Gut für den Lebensabend
Hat bis 2026 bei E.ON in Landshut gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die meisten Mitarbeiter in Essen sind damit beschäftigt, LinkedIN in diesem Unternehmen zu nutzen . Sie erstellen lediglich Präsentationen und veröffentlichen Beiträge auf LinkedIn . Die Mitarbeiter wählen einfach zufällige Themen aus, ohne einen tatsächlichen Mehrwert für das Unternehmen zu schaffen . Die Arbeit wird nur in regionalen Unternehmen erledigt . Es gibt immer ein Transformationsprojekt, das Führungskräfte und Pläne verändert . Die Mitarbeiter sind damit beschäftigt, ihre Chefs zu loben, und viele von ihnen tun nichts.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
Image
Karriere/Weiterbildung
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