37 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
37 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
37 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Solange man funktioniert ist es ok. Lob gibt es generell nicht
Immerhin 2-3 HomeOffice Tage in der Woche möglich
Entweder sieht man niemanden oder es wird Druck gemacht
Jeder macht nur sein Ding
nur, dass ich mein Gehalt am Ende des Monats bekomme
die Entscheidungen der Geschäfts- und Konzernführung, die eine einstmals gesunde Firma in's Bodenlose wirtschaften
Die Geschäftsführung austauschen und die Firma frei geben von Konzernvorgaben... dann klappt's auch mit dem Erfolg
war früher super, jetzt sind alle aus gutem Grund frustriert und demotiviert
ohje... von Hui zu pfui in so kurzer Zeit. Man gibt sich in den oberen Ebenen der GF und des Konzerns große Mühe, dieses zu vernichten - mit recht gutem Erfolg
ok durch Möglichkeit zum Home Office
gibt es meines Wissens nicht
War noch nie toll, jetzt allerdings bei Null... wer Glück hat, behält seinen Job noch 2 Jahre
noch erstaunlich gut in einigen Bereichen. Bei vielen Kollegen zählt nur noch der eigene Teller
ich gehöre dazu und kann mich nicht beschweren. Freundlich, respektvoll, wertschätzend von den Kollegen.
je höher desto schlimmer...
mein direkter Vorgesetzter ist noch einer aus der alten Riege und prima
Nicht mehr gut, weil die Atmoshäre sehr schlecht geworden ist. Home-Office macht es erträglich
nimmt deutlich ab von oben nach unten
Gehalt ok, da keine Vergleichsmöglichkeiten. Sozialleistungen für die arbeitende Bevölkerung eher nicht
nicht mehr wirklich, nachdem alle Konzernbereiche von KB mitspielen. Alles wird umstrukturiert, umgemodelt....
Sozial. Gute Produkte.
Homeoffice möglich.
Gute Kommunikation innerhalb der Firma, spannende Aufgaben.
Ist schwierig zu sagen,da das Unternehmen von der Konzernzentrale an der Kurzen Leine gehalten wird.
Eigentlich erstaunlich gut.
Die Kollegen sind frustriert,da die Produktion nach Polen verlagert wird.
Sehr gut . Flexible Arbeitszeitmodell(Gleitzeit) Homeoffice.
Weiterbildung ist möglich
Das Gehalt ist niedriger als der Durschnitt. Kein Weihnachts- oder Urlaubsgeld.
Es wird getrennt.
Passt
Respektvoll. Das Fachwissen wird geschätzt.
Ohne Tadel!
Eigentlich super,aber die Produktion müsste eigentlich modernisiert werden.Aber da die Produktion ins Ausland verlagert wird....
Könnte besser sein.
Kann ich nicht mit 100%iger Sicherheit sagen.
Gar nichts mehr
Es geht im Konzern der Knoor-Bremse nur um die Aktiendividende. Mitarbeiter müssen dafür bluten. Niedriglohnländer profitieren von dieser Einstellung.
zu spät dafür und vorher wurde man nicht gehört
Es war einmal …
keine Chance
Geht besser, gib es auch schlechter
Man könnte, wenn wollte
Innerhalb der Teams, Führungskräfte in höherer Ebene sind von meiner Bewertung ausgeschlossen
Nach oben wir gekuschelt, unten nur gefiltert kommuniziert
Es geht nur noch um Kosten sparen, Verlagerung ins Ausland, Aktien müssen steigen
Wertschätzende Kommunikation, Arbeitsumfeld, meine Kollegen
Auch wenn es nachvollziehbar ist, dass ein Konzern Shareholder Value als oberste Maxime hat, fehlt mir ein wenig die soziale Verantwortung den deutschen Standorten gegenüber.
Erfahrung sollte mehr gewürdigt werden, die Verlagerung der Produktion nach Polen sollte gut durchdacht sein.
Wir haben ein tolles Team
Super Team
Es war einmal, Auslagerung ins Ausland steht an
Keine Chance
geht besser
Arbeitsverdichtung
garnichts nur meine Kollegen
Kollegen okay
kann noch besser werden
es war einmal
unterirdisch - von einen Tag auf den andern - Produktion++ soll dicht gemacht werden - alle gehen ins billige Ausland-
Es geht immer weiter nach unten
Nur wenn man der samstagarbeit nicht folgt
Stark nachgelassen
Lässt schon unter den Mitarbeitern nach
Nette engagierte Kollegen
Durch Gleitzeit sehr gut zu bewältigen.
Besser wie in vielen anderen Betrieben
Da ist noch Luft nach oben
Da ist noch Luft nach oben
Sehr gut, selbst von Abteilungen die unterbesetzt sind...
Gut und realistisch
Bis auf wenige Ausnahmen angenehm
Mir ist nichts negatives aufgefallen...
Nichts !
Außer das der Zusammenhalt in den Produktiven Bereichen immer noch gut ist .
Mangelnde Kommunikation, Selbstüberschätzung der eigenen Fähigkeiten, nicht einhalten von Versprechen, massives Mobbing von alt eingesessenen Kollegen die darauf hin die Firma verlassen haben usw.
Offene und ehrliche Kommunikation mit allen Kollegen. Ratschläge von älteren und erfahrenen Kollegen annehmen und umsetzen .
Seit Einsatz der neuen Führungsriege hat sich die Arbeitsatmosphäre extrem verschlechtert
Ja ,die Geschäftsleitung versteht es sich nach außen hin sich gut darzustellen .
Was soll das sein ?
Nach Gesprächen mit ehemaligen Kollegen wurde mir zugetragen das es in den nächsten zwei Jahren keine nennenswerten Gehaltsverbesserungen geben soll. Ich kann nur für meinen ehemaligen Bereich sprechen ,wo die Kollegen Ingenieursarbeit leisten und als Facharbeiter bezahlt werden
Trotz intensiver Bemühungen meinerseits ist es den Verantwortlichen nicht gelungen ( in einem Zeitraum von 3 Jahren ) In jeder Abteilung eine Gelbe Tonne zu Platzieren so das der Plastemüll in den Hausmüll wandert
Trotz der schlechten Führungsebene ist der Zusammenhalt unter der arbeitenden Bevölkerung sehr gut !!!
Ja man möchte sie gerne outsourcen !
Nichts als heiße Luft !
Trotz aller Beteuerungen der Geschäftsleitung hat sich im Bezug auf bessere Kommunikation nichts getan !
Keine Frau in einer Führungsposition !
Wenn man mehr in Innovation investieren würde gäbe es jede Menge Interessante Aufgaben .
So verdient kununu Geld.