EVIDENT GmbH als Arbeitgeber
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,1Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 40 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenSoftwarelösungen mit Herz und Verstand
Wer wir sind
EVIDENT entwickelt Praxissoftware für den Dentalmarkt und unterstützt Zahnarztpraxen, Mund-Kiefer-Gesichtschirurgen, Kieferorthopäden sowie MVZs und Kliniken mit digitalen Lösungen.
Unsere Unternehmenskultur steht für Teamarbeit, offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung. Wir arbeiten eigenverantwortlich, tauschen uns direkt aus und entwickeln gemeinsam Lösungen, die unseren Kunden den Praxisalltag erleichtern.
Die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig – denn starke Teams gestalten die Zukunft von EVIDENT.
In unserem Blog gibt's weitere spannende Infos über Unternehmen und Team.
Produkte, Services, Leistungen
EVIDENT ist bei uns Programm: Software und Unternehmen tragen denselben Namen. Seit über 50 Jahren entwickeln wir eigenständig innovative Softwarelösungen für Zahnarztpraxen, Oralchirurgie, Mund-Kiefer-Gesichtschirurgie und Kieferorthopädie.
Unser Ziel ist es, Anwender mit leistungsfähiger Software, persönlicher Beratung, kompetentem Support und praxisnahem Training langfristig zu unterstützen. Unsere Teams aus Softwareentwicklung, Vertrieb, Service und Training arbeiten gemeinsam daran, individuelle Anforderungen zu lösen und EVIDENT kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Weitere Infos zu unserer Software finden Sie hier oder in unserem Blog.
Perspektiven für die Zukunft
Bei EVIDENT fördern wir die langfristige Entwicklung unserer Mitarbeitenden durch individuelle Aus- und Weiterbildungen, abwechslungsreiche Aufgaben und kurze Entscheidungswege. Wir bieten Raum, Verantwortung zu übernehmen, eigene Ideen einzubringen und sich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln.
Ein sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, ein kollegiales Team und regelmäßige Teamevents schaffen dabei ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit und Wachstum möglich sind.
Kennzahlen
Was wir bieten
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 40 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Homeoffice
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Rabatte
- Barrierefrei
- Kantine
- Essenszulage
Was EVIDENT GmbH über Benefits sagt
Wir bieten einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung sowie spannende, eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Unsere Mitarbeitenden profitieren zudem von regelmäßigen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, einer betrieblichen Altersvorsorge, JobRad, Gesundheitsangeboten sowie vielfältigen Team- und Unternehmensevents. Ein kollegiales Miteinander, kurze Wege und ein außergewöhnlich gutes Betriebsklima zeichnen uns als Arbeitgeber aus.
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
Unsere Mitarbeiter sind der Garant für die Qualität unserer Unternehmensleistung. Dies prägt deutlich unsere Firmenkultur, in der dem Umgang miteinander ein hoher Stellenwert zukommt. Wir sind ein innovatives Unternehmen, das sich stetig weiterentwickelt. Das Engagement jedes einzelnen Mitarbeiters wird durch unser angenehmes Betriebsklima in einem familiären Umfeld täglich gestärkt. Kein Wunder, halten uns viele Kollegen ungewöhnlich lange die Treue.
Familie und Beruf unter einem Hut ist keine Floskel, sondern fast ein Kinderspiel. Immer wieder finden sich unkonventionelle Lösungen, damit ein Kollege für Angehörige da sein kann. Auch für die persönliche Entwicklung ist Raum; wer sich selbst entwickelt, entwickelt auch die Firma.
Videos
Wen wir suchen
Aufgabengebiete
Wir suchen Mitarbeiter für unseren Kundenservice, unsere Qualitätssicherung und unsere Softwareentwicklung. Sie sind Umdenker, Weiterdenker, Reindenker? Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche Aufgabe. Egal für welchen Bereich Sie sich interessieren, Sie sind Bindeglied zwischen Produktmanagement, Softwareentwicklung, Hotline und Vertrieb. Innerhalb des gesamten EVIDENT-Teams tauschen Sie Erfahrungen mit Kollegen verschiedener Abteilungen aus.
Gesuchte Qualifikationen
Wir suchen engagierte und motivierte Persönlichkeiten, die Freude an ihrer Arbeit haben und mit Professionalität, Authentizität sowie einer positiven Ausstrahlung überzeugen. Neben fachlicher Kompetenz sind für uns Eigenverantwortung, Teamgeist, Lernbereitschaft und die Bereitschaft, gemeinsam zum Erfolg unseres Unternehmens beizutragen, besonders wichtig. Eine intensive Einarbeitung bereitet Sie umfassend auf Ihre Aufgaben vor. Wünschenswert sind zudem erste praktische Erfahrungen im Umgang mit einer Praxisverwaltungssoftware.
Für Bewerber:innen
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei EVIDENT GmbH.
Christina Berg, Geschäftsführerin
Eberhard-Anheuser-Straße 3
55543 Bad Kreuznach
Telefon: 0671 2179-0
E-Mail: jobs@evident.de
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Standort
Unser Standort in Bad Kreuznach verbindet Geschichte mit moderner Arbeitswelt. Die ehemaligen General Rose Barracks, ein denkmalgeschütztes Gebäude, wurden von uns vollständig kernsaniert und mit viel Liebe zum Detail modernisiert.
Bei der Gestaltung unserer Arbeitsumgebung haben wir bewusst Wert auf eine angenehme und inspirierende Atmosphäre gelegt. Gemeinsam mit einem Architekten entstand ein modernes Raumkonzept mit frischen Farben, hellen Bereichen und einer Umgebung, in der sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen und gerne arbeiten.
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Vertrauen zu den Mitarbeitern
die Offenheit, die Ehrlichkeit , die Hilfsbereitschaft, das offene Ohr . Es ist wie eine große Familie
freie Zeiteinteilung, Homeoffice
- Es finden immer mal wieder Firmen Events (Weihnachtsfeier, Sommerfest, After-Work) und Betriebsausflüge statt.
- Die Arbeitnehmer bekommen die Möglichkeit zu einem gewissen Prozentsatz zum Homeoffice.
- Sehr pünktliche Lohnzahlungen und auch Weihnachtsgeld
- Firmenleasingprogramm für Fahrräder (Jobrad)
- Kleine Benefits, wie z.B. einen Adventskalender
- Heutzutage haben viele Mitarbeiter mit Kindern Probleme das Kind/die Kinder und den Job unter einen Hut zu bekommen. Bei Evident hat man mit Kind/Kinder mehr Freiheiten.
- Soziale Projekte werden durch Evident gefördert
Geregelte Arbeitszeiten, Pünktliches Gehalt, Homeoffice Möglichkeit
Was Mitarbeitende schlecht finden
- Mitarbeiter mit Kindern haben mehr Freiheiten, somit entsteht eine Ungerechtigkeit.
- Nach meiner Ansicht ist Homeoffice bei den Mitarbeiter ohne Kinder nur geduldet, bei Mitarbeiter mit Kindern jedoch kein Problem.
- Bei prozentualem Homeoffice soll die Arbeitszeit an den Anwesenheitstagen im Großraumbüro verbracht werden, auch im Sommer ohne Klimaanlage. Hier besteht der Arbeitgeber auf Anwesenheitspflicht.
- Durch eine Urlaubssperre (nur in dieser Abteilung) ist für einige Mitarbeiter in durchschnittlich 8-10 Wochen im Jahr kein Urlaub möglich, auch keine Sonderfälle, ...
Wer gewillt ist hier etwas über den Tellerrand zu schauen oder sich mehr einzubringen wird ausgebremst. Kollegen, welche häufig krank sind werden belohnt, welche sich einbringen möchten hingegen ignoriert.
Verbesserungsvorschläge
Gleichberechtigung aller Mitarbeiter (Urlