12 von 63 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Werkstudent/in
Score-Details
12 Werkstudent:innen bei epilot haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,3 von 5 Punkten bewertet.
12 von 63 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 92%
epilot Werkstudent Marketing / Produkt
Ex-Werkstudent/inHat bis 2026 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei epilot GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Office ist ganz schön
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Möglichkeiten sich weiterzubilden, wird viel erwartet für wenig Gehalt. Etwas durch einander was Kommunikation und Wertschätzung angeht. Führungskräfte ohne Ahnung von Führung.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation mit Angestellten verbessern und nicht immer mit den selben 5 Leuten die Entscheidungen treffen und die mitarbeitenden nicht mit einbeziehen.
Arbeitsatmosphäre
Kommt darauf an ob man viel ab kann
Gehalt/Benefits
Naja
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ganz gut, wobei auch viel Geld rausgeschmissen wird für Partys und so
Kollegenzusammenhalt
Viel hinterm Rücken über einen entschieden
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte die noch nie geführt haben
Arbeitsbedingungen
Schönes aber volles Office, arbeitslaptop und Getränke
Kommunikation
Viel hinterm Rücken
Interessante Aufgaben
Immer dasselbe, keine Abwechslung obwohl versprochen wurde das es „bald“ besser wird
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
EkaHead of People & Culture Manager
Liebe:r Ex-Kolleg:in,
danke für deine ausführliche Bewertung. Ich will dir nichts wegdiskutieren, sondern ein paar Dinge in den Kontext setzen:
1. Weiterbildung und Gehalt. Klassische Weiterbildungsangebote wirst du bei uns wenig finden - das ist eine bewusste Entscheidung, aber du hast recht, dass das nicht für alle passt. Was ich Werkstudierenden im Gespräch oft sage: „Wenn es dir rein um einen Nebenverdienst neben der Uni geht, ist epilot nicht der richtige Ort. Wenn du Verantwortung und Entwicklung willst, dann kann epilot sehr gut zu dir passen.“ Dies kann ich mit meiner eigenen Erfahrung als Praktikant bei epilot nur so bestätigen. Wenn aber dabei am Ende immer dieselben Aufgaben herauskommen, haben wir unseren Teil der Abmachung nicht eingehalten. Lass uns hierzu gerne nochmal sprechen.
2. Führung: Ja, bei uns wachsen Menschen fachlich in Führungsrollen hinein, und jede Führungskraft bis ins C-Level arbeitet weiter operativ mit. Das ist keine Notlösung, sondern Absicht. Was wir nicht haben, ist enge Begleitung im Tagesgeschäft: Wer bei uns arbeitet, gestaltet seinen Bereich selbst und holt sich Unterstützung, wenn er sie braucht. Für viele ist das gerade der Grund, hier zu sein.
3. „Viel hinterm Rücken über einen entschieden." Dieser Punkt trifft mich als People & Culture natürlich besonders. Auch wenn ich Einzelfälle hier nicht kommentieren kann und werde.
Was ich sagen kann: Entscheidungen über Menschen fallen bei uns nicht spontan und nicht ohne vorherige Gespräche. Was offenbar nicht gelungen ist, ist Klarheit darüber, wie ernst diese Gespräche gemeint waren.
Es tut mir leid, dass epilot für dich nicht der Ort war, den du gesucht hast. Eine gute Erfahrung für unsere Mitarbeiter:innen zu gestalten, ist der Kern meiner Arbeit und da, wo uns das nicht gelingt, will ich es wissen.
Wenn du das offener erzählen magst, kontaktiere mich gerne unter den dir bekannten Kontaktdetails.
Alles Gute für deinen Weg!
Eka
Sehr positive Arbeitsatmosphäre. Flexibilität und Fairness. Gut geeignet für Studenten
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei epilot GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr modernes und flexibles Arbeiten und passt dadurch gut in den Studentenalltag. Sehr offene und freundliche Menschen. Mir werden auch als Student große Freiraume gelassen und ich habe die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
/
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
EkaHead of People & Culture
Liebe:r Mitarbeiter:in,
vielen Dank für dein positives Feedback :). Es freut mich, dass dein Job bei epilot gut in deinen Studierendenalltag passt!
Falls du noch Ideen haben solltest, wie wir uns noch weiter verbessern könnten, kannst du gerne jederzeit auf uns zukommen!
Liebe Grüße
Eka
Steile Lernkurve, faires Gehalt & viel Verantwortung
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei epilot GmbH in Köln gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man muss es mit den Events & dem Start-Up Spirit nicht übertreiben.
Das Gründungsteam ist rein männlich, und das merkt man an gewissen Stellen auch. Es gab teilweise geschlechtsspezifische Kommentare in männlich dominierten Teams, und da sich in Bereichen die KollegInnen gut kennen und auch vor allem im Sales kein Blatt vor den Mund genommen wird, fühlt man sich nicht 100%ig wohl und musste auch mal bei frechen Kommentaren gegensteuern. Das ist wirklich schade.
Verbesserungsvorschläge
Eine Ansprechperson/Betriebsrat/Employee Commitee finden, die als neutrale und anonyme Ansprechperson da ist.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
NathaliePeople & Culture Manager
Vielen Dank für dein ehrliches Feedback! Es freut mich zu lesen, dass du eine steile Lernkurve gehabt hast und wir dir in diesem Bereich etwas mitgeben konnten und auch dass du bereits warst Verantwortung zu übernehmen und das Gehalt als fair betrachtest.
Es ist uns wichtig, konstruktive Rückmeldungen zu erhalten, um uns als Unternehmen kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Zum Thema des Gründungsteams möchten wir anmerken, dass es tatsächlich aus Männern besteht – was historisch so gewachsen ist. Uns ist jedoch bewusst, dass Vielfalt eine enorme Bereicherung für das Arbeitsumfeld darstellt. Wir setzen uns aktiv dafür ein, ein inklusives und diverses Umfeld zu schaffen, in dem sich alle Geschlechter gleichermaßen willkommen und wertgeschätzt fühlen. Der respektvolle Umgang miteinander ist für uns oberste Priorität, und es tut uns leid, falls du in gewissen Situationen das Gefühl hattest, dich unwohl zu fühlen. Das nehmen wir ernst und arbeiten daran, noch sensibler mit solchen Themen umzugehen.
Zu den Events und dem Start-up-Spirit: Wir verstehen, dass der Enthusiasmus in einem dynamischen Umfeld unterschiedlich wahrgenommen werden kann. Für uns sind diese Events jedoch ein wichtiger Bestandteil unserer Kultur, da sie nicht nur den Austausch untereinander fördern und den Teamzusammenhalt stärken, sondern auch die Zusammenarbeit mit unseren Kunden:innen fördert und Raum für Austausch und Wachstum bietet. Natürlich ist es uns dabei wichtig, die richtige Balance zu finden, und wir schätzen dein Feedback in dieser Hinsicht.
Wir freuen uns, wenn du weiterhin offen und ehrlich mit uns kommunizierst und bedanken uns nochmals für deinen Beitrag :)
Toller Arbeitgeber
Ex-Werkstudent/inHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei epilot GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Habe viele gute Erinnerungen an die Zeit und immer gerne dort gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts was mir auf Anhieb einfällt…
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht ein Wenig mehr Struktur und Begleitung in der Einarbeitung - das unterscheidet sich aber auch schon vom Ansatz in den jeweiligen Teams :)
Arbeitsatmosphäre
Ich denke das unterscheidet sich von Team zu Team, generell aber ein bunter Haufen sympathischer Kollegen.
Work-Life-Balance
Viele der Kollegen sind untereinander befreundet, weshalb sich das Ganze ein Wenig vermischt. Im Grunde wird Bedürfnisse eingegangen und versucht alles möglich zu machen.
Karriere/Weiterbildung
Wie andere auch schon schrieben – ich denke wer wirklich will und alles dafür tut kann hier Karriere machen, hängt aber auch sicherlich, wie überall anders auch, mit der Sympathie der Vorgesetzten zusammen
Kollegenzusammenhalt
Auch hier wieder – sicherlich Unterschiede innerhalb der Firma, bei uns war’s im Grunde super.
Umgang mit älteren Kollegen
Wenige “ältere Kollegen”, schienen alle sehr happy dort zu sein.
Vorgesetztenverhalten
Guter Draht zu den Vorgesetzten, die immer ein offenes Ohr für einen hatten. Viel Eigeninitiative gefragt, aber durch die direkten Wege der Kommunikation habe ich mich nie allein gelassen gefühlt.
Arbeitsbedingungen
Top Hardware und Software, im Büro fehlte es an nichts.
Kommunikation
Ich hatte nie das Gefühl nicht alles offen kommunizieren zu können.
Interessante Aufgaben
Es wird einem Viel vertrauen geschenkt auch eigene kleinere Projekte zu realisieren.
Image
Gehalt/Benefits
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Ich könnte zufriedener nicht sein.
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei epilot GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man merkt, dass epilot ein junges Unternehmen ist. Die Stimmung und die Chemie hier sind unglaublich. Es ist wie eine kleine (Arbeits-)Familie. Man hat außerdem das Gefühl, an etwas relevantem zu arbeiten und einen Einfluss sowohl auf die Zukunft es Unternehmens, als auch auf die Zukunft der Energiebranche und darüber hinaus, zu haben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Verbesserungsvorschläge
Wüsste ich bisher keine :)
Arbeitsatmosphäre
Sehr aufgeschlossene und überaus freundliche Menschen, hier werden Kollegen zu Freunden.
Image
Ich habe noch nie mitbekommen, dass sich Kollegen über epilot beschwert haben, es hab immer durchweg positives Feedback.
Karriere/Weiterbildung
Ich lerne bei epilot sehr vieles, was ich immer wieder Anwenden kann.
Gehalt/Benefits
Als dualer Student geht epilot mit mir eine Investition ein, für die ich sehr dankbar bin. Neben den Studienkosten, die epilot übernimmt, bekomme ich außerdem ein faires Gehalt bezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
epilot hat das "Climate-Action"-Abzeichen und probiert auch im Arbeitsalltag umweltbewusst und nachhaltig zu handeln.
Kollegenzusammenhalt
Sowohl im Arbeitsalltag, als auch bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten herrscht durchweg ein sehr guter Kollegenzusammenhalt und eine super Chemie zwischen allen.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch, wenn ich einer der jüngsten bin, sind alle Kollegen sehr respektvoll und schauen nicht negativ auf einen herab.
Arbeitsbedingungen
Ich empfinde die Arbeitsbedingungen als sehr gut und angenehm. Jeder Mitarbeiter bekommt eine professionelle Hardware zur verfügung gestellt, das Büro bietet eine gute Arbeitsatmosphäre und auch für Dinge wie frisches Obst ist immer gesorgt. Man fühlt sich insgesamt sehr wohl.
Kommunikation
Die Online-Kommunikation findet hauptsächlich über Slack und Outlook statt. Man kann aber natürlich immer auch alle Kollegen persönlich ansprechen.
Interessante Aufgaben
Da ich mich noch ins Unternehmen einfinden muss, übernehme ich aktuell noch kleinere Aufgaben, man merkt aber, dass einem mit fortlaufender Zeit auch mehr und mehr Verantwortung und größere Projekte zugetraut werden.
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Top-Arbeitgeber - Verantwortung, weiterentwickeln & Spaß!
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei epilot GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Wohlfühlfaktor gegeben! Hier fühlt man sich nicht wie in einem "9-5" Job, bei dem man seine Zeit absitzt. Bei Epilot möchten alle etwas bewegen und das merkt man auch.
Arbeitsatmosphäre
Die beste Arbeitsatmosphäre die ich bisher in einem Unternehmen erlebt habe (davor mehrere DAX-Konzerne). Kollegen werden hier zu Freunde. Fehler werden nicht als scheitern gekennzeichnet sondern als Möglichkeit zu lernen. Generell einfach eine sehr positive, motivierende Stimmung im Büro.
Work-Life-Balance
Auch Sicht eines Werkstudents nicht ganz zu beurteilen. Mehr Work-life integration: Es wird zwar viel gearbeitet, man hat jedoch genug Zeit seinen privaten Zeitplan in die Arbeit einzubauen. Zudem viele Möglichkeiten nach der Arbeit und bei Events auch mal abzuschalten
Kollegenzusammenhalt
Wie erwähnt, wahnsinnig guter Zusammenhalt. Hier werden die Werte gelebt!
Vorgesetztenverhalten
Ob "Teamleiter" oder CEO, Kommunikation läuft sehr gut und es werden schnelle Entscheidungen gefunden. Es wird viel wert auf "machen als reden" gelegt. Wünsche von Mitarbeitenden wird Beachtung geschenkt und generell ein Umgang auf Augenhöhe.
Kommunikation
Kommunikation generell gut. Austausch mit verschiedenen Abteilungen sehr einfach. Allerdings muss einem bewusst sein, dass hier auch viel Eigenverantwortung liegt. D. h: nicht nur warten bis man alle Informationen bekommt, sondern proaktiv auf die Kollegen zugehen, sonst wird es schwierig
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich arbeite gerne hier :)
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei epilot GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Die wirklich total flexible Gestaltbarkeit des Arbeitsplatzes (ob remote oder im Büro) und der Arbeitszeiten ohne vorherige Absprachen oder Genehmigungsprozesse
- Das faire Gehalt
- Dass man auch als Mensch kennengelernt werden möchte und nicht nur als „Mitarbeiter“
Work-Life-Balance
Als WerkstudentIn trackt man seine Arbeitszeiten, sodass Überstunden ersichtlich sind und entsprechend ausgeglichen werden können.
Karriere/Weiterbildung
Hier würde ich mir noch mehr Möglichkeiten zur individuellen Weiterbildung wünschen. Zum Beispiel externe Workshops, Schulungen, Kurse etc.
Gehalt/Benefits
Ich habe selten von vergleichbar hohen Gehältern in der gleichen Position/Branche gehört.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Großteil der Mitarbeitenden nutzt für die Anfahrt zum Büro die öffentlichen Verkehrsmittel oder das Rad. Autos von Mitarbeitenden sind hauptsächlich Elektrofahrzeuge - das finde ich gut.
Das Umweltbewusstsein insgesamt könnte noch mehr in den Fokus genommen werden und durch vielfältige Aktionen gestärkt werden.
Kollegenzusammenhalt
Das Versprechen „Kollegen die zu Freunden werden“ hat sich bei mir definitiv bewahrheitet. :)
Umgang mit älteren Kollegen
Der Altersdurchschnitt ist hier doch recht niedrig. „Ältere“ Kollegen gibt es mMn nicht wirklich.
Vorgesetztenverhalten
5-Sterne für das direkte Vorgesetztenverhalten. Zu der obersten Führungsetage ist es schwieriger Kontakt aufzubauen, wenn man mit diesen im normalen Arbeitsalltag keine wirklichen Berührungspunkte hat.
Arbeitsbedingungen
Neue MacBooks und nach Bedarf das Zubehör welches man benötigt (Maus, Tastatur, Laptopständer …).
Kommunikation
Innerhalb des eigenen Teams stehen wir in regelmäßigem Austausch. Die Kommunikation mit anderen Teams bietet noch etwas Verbesserungspotenzial.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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100% Weiterempfehlung - Transparenz, Teamzusammenhalt,
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei epilot GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Als Werkstudent*in lernt man hier super viel. Man wird ab Tag 1 super ins Team eingebunden und man wird selbst als Werkstudent als wie ein vollwertiges Teammitglied behandelt. Man kann sich, je nach eigenem Interesse, weiteren Aufgaben und Themen widmen, sich einbringen und selbstständig arbeiten. Es wird viel in einen investiert, Fehler machen gehört hier zur Lernkultur. Es herrscht eine sehr humorvolle und angenehme Arbeitsatmosphäre bei epilot!
Karriere/Weiterbildung
- Regelmäßige "Schulstunden"
- Coachings, Workshops mit den Teams
- Transparenz und Kommunikation mit allen Teams - Man erhält einen Einblick in jeden Bereich des Unternehmens
- Bei Bedarf kümmert sich HR um Sprachkurse
Arbeitsbedingungen
Super angenehmes Büro mit viel Essen, Kaffe usw.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Flache Hierarchien und tolle Arbeitsatmosphäre
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei epilot GmbH in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
- Tolle Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und transparenter Kommunikation
- modernes Equipment für jeden
Kollegenzusammenhalt
- Toller team spirit
- Lockerer und offener Umgang zwischen den Kollegen
- Teamevents außerhalb der Arbeit (zusammen Karneval feiern oder kochen, sportliche Aktivitäten oder einfach ein kühles Getränk nach der Arbeit)
Vorgesetztenverhalten
- Flache Hierarchien
- Alles transparent
- Als Werkstudent wird man wertgeschätzt und hat die Möglichkeit seine Ideen zu nennen und einzubringen
Arbeitsbedingungen
- gute Arbeitsbedingungen, bei denen es einem an nichts fehlt!
- frisches Obst, Kaffee, Tee und Wasser
- modernes Equipment für jeden
- offenes Büro, in dem man sich gut austauschen kann
Kommunikation
- regelmäßige Meetings, die einem die Möglichkeit geben sich bestmöglich auszutauschen
- Es wird nicht nur über Tools kommuniziert, sondern Ideen und Fortschritte können auch beim nächsten Kaffee oder Tee in der Office-Küche besprochen werden
Interessante Aufgaben
- Interessante Aufgaben, schnell Verantwortung übernehmen und die Möglichkeit seine Ideen umzusetzen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Tolle, offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und ein super nettes und motiviertes Team!
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei epilot GmbH in Köln gearbeitet.
Image
Jeder Mitarbeiter steht hinter epilot, den Zielen und der Vision und das spürt man sowohl innen als auch außen.
Gehalt/Benefits
Obwohl epilot ein Start-up ist, ist das Gehalt für Werkstudenten mehr als gut.
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team! Alle Kollegen gehen offen und locker miteinander um, sind motiviert und halten zusammen (innerhalb und auch zwischen den Abteilungen). Zusätzlich finden regelmäßig Team Events statt, wie z.B. eine Karnevalsfeier oder Cooking Events in unserer Office-Küche.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte wirken eher wie Kollegen. Alle Entscheidungen und Abläufe sind transparent und man wird auch als Werkstudent in Entscheidungen miteinbezogen und wertgeschätzt.
Arbeitsbedingungen
Neuster Stand der Technik, jeder hat einen modernen Dienstlaptop, obwohl die Arbeitsplätze offen sind ist es nicht zu laut, es gibt Obst und Getränke. Das Office ist super schön, mittlerweile aber etwas zu klein für uns alle und hat hier und da ein paar Schwachpunkte, dafür ziehen wir aber bald in ein größeres Office um.
Kommunikation
Es finden regelmäßige Meetings auch abteilungsübergreifend statt, sodass man immer über Neuigkeiten, Änderungen und Fortschritte informiert bleibt.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Werkstudent:innen wird epilot durchschnittlich mit 4.1 von 5 Punkten bewertet. 75 der Bewertenden würden epilot als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Basierend auf {totalReviewsFiltered} Bewertungen schätzen Werkstudent:innen besonders die Faktoren {bestFactor} an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Werkstudent:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Werkstudent:innen der Meinung, dass sich epilot als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.