Euroglas 

GmbH

Gehalt

Absolut nicht gerecht! Betrieb ist nicht gewillt daran etwas zu ändern. Grenzenlose Sturheit!

Chefs sagen, dass Euroglas Ortüblich Zahlt, was nicht wahr ist. Alle Firmen im Umkreis haben erhöht, nur Euroglas hat die Inflation noch nicht bemerkt.
Sie zahlen pünktlich = 5 Points
Sie zahlen nichts für Leistung = 0 Points
Sie zahlen wenig für Verantwortung = 1 Point
Sie zahlen für Faulheit = 0 Points
Sie zahlen Urlaubsgeld = 4 Points
Sie zahlen 1/2 Monatslohn Weihnachtsgeld = 4 Points
Sie zahlen 500 pro Jahr Altersvorsorge = 2 Points
Sie ZAHLTEN bis 10 Std pro Monat Prämie = 0 Points
Kaffee, Getränke und Obst (bei schweren Arbeiten) stehen gratis zur Verfügung.
Es gibt Geld für Teambildung, die Chefs entscheiden aber was das ist und die Schichtleiter müssen es für uns erbetteln. Passt es den Herren nicht in den Kram, wirds gestrichen.

Der Lohn stagniert auf niedrigen Niveau. Hitze und Erschwerniszuschläge sind deutlich zu gering und werden nur bei einigen Arbeiten gezahlt.
Arbeitsmedizinische Untersuchungen
gibt es mittlerweile nur noch sporadisch.

Die Bezahlung ist sehr schlecht, vor allem für die teilweise körperlich sehr harte Arbeit!!! Jedes Jahr eine Gehaltserhöhung in Höhe von ein paar Cents ... Von den sogenannten "Benefits" profitiert nur der Arbeitgeber, weil sich alles von der Steuer absetzen lässt. Was soll ich mit einem Jobrad, wenn ich nicht am Ort wohne????

Alles wird Teurer nur eine Konstante gibt es das selbe Geld!!! Es wird sich hier um jeden Cent gestritten auch bei der Erschwernes Zulage! Man arbeitet 2h in der Hitze hat 2h eher angefangen und dann werden noch ne halbe Std gestrichen! Frech einfach!

Der schlimmste Punkt überhaupt. Obwohl das Werk wohl hohe Gewinne einfährt, kommt unten beim einfachen Floater/Operator nix an! 14,20€ sind ein Witz für diese Knochenmühle - es müssten mindestens 2€ mehr die Stunde sein! Mindestens! Und selbst das wäre noch für einen Industrie Produktionsmitarbeiter der in 5(!) Schichten arbeitet zu wenig... stattdessen werden Stellen wie "Energiemanagement-Beauftragter" geschaffen. Fast man sich echt an den Kopf!