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EY 
(Ernst 
& 
Young 
GmbH) 
Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

HR-Manager:inGehalt bei EY (Ernst & Young GmbH) Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

54.100 €

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit

(23 Gehaltsangaben)

38.800 € - 79.300 €

38.400 €74.000 €
  • EY (Ernst & Young GmbH) Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
  • Mittelwert
  • Branche: Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung
Zuletzt aktualisiert am 29. März 2024

Du kannst zwischen 38.800 € und 79.300 € verdienen, wobei der Durchschnitt bei 54.100 € liegt. In der Branche bewegen sich die realistischen Gehälter zwischen 38.400 € und 74.000 €.Vergleiche mit allen Angaben für HR-Manager:in in Deutschland

So berechnet kununu Gehaltsdaten

Anzahl der Gehaltsangaben

  • 12
  • 9
  • 6
  • 3
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Ø 54.100 €
  • 38.800 €
  • 79.300 €

Das Gehalt kann abhängig von verschiedenen Faktoren zwischen 38.800 € und 79.300 € liegen, die meisten Gehaltsangaben bewegen sich zwischen 38.800 € und 46.900 € .

Berufserfahrung

  • 88.000 €
  • 73.000 €
  • 58.000 €
  • 43.000 €
  • 28.000 €
  • < 3 Jahre
  • 3-6 Jahre
  • 6-10 Jahre
  • 10+ Jahre

Einstiegsgehälter für HR-Manager:in bei EY (Ernst & Young GmbH) Wirtschaftsprüfungsgesellschaft mit weniger als 3 Jahren Berufserfahrung liegen zwischen 39.000 € und 45.000 €.

Für Top-Verdiener mit 10+ Jahren Berufserfahrung beträgt das Gehalt bis zu 79.000 €.

Zusammenfassung

Basierend auf 23 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position HR-Manager:in bei EY (Ernst & Young GmbH) Wirtschaftsprüfungsgesellschaft durchschnittlich 54.100 €. Dabei kann die Bezahlung abhängig von Erfahrung, Bildungsgrad, Standort und weiteren Faktoren zwischen 38.800 € und 79.300 € liegen.

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kununu Gehaltscheck

für HR-Manager:in in Deutschland

Ø 54.300 €

Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit

35.700 €83.500 €

Alternative Berufsbezeichnungen

Die dargestellten Informationen beinhalten auch Angaben derzeitiger und ehemaliger EY (Ernst & Young GmbH) Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Mitarbeiter zu:

  • HR Associate
  • Personaler
  • HR Expert
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