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20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 75%
Score-Details

20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Pflege

4,4
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Examinierte Pflegefachkraft in Bad Salzuflen absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Bezahlung, gute Arbeitsatmosphäre.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt nichts was ich schlecht finde

Verbesserungsvorschläge

Gute Mittarbeiter besser und mehr unterstützen


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Vorstand / Geschäftsführung
Vorstand / Geschäftsführung

Vielen Dank für deine tolle Bewertung und die 4,5 Sterne! 😊 Wir freuen uns sehr, dass du deine Ausbildung bei uns positiv erlebst. Schön, dass du Teil unseres Teams bist! Für deine weitere Ausbildungszeit wünschen wir dir weiterhin viel Erfolg, spannende Erfahrungen und natürlich jede Menge Spaß bei der Arbeit. Liebe Grüße, Dein Team des Ev. Stifts zu Wüsten

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Ein guter Arbeitgeber,für die Pflegekräfte,die gute Pflege leisten wollen!

3,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bad Salzuflen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Der Bewohner steht an erster Stelle und das ist auch gut so!
Ich arbeite lange als Pflegekraft im Stift,habe viele Veränderungen erlebt,habe viele Mitareiterwechsel mitbekommen und strukturelle Veränderungen mitgemacht.
Die Pflege ist kein leichter Beruf,es benötigt viel Empathie und Einfühlungsvermögen,Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft sich für die Menschen,die Hilfe und Pflege benötigen einzusetzen.Keine Frage,dass unsere Politik an einigen Stellschrauben drehen müsste,um den Pflegebedürftigen ein optimales Maß an Pflege und Zuwendung zukommen lassen zu können.Trotzdem habe ich in all den Jahren erlebt,dass sich viele Pflegekräfte für das Wohl der Bewohner einsetzen,hart dafür arbeiten,um eine gute,herzliche und professionelle Pflege zu leisten.

Image

Es ist wie überall ,es gibt gute und schlechte Aussagen zum Image.Die guten Meinungen werden oftmals weniger häufig nach außen getragen.Negative Erfahrungen/Erlebnisse verbreiten sich rasent schnell.

Work-Life-Balance

Wir arbeiten in der Pflege,die Bewohner benötigen Pflege 24/7,365 Tage im Jahr.Jeder weiss,das Wochenenddienste und Dienste an Feiertagen notwendig sind und zum Berufsbild dazu gehören.In der Realität steht aber für viele das LIFE mehr im Vordergrund und nicht die Bereitschaft fürs arbeiten.
Tatsächlich finde ich aber auch,daß Teildienste vermieden werden sollten.
Dies ist ist in Zeiten von Fachkräfte und Personalmangel nur schwerlich zu erreichen.

Gehalt/Benefits

Der Tarif ist sehr gut!

Kollegenzusammenhalt

Ich kann den Zusammenhalt nicht in allen Bereichen beurteilen,aber in vielen Jahren habe ich schon viel positives erlebt.Kollegen,die sich unterstützen,in Notsituationen Hand in Hand arbeiten,bereit sind Dienste zu tauschen,Verständnis für private Schieflagen von Kollegen haben und auch Nachsichtig sind bei Fehlern,die passieren.Nicht Jeder kann sich gut mit jedem verstehen und es gibt überall da wo Menschen miteinander arbeiten auch Konflikte und schlechte Kommunikation untereinander.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzen/PDL sind offen für Kritik und Verbesserungsvorschläge,wenn man das Gespräch sucht und Anliegen/Forderungen realistisch sind.
Es wird versucht Lösungen für alle Beteiligten zu finden.

Arbeitsbedingungen

Ich arbeite seit vielen Jahren in der Pflege und natürlich ist es ein schwerer Job,der sich in den vergangenen Jahren sehr verändert hat.Unser Bewohner sind zum größten Teil schwer bis schwerst Pflegebedürftig und der Aufwand eine gute Pflege zu leisten groß!
Das Stift versucht gute Arbeitsbedingungen zu schaffen,es fehlt nie an Arbeitsmaterialien oder Hilfsmitteln.Es ist ein schönes,freundliches Haus,es wird auf eine gemütliche/wohnliche Atmosphäre geachtet.

