Let's make work better.

Arbeitgeber bewerten
Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Logo hochladen
Kein Logo hinterlegt

Erhardt 
+ 
Leimer 
GmbH
Bewertung

Stadtbergen und weitere

Ihr Unternehmen?

Jetzt Logo hochladen
Arbeitgeber bewerten

Firma auf dem absteigenden Ast

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Erhardt und Leimer GmbH in Stadtbergen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Seit einiger Zeit sehr schlecht im Unternehmen. Firma versucht aktiv Stellen abzubauen

Image

In Augsburg stark sehr abgebaut. Durch Gespräche mit externen merkt man, dass E+L bei weitem keinen guten Ruf mehr hat.

Karriere/Weiterbildung

Nie Möglichkeiten aufgezeigt bekommen

Gehalt/Benefits

Sehr unterdurchschnittlich im Branchenvergleich. Gute Arbeit wird nicht honoriert und Gehalterhögungen können sich schonmal mehrere Monate ziehen.

Arbeitsbedingungen

Sanitärräume sind bestimmt schon 50 - 60 Jahre alt, wenn nicht noch länger.
Keine Klimaanlage.

Kommunikation

Sehr intransparente Kommunikation der Geschäftsführungsebene.

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe ehemalige Kollegin,
lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Ihr Feedback und die offene Bewertung Ihrer Erfahrungen bei Erhardt+Leimer GmbH.
Ihre Anmerkungen zu Arbeitsatmosphäre, Kommunikation und Entwicklungsmöglichkeiten nehmen wir sehr ernst. Gerade in Phasen von Veränderungen können Entscheidungen und deren Auswirkungen unterschiedlich wahrgenommen werden. Unser Anspruch ist es, unsere Mitarbeitenden transparent zu informieren und Perspektiven aufzuzeigen. Dass Sie dies anders erlebt haben, bedauern wir.
Auch Ihre Hinweise zu den Arbeitsbedingungen sowie zur Vergütung haben wir zur Kenntnis genommen. Wir investieren kontinuierlich in die Weiterentwicklung unseres Unternehmens und prüfen regelmäßig, wie wir Arbeitsumfeld und Rahmenbedingungen verbessern können.
Besonders schade finden wir, dass Sie keine ausreichenden Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten wahrgenommen haben. Die Förderung unserer Mitarbeitenden ist ein wichtiger Bestandteil unserer Personalentwicklung, und wir arbeiten laufend daran, entsprechende Angebote weiter auszubauen.
Für Ihren weiteren beruflichen und privaten Weg wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg.

Viele Grüße
Ihre HR-Abteilung

Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.