16 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ich habe mich sehr gut aufgehoben gefühlt. Eher kleines Unternehmen, angenehmes Gebäude & Einrichtung, Wertschätzender Umgang.
Die Unternehmenskultur habe ich als positiv wahrgenommen. Es gab regelmäßige kleine Mitarbeiterevents, ein Sommerfest und auch eine Umfrage, wie zufrieden die Mitarbeiter sind. Ebenso gab es noch einen Firmennewsletter mit news. Ich finde man merkt schon, dass das Unternehmen, auch wenn es nicht riesig ist, Wert auf die Zufriedenheit der Mitarbeiter legt.
Gut, je nach Abteilung und Zeit, zu der die Abteilung besetzt sein muss.
Empfand ich als sehr gut, sehr freundliche Menschen.
Empfand ich soweit als freundlich und wertschätzend.
Habe ich als sehr positib wahrgenommen generell.
Ist nirgendwo perfekt aber war definitiv nicht schlecht aus meiner Sicht.
Habe ich damals als echt fair empfunden, plus freiwillige Sonderzahlungen und Benefits
Das hängt vom Arbeitsaufwand und Abteilung ab, ich fand die Aufgaben aber angenehm, auch wenn sie nicht riesen große Vielfalt hatten. Aber man tut eben das, was man eben in seinem Job zu tun hat und gelernt hat.
Sommerfest ist schon sehr gut
Kein Betriebsrat, kein Haustarif.
Alles was extra kommt, fühlt sich wie Almosen an. Keine echte Wertschätzung der Menschen….
Transparent sein, die Menschen und ihre Sorgen ernst nehmen. Vertrauensperson ( nicht die HR!!!) einstellen.
Niemand kennt die Firma
Gleitzeit
Die meisten aus der Chef Etage kennen den Chef persönlich, aus der Belegschaft macht kaum jemand Karriere.
Es hat seit Jahren keine Inflationsausgleich gegeben. Tankkarte, Jobticket gibt es überall.
Es gibt solche und solche
Sehr viel Wechsel, daher kaum ältere Kollegen
Vorgesetzten sind in Ordnung
Sicherheit ist sehr klein geschrieben
Es gibt Besprechungen, man bekommt aber keine wirkliche Infos
- pünktliche Gehaltsauszahlung und die Flexibilität bzgl Urlaub/frei oder Arbeitszeiten.
- Sondergratifikation
Die Arbeitsatmosphäre ist entspannt und angenehm, es gibt immer was zu lachen und es ist nicht immer alles so ernst.
Kein Problem, wenn man mal einen Termin hat oder spontan nicht / erst später zur Arbeit kommen kann, dafür hat man hier Verständnis und steht dem nicht im Wege.
Es gibt immer Kollegen, die mehr und effektiver arbeiten und welche, die weniger arbeiten.. die, die am meisten Pause machen, haben am Ende ja doch immer was auszusetzen ;)
Wie oben schon geschrieben, unkomplizierte Kommunikation und angenehmes Miteinander in der Produktion. Was hier in anderen Bewertungen dazu geschrieben wurde kann ich nicht nachvollziehen.
Ausreichend Schutzkleidung und Sicherheitsmaßnahmen
Mit den Vorgesetzten kann man über alles reden, zwischen Angestellten ist die Kommunikation in den meisten Fällen ähnlich, da kann man sich wirklich nicht beschweren.
Gehalt kommt immer pünktlich, was auch nicht überall selbstverständlich ist
Keine Nachteile aufgrund des Geschlechts
Pausenzeiten
Vorgesetzte
Die Hauptstelle, sollte enger an der Außenstelle dran sein.
Gut, wenn man die Vorgesetzten beim Rauchen stört.
Siehe Sterne
Pausen gibt es viele
Nicht vorhanden
Leider werden zusatz Aufgaben, wenig berücksichtigt
Ok
Gab es mal vor 11-12 Jahren
Älter Kollegen ,arbeiten mit im Büro
Miserabel
Sicherheitsleistung auf Nachfrage
Gibt es in der Außenstelle , ABER DER TON macht die Musik
Ok
Auch wenn man Zusatz-Aufgaben übernimmt bleibt es eintönig
Die Führungskräfte sind immern nur auf ihren persönlichen Vorteil bedacht ohne Rücksicht auf die Mitarbeiter. Der Umgangston ist ein absolutes No-go.
Die Führungskräfte ausstauschen.
Es wird von flachen Hierachien und einem familären Umfeld gesprochen, davon merkt man aber nichts.
Mehr Bindung zum Mitarbeitenden
Urlaubs-und Weihnachtsgeld
Keine befristeten Arbeitsverträge
Vernünftiges Bonussystem
Es wird viel hinter dem Rücken und über einander anstatt miteinander gesprochen
Kaum jemand aus ähnlichen Bereichen kennt Euro OTC Pharma GmbH
38,5 Stunden, leider nimmt man den sozialen Balast mit nach Hause
Umweltbewusstsein ist kaum vorhanden
Sozialbewusstsein: man versucht es wenigstens
Kostenlose Webinare sind besuchbar. Alles was kostet, ist schwierig.
Karriere kann man nicht machen
Mehr Handeln und nicht nur ein offenes Ohr haben. Mehr Duchsetzungsvermögen gewünscht.
Lautstärke und Lüftung
Man hat immer das Gefühl, dass einem nicht alles gesagt wird und dass man den Informationen hinterher laufen muss.
Gehalt ist untertariflich, kein Weihnachts- oder Urlaubsgeld. Bonus, der aber nicht vertraglich geregelt ist
Wenn man in einer Schublade steckt, ist es schwer aus dieser zu entkommen.
Standardsrbeit, nichts besonders anspruchsvolles, keine Sonderarbeiten
Es ist ein Verbesserungsprozess zu erkennen. Man merkt, dass mehr wert darauf gelegt wird, nur an der Umsetzung haperts teilweise noch.
Urlaube können abweichend vom abgegebenen Plan genommen werden, wenn die Vertretung geregelt ist. In der Verwaltung kann in einem vorgegebenen Rahmen Gleitzeit in Anspruch genommen werden.
Im Rahmen der Gegebenheiten möglich. Ich selbst hatte die Möglichkeit mich weiterzubilden und weiterzuentwickeln.
Teilweise stehen sich Kollegen gegenseitig im Weg.
Generell ist der Altersdurchschnitt relativ hoch. Langjährige Kollegen erhalten eine Zuwendung bei Firmenjubiläen.
Die Führungsebene ist sehr durchwachsen und bietet viel Potential für Verbesserung
Investitionen in IT-Struktur und Arbeitsplatzausstattung wurden in den letzten Monaten verstärkt getätigt.
An manchen Stellen noch deutlich ausbaufähig. Ein Umdenken ist aber bemerkbar.
Gehalt pünktlich, betriebliche Altersvorsorge möglich, Dienstrad möglich. In letzter Zeit wurden verschiedene finanzielle Unterstüztungen geleistet.
Das Verhältnis von Männern und Frauen ist insgesamt sehr ausgeglichen.
In meinem Aufgabenbereich gibt es viele interessante und abwechslungsreiche Aufgaben. Für die Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebietes wird einen Rahmen vorgegeben - was normal ist - die Durchführung an sich kann in eigener Verantwortung vorgenommen werden. An manchen Stellen wird das Engagement für die Firma dennoch gebremst.
Es kommt bei uns mehr auf das genaue und ordentliche arbeiten an.
In der Vergangenheit war die Atmosphäre nicht so gut, in den letzten Monaten hat sich viel getan und die Arbeitsatmosphäre wird immer besser.
Durch die Schichten ist es nicht immer leicht, alles unter einen Hut zu bekommen.
Mir wurde die Möglichkeit gegeben, sich weiter zu entwickeln.
Es ist noch nicht sehr gut, aber es wird besser
Langjährige Mitarbeiter werden geschätzt, es gibt zum Beispiel bei einem Jubiläum ein Geschenk von der Firma.
Ich kann nichts schlechtes über meine Vorgesetzten sagen.
Seit Anfang des Jahres werden die Bedingungen besser, es werden nach und nach neue Geräte gekauft.
Die Kommunikation ist inzwischen sehr gut geworden, wir können immer über alles sprechen.
Das Geld kommt immer pünktlich.
Nach meiner Erfahrung, wird jeder gleich behandelt.
Es gibt viele Tätigkeiten und Aufgaben
Das Gehalt war für mich ok und immer pünktlich.
Andere Mitarbeiter ruinieren ihre Gesundheit für knapp über Mindestlohn.
Täuscht und enttäuscht
Nicht nur auf die Seilschaft hören. Ich kenne keinen intriganteren Laden.
Dadurch steht sich Euro OTC selbst auf den Füßen, wenn man sich irgendwie weiter entwickeln will.
Teils spannende Aufgaben, leider wird man bei zu viel Engagement und Veränderungswille gebremst (oder gekündigt).
Einigen Mitarbeitern liegt vielleicht mehr an ihrer Firma, als sie zugeben. Über den AG meckern gehört allgemein zum guten Ton.
Gleitzeit wurde versprochen, in Wirklichkeit ist der Zeitkorridor sehr eng (Kernarbeitszeit = 40 Stunden). Überstunden >10 werden monatlich gekappt.
Es wurde viel versprochen. Die Realität konnte da nicht mithalten.
Gehalt ok und immer pünktlich. Aber: Vermögenswirksame Leistungen wurden nach Beendigung einbehalten. Kündigung kam gerade noch vor Anspruch auf Jahresprämie.
Null Sterne wäre noch einer zu viel
Ehrlichkeit, Offenheit, direktes Sprechen - habe ich hier nicht erlebt. Dafür das Gegenteil und Intrigen.
Dies war zumindest in meinem Bereich ein kleiner Lichtblick.
Mein direkter Vorgesetzte ist nicht mehr im Unternehmen.
Der Wechsel der Geschäftsleitung war enttäuschend, da die neue Leitung vorgefertigte Meinungen übernommen hat. Intrige der Seilschaft auch hier erfolgreich.
Im Urlaub wurde mir telefonisch mitgeteilt, dass ich nach Rückkehr aus dem Ausland die Kündigung in meinem Postkasten finde.
Büroarbeit im Lagerraum, ansonsten den Anforderungen entsprechend.
Findet hinter verschlossenen Türen statt. Es gibt anlassbezogene Mitarbeitergespräche bei Fehlern.
Alles Fußvolk ist von gleichem Wert.
Ja, interessante Aufgaben, leider wird man ausgebremst, wenn man zu viel nachdenkt und wirklich etwas verändern will.
Wenig Lob. Kein Vertrauen in seine Mitarbeiter.
40 Stunden-Woche, sehr kleines Gleitfenster.
Hat kaum einen Stellenwert.
Viel zu wenig Möglichkeiten.
Viel Gerede hinter dem Rücken.
Beschämend & planlos
Veraltetes System. Sehr viel analog.
Miserabel.
Unterdurchschnittlich wenig.
Frauen werden benachteiligt.
Teilweise interessant.
So verdient kununu Geld.