Kommunikation

Wie in jedem Bereich des Leben,woMenschen mit den verschiedensten Charakteeigenschaften aufeinander treffen,gibt es Reibungspunkte,Konflikte,vielleicht auch Missverständnisse.Wer das Gespräch offen sucht wird auch gehört,es werden Gespräche geführt. und Lösungen gesucht.Vorraussetzung ist natürlich die Suche nach dem Austausch Seitens des AN.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Vorstand / Geschäftsführung
Vorstand / Geschäftsführung

Liebe*r Mitarbeiter, liebes Kununu-Mitglied,

vielen Dank für deine offene und positive Bewertung. Pflege ist ein Beruf, der viel Herz, Engagement und auch Realitätssinn erfordert. Viele Rahmenbedingungen lassen sich leider nicht so gestalten, wie wir es uns alle wünschen würden. Umso wichtiger ist es uns, alles umzusetzen, was realistisch, machbar und finanzierbar ist, und dabei immer die Menschen im Blick zu behalten: unsere Bewohner*innen und unser tolles Team.

Danke, dass du diesen Weg schon so viele Jahre mit uns gehst und Teil unseres Teams bist, so wie viele unserer langjährigen Mitarbeitenden, die dem Stift treu geblieben sind. Dein langjähriger Einsatz und deine Haltung machen einen echten Unterschied und zeigen, was unseren Zusammenhalt im Stift ausmacht.

Mehrfachbewertung

Kann es nicht besser haben.

4,9
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Bad Salzuflen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein Arbeitgeber der für seine Mitarveitenden da ist und das trotz der Umstände die nur die Politik ändern könnte. Man muss es auch realistisch sehen und das tue ich. Hier wird alles getan um das beste für die MA rauszuholen. MA sind immer einbezogen und können sich auch aktiv beim Vorstand melden wenn nötig oder gewünscht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Vorstand / Geschäftsführung
Vorstand / Geschäftsführung

Liebe*r Mitarbeiter*in, Liebes Kununu-Mitglied,
vielen Dank für diese wunderbare Rückmeldung.
Es freut uns sehr zu lesen, dass du dich bei uns wohlfühlst und das Gefühl hast, es nicht besser haben zu können. Genau das ist unser Ziel: ein Arbeitsumfeld, in dem man gerne arbeitet, sich gesehen fühlt und gemeinsam für unsere Bewohner*innen da ist.
Schön, dass du Teil unseres Teams bist! 💛

Könnte vieles besser sein

2,3
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bad Salzuflen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

* Mitarbeiter feiern, man gibt sich Mühe für die Mitarbeiter ein schönes Fest zu gestalten. Manches könnte zwar noch besser sein. Aber das wäre jammern auf hohem Niveau.
* Relativ seriöses Pflegeheim
* Gehalt pünktlich
* Gutes Gehalt aber auch nicht anders wie in anderen Betrieben da Tarif
* Gute Hilfsmittel und ausreichend vorhanden
* Familiär

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

* Mitarbeiter werden verheizt
* Bereitschaftsdienste
* Es wird teilweise nur in Teilzeit (Max. 35 Std) eingestellt. Erhöhung nur mit Befristung

Verbesserungsvorschläge

* Nicht alles einstellen was sich bewirbt. Auch nicht unbedingt gutes Personal

Arbeitsatmosphäre

* Es muss alles getan werden das es den Bewohnern gut geht. Bewohner fühlen sich wie im Hotel. Habe ich noch in keiner Einrichtung erlebt.
* teilweise denkt jeder Mitarbeiter nur an sich

Image

War mal besser. Sagen selbst die Angehörigen.

Work-Life-Balance

Viele Teildienste. Man kann an seinem Dienst Wochenende schon davon ausgehen das man Teildienst hat. Private Termine sind nicht möglich. Bei Ansprache der WBL wird nur gesagt das es das Dienst WE wäre und man davon ausgehen kann geteilten Dienst oder auch Tagdienst zu machen. Freie Wochenende werden teilweise ohne zu fragen auch mit Diensten eingeplant. Dienstwünsche auch nur bedingt möglich.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden wenig angeboten

Gehalt/Benefits

Bezahlung nach Tarif. Gibt es woanders auch.

Kollegenzusammenhalt

Das Team hat zusammengehalten. Wenn es aber ums Einspringen geht. Hat keiner was für den anderen getan.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden auch eingestellt

Vorgesetztenverhalten

Konflikten werden aus dem Weg gegangen. Man hat das Gefühl als wenn der Vorstand nicht weiß was auf Station los ist. WBL bezieht Mitarbeiter nicht mit ein.

Arbeitsbedingungen

Alle Hilfsmittel die benötigt wurden, wurden bestellt. Zimmer teilweise etwas veraltet

Kommunikation

Termine mit Vorgesetzten sind möglich wie PDL. Die WBL spricht man besser nicht an.
Viele Dienstbesprechungen


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Vorstand / Geschäftsführung
Vorstand / Geschäftsführung

Liebe ehemalige Mitarbeiter*in, liebes Kununu-Mitglied,
vielen Dank für deine Bewertung. Zunächst möchten wir betonen: Wenn es zu einer Kündigung unsererseits kommt, können wir den entstandenen Frust gut nachvollziehen.
Dennoch möchten wir zu einigen genannten Punkten Stellung nehmen.
Denn ja: Bei uns stehen die Bewohner*innen an erster Stelle – immer. Ohne Kompromisse. Ohne Diskussion. Darauf sind wir stolz.
Unsere Bewohner*innen leben bei uns. Sie haben hier ihr Zuhause gefunden, oft in schweren Lebensphasen.
Sie brauchen Zuwendung, Verlässlichkeit und professionelle Pflege mit Herz – jeden Tag, jede Schicht, jede Minute.
Dafür trägt unser Team große Verantwortung, und wir sind sehr stolz auf unsere Mitarbeiter*innen, die unser Haus tragen.
Unsere Arbeit ist anspruchsvoll, aber wir wollen niemanden überlasten. Dienstpläne, selbst einteilbare Pausen und Ausfallkonzepte, wie durch unser Flex-Team, sollen genau das verhindern.
Teilzeitmodelle (bis 35 Std.) orientieren sich an Personalstruktur, gesetzlichen Vorgaben und einer gesunden Dienstplanung.
Über Online-Schulungen auf „Pflegecampus“ führen wir Fortbildungen durch und fördern gezielt Mitarbeiter*innen, sich weiterzuentwickeln – sei es in Fort- oder Weiterbildungen zur PDL, QB, Praxisanleitung, Wundexpert*in, Wundtherapeut*in oder anderen Fachbereichen.
Konflikte werden stets ernst genommen, Führungskräfte sind ansprechbar und regelmäßig im Austausch mit den Wohnbereichen.
Unabhängig von den unterschiedlichen Einschätzungen wünschen wir dir für deinen weiteren Weg alles Gute und viel Erfolg in einem Umfeld, das für dich persönlich gut passt.

Ungerecht

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bad Salzuflen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Erwartet Perfektion am ersten Tag in der Pflege

Work-Life-Balance

Viele kurze Schichten, darum jeden Tag Arbeit

Kollegenzusammenhalt

Neue werden nicht akzeptiert

Umgang mit älteren Kollegen

Meinen sie sind der Chef

Vorgesetztenverhalten

Ignorant

Kommunikation

Meinung der Mitarbeiter egal

Gleichberechtigung

Nicht da

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Arbeitgeber-Kommentar

Vorstand / Geschäftsführung
Vorstand / Geschäftsführung

Vielen Dank für dein Feedback.
Die sehr einseitige Darstellung können wir leider nicht nachvollziehen. Wir verstehen, dass nach einer von uns ausgesprochenen Kündigung Frust entstehen kann – das ist menschlich und nachvollziehbar. Dennoch hätten wir uns mehr Objektivität in deiner Bewertung gewünscht.
Schade, dass du diesen Weg gewählt hast.
Für deine Zukunft wünschen wir Dir trotzdem alles Gute.

Mehrfachbewertung

War schon besser

2,9
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bad Salzuflen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die fehlende Wertschätzung der Chefetage gegenüber allen Mitarbeitern

Verbesserungsvorschläge

Mehr Wertschätzung für die Angestellten, leider nicht vorhanden


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Vorstand / Geschäftsführung
Vorstand / Geschäftsführung

Liebes Kununu-Mitglied, liebe*r Stiftler*in,

schade, dass du das aktuell so empfindest und nur 2,9 Sterne gegeben. Wir möchten, dass sich alle bei uns wohlfühlen, und nehmen Rückmeldungen sehr ernst.

Leider hast du nicht angegeben, aus welchem Bereich (Hauswirtschaft, Verwaltung, stationäre oder ambulante Pflege, etc.) du kommst, daher können wir auf deine Punkte nicht konkret eingehen.

Etwas schade finden wir auch, dass du deine Einschätzung wiederholt über Kununu teilst, ohne vorher das persönliche Gespräch zu suchen. Unser Leitgedanke „Miteinander, Füreinander – im Team“ lebt davon, dass wir offen miteinander sprechen. Sprich uns gern direkt an oder nutze eine Meinungskarte – nur so können wir verstehen, was dich bewegt, und gemeinsam etwas verbessern.

Vorstand / Geschäftsführung Ev. Stift zu Wüsten

Reden ist silber schweigen ist gold

3,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bad Salzuflen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viel

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Einiges

Verbesserungsvorschläge

Vieles


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Vorstand / Geschäftsführung
Vorstand / Geschäftsführung

Liebes Kununu-Mitglied, lieber Stiftler*in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit für ein Feedback genommen hast – offene Rückmeldungen sind uns sehr wichtig. Nur so können wir verstehen, wo es hakt und wie wir gemeinsam Verbesserungen erreichen können.

Da in deiner Bewertung leider nicht erkennbar ist, aus welchem Bereich (z. B. Pflege, Verwaltung, Hauswirtschaft) du berichtest, fällt es uns schwer, deine Rückmeldung richtig einzuordnen. Umso mehr würden wir uns freuen, wenn du uns genauer mitteilen könntest, welche Erfahrungen oder Situationen zu deiner Einschätzung geführt haben.

Sehr gerne laden wir dich auch zu einem persönlichen Gespräch ein. So können wir deine Punkte besser nachvollziehen und gemeinsam überlegen, wie wir den Arbeitsalltag für dich und deine Kolleg*innen noch angenehmer gestalten können.

Herzliche Grüße
Dein Ev. Stift zu Wüsten

Mehrfachbewertung

oberflächlich toll intensiv sehr verbesserungswürdig

3,3
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bad Salzuflen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

besser zuhören und handeln und nicht sagen alles wäre super

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

arbeitnehmer werden teilweise verheitzt so nach dem motto funktioniert also alles gut

Arbeitsatmosphäre

jeder denkt nur daran seine arbeit zu erledigen

Kollegenzusammenhalt

gibt tolle kollegen und das gegenteil wie überall

Umgang mit älteren Kollegen

respektlos teilweise

Vorgesetztenverhalten

konflikten wird ausgewichen

Arbeitsbedingungen

wenn alle besserer nachdenken würden wäre vieles einfacher

Kommunikation

es wird registriert wenn man etwas anspricht konfrontation wird vermieden und verschwiegen


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Vorstand / Geschäftsführung
Vorstand / Geschäftsführung

Liebes Kununu Mitglied, liebe*r Stiftler*in,

Danke für dein Feedback. Eine offene Kommunikation ist uns sehr wichtig. Es geht uns darum, gemeinsam nach Lösungen zu suchen, die für alle akzeptabel sind.

Leider ist in deiner Bewertung nicht angegeben, um welchen Bereich es sich handelt - die Pflege, die Verwaltung, die Hauswirtschaft, etc.. Gerne würden wir erfahren, um welchen Bereich es sich handelt und welche Aspekte und Situationen zu deiner Unzufriedenheit geführt haben, um die Kritik verstehen und Dinge verbessern zu können.

Wir würden uns sehr über die Möglichkeit für ein offenes Gespräch freuen, um zu überlegen, wie wir unseren gemeinsamen Weg für Dich besser gestalten können!

Viele Grüße,
Dein Ev. Stift zu Wüsten

Sehr gute Chefs

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bad Salzuflen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

absolutes seriöses gehobenes Pflegeheim.
Sehr viele regelmässige Angebote für die Bewohner.
Erstklassige Versorgung.
Das Essen ist sehr gut. Sehr abwechslungsreich und üppig.
Das Gehalt den Leistung entsprechend sehr gut und pünktlich.
Es wird sich sofort gekümmert und/oder nach Lösungen gesucht.
Angehörige sind zufrieden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts

Verbesserungsvorschläge

da fällt mir nichts ein.

Arbeitsatmosphäre

Betriebsklima auf dem Wohnbereich (Ich kann jetzt nur von einem sprechen) ist abhängig von einigen anwesenden Kollegen die sich über alles stellen.
Vorgesetzte (WBL) bekommt den Zickenkrieg wenn nur von außen mit. Bei anwesenheit ist ja alles normal.
es gibt regelmäßige Orientierungsgespräche. Finde ich an sich gut, wenn es auch da nicht Kollegen gäbe die dieses und jenes negatives erzählen was noch nicht mal begründet werden kann in diesem Gespräch oder schon vorher mal zugetragen worden wäre

Work-Life-Balance

Das Unternehmen hat eine m.A perfekte Organisation die Schichten zu besetzen um eine sehr gute Versorgung zu gewärleisten.
Für den AN ist das aber nicht optimal. Es gibt sehr viele Teildienste. Meist am Wochenende. Oder 3 std Dienste. Die Schichten sind so kurz das man gefühlt jeden Tag da ist.
Mein Privatleben?
Schaukeldienste, wie es dort heisst sind Standart. Schichten können sich tgl wechseln.
Dienste tauschen tut wohl auch nur die Elite untereinander. Als ich einmal gefragt habe hiess es nur: Nö

Kollegenzusammenhalt

jeder redet über jeden. Bis auf die Elite. Die halten zusammen. Jeder der von außen neu kommt wird zwar erstmal gut aufgenommen aber man merkt schnell das man zu kuschen hat. In meiner kurzen Zeit dort wurden zwei mal Unwahrheiten über mich an die WBL weitergetragen die mich in einen sehr schlechten Licht darstehen lassen. Ich habe schnell angefangen mich unwohl zu fühlen.
Die Wohnbereiche sind sehr klein und es sind einfach zu viele Frauen da.
Viele Kollegen sind aber auch anders. Freundlich und wohlgesonnen. Das merkt man schnell. Aber insgesamt kommt bei mir keine Zugehörigkeit auf

Vorgesetztenverhalten

Erstklassig. Ich bin jetzt seit 3 Monaten dort und kann nichts negatives sagen. Im Gegenteil. Heimleitung/Geschäftsführung, PDL und WBL sind mir gegenüber von Anfang an stets freundlich und respektvoll aufgetreten und sind sehr an einem guten Miteinander interessiert und wollen das die Mitarbeiter sich wohlfühlen. Sie suchen nach Lösungen und gehen Probleme konstruktiv an.
Auch die Fachkräft arbeiten sehr professionell, sind freundlich und hilfsbereit.
Also wer vorhat länger dort zu bleiben und Probleme mit irgendwas hat. Macht einfach den Mund auf.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen sind gut. Nur das Dienstzimmer finde ich sehr eng. Es gibt zwar ausreichend Material für alles, nur zusammen sitzen kann man da nicht. Die Übergabe findet in der gegenüberliegenden Wohnküche statt, welches ich doch sehr gewöhnungsbedürftig erachte und auf mich keinen Professionellen Eindruck macht. Es schallt sehr und wenn Frauen ihre Meinungen austauschen (da jeder an einem anderen Tisch sitzt)dann werden sie zum Teil sehr laut und/oder reden durcheinander das meine Ohren platzen und ich kein Wort verstehe.

Interessante Aufgaben

es gibt extrem viele Vorgaben (was ich teilweise gut finde) die die Elite überprüft und beurteilt (was ich nicht gut finde, da selbst die Elite nicht makellos ist). Die Arbeit an sich hat keinen hohen Anspruch. Es gibt kaum Herrausforderungen oder Probleme die man schnell lösen muss. Es ist einfach alles glatt.
Die einzige Herrausforderung bisher war die, das die Bewohner auf meiner Liste (Egal wie viele) bis 10Uhr gepellt am Frühstück sitzen.
Eigenen Einfluss auf meine Aurgaben habe ich nicht.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Vorstand / Geschäftsführung
Vorstand / Geschäftsführung

Liebe*r Mitarbeiter*in,

wie schön deine Punkte zu „Gut am Arbeitgeber finde ich“ zu lesen. So soll es sein! Das macht uns sehr stolz und bestätigt unsere gehobenen Ansprüche an uns selbst, denn unsere Bewohner*innen liegen uns sehr am Herzen. Doch es sind unsere Mitarbeiter*innen und damit auch DU, die dem Erfolg und dem guten Ruf des Stiftes ein Gesicht geben. Dafür möchten wir dir von ganzem Herzen danken!

Danke aber auch für deine „Kritikpunkte“. Diese nehmen wir selbstverständlich sehr ernst, denn die angesprochenen Punkte entsprechen nicht dem Miteinander und dem Leitbild unseres Hauses. Natürlich: Da wo Menschen arbeiten, menschelt es und viele Dinge erreichen die Gefühlsebene. Es tut uns leid, dass du zurzeit nicht glücklich mit deinem Job bist. Kommunikation wird bei uns aber sehr großgeschrieben und wir arbeiten stetig an Transparenz und Offenheit – auch gegenüber Kolleg*innen und Vorgesetzten. Wenn du in deinem Team nicht klarkommst, dann sprich bitte die Pflegedienstleitung an, um für dich einen anderen Platz in einem unserer insgesamt fünf Wohnbereiche zu finden. Da wir inzwischen im Ev. Stift zu Wüsten und im Stift Schötmar ca. 340 Mitarbeiter*innen beschäftigen, wäre es schön, wenn du so etwas an uns heranträgst, um die Dinge wieder in eine gute und für alle glückliche Richtung zu leiten.

Wir würden uns sehr über ein offenes Gespräch freuen, denn neben der Option auf einen der insgesamt fünf Wohnbereiche zu wechseln, könntest du auch zu unserem ambulanten Pflegedienst gehen. Deine Zufriedenheit ist uns sehr wichtig!
Wir würden uns sehr freuen, wenn du das Gespräch mit uns suchen würdest.
Lass uns gemeinsam an einer Lösung arbeiten!

Pflegedienstleitung und Vorstand des Ev. Stift zu Wüsten

Super Arbeitgeber!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bad Salzuflen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vergleichsweise sehr modernes und großes Haus, Top in Bezug auf Fortbildungen, Qualität, Hygiene und Hilfsmittel. Viele liebe Kollegen, der Mensch steht im Mittelpunkt. Sehr gute Kommunikation mit Vorgesetzten und Kollegen, wenn man mal ein Anliegen hat und etwas anspricht. Top Tarif!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Evangelisches Stift zu Wüsten durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 63% der Bewertenden würden Evangelisches Stift zu Wüsten als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Gehalt/Benefits und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Evangelisches Stift zu Wüsten als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.