr zufrieden, Work-Life-Balance ist perfekt.
Top Projekte in der E.ON Welt. Bunter Mix von Strategie bis Restrukturierung und Innovation
besseres Brand Management
Training, Aufgaben, persönliche Weiterentwicklung, spannendes Umfeld
- great work environment
- good team spirit
- interesting projects
- good work-life balance compared to other consulting jobs
- Home office and flexible working hours not yet fully embedded
- image as an employer needs to be improved
Sehr professioneller Berateransatz
Sehr guter Ruf im Rahmen des Konzerns
Sehr spannende Projekte
Smarte, sympathische Kollegen (keine Elenbogenmentalität)
Intrinsisches Interesse Mehrwert für den Unternehmen zu leisten (selbst wenn der Kunde bereits ist zu zahlen)
Sehr gute Feedback-Kultur (sowohl downward als auch upward-Feedback)
Laptops sind schwach und langsam
Spannnenste Projekte der Branche, Entwicklung Strategie bis zur Umsetzung, Kollegiale Zusammenarbeit, gutes Kompensationspaket, hervorragende Karrierechancen, inzwischen unter den top3 Inhouse Beratungen in Deutschland
Die öffentliche Wahrnehmung entspricht noch nicht dem Stellenwert der Firma, die hohe Qualität ist innerhalb e.ons mittlerweile bekannt und höcht anerkannnt, ausserhalb noch unzureichend.
Mehr Promotion der Marke, zB durch Interviews der Geschäftsführung zu erfolgreichen, nicht konfidentiellen Projekten inklusive Referenzen beigeisterter E.ON Kunden (=Top Manager)
- Work on key projects shaping E.ON, e.g. splitting the company (One2two), shaping the future of the distribution grid or redefining the customer experience
- Fantastic team
- Regular informal as well as formal feedback
- Extensive training curriculum for all seniority levels
- Dedicated mentor
- Clearly structured career path
Working atmosphere usually great (except in rare high-pressure situations, which may occur in the strategic projects we are working on)
ECON is perceived as trusted advisor throughout E.ON and as driver of change. This is reflected in the attractive (line) positions at other E.ON units offered to consultants as well as the share of consulting projects gained vs. external companies.
ECON competes with top external consultancies for projects, so working hours are longer than average corporate hours, but far below external hours. An average working time of ~8am/9am to ~7pm/8pm should be expected Monday to Thursday. However, this typically allows for evening appointments.
Great training curriculum with experienced internal and external trainers; regular feedback (upwards and top-down); individual mentor (Development Leader); Project staffing actively managed to provide opportunities for individual development; structured career path, especially up to Project Manager/Principal level (career paths are typically less structured at Executive level at entire E.ON)
Great team spirit with poeple really supporting each other
Very good corporate working environment with dedicated IT, research, controlling and HR support
Monthly company meeting, in which updates are communicated
The salary reflects the desire to compete with external top consultancies as well as fewer weekly working hours. It is competitive for inhouse consulting. Relocation to Essen/Düsseldorf supported by the company. German classes for non-native speakers offered and paid for by ECON. Office building features fitness studio (free of charge), company doctor (free of charge), bank branch, laundry service and health insurance branch No company car deal for consultants.
We work on the most strategic projects for the entire E.ON group, which shape the future of the company
- Sehr interessante und strategisch wichtige Projekte
- Super Arbeitsatmosphäre
- Junges & dynamisches Team
- Gute Exit Möglichkeiten in den E.ON Konzern hinein
- Gute Trainingsmöglichkeiten, Coaching und Feedback
- Work/Life Balance ist nicht immer zufriedenstellend
- Standort Essen nicht sonderlich attraktiv
Sehr gutes Image im E.ON Konzern und auch außerhalb des Konzerns
Arbeitszeiten sind für eine Beratung sehr gut, im Vergleich zum Konzern aber doch höher. Im Durchschnitt wird von 8 Uhr bis 20 Uhr gearbeitet.
Viele Trainingsmöglichkeiten
Super Arbeitskollegen!
Viele strategisch wichtige Projekte für den gesamten E.ON Konzern
- Familiäre Atmosphäre und guter Teamzusammenhalt
- Spannende und abwechslungsreiche Projekte
- Bessere Work Life Balance als bei externen Beratungen
Working with consultants with experience from top consulting firms
Work-life balance much better than in external
So verdient kununu Geld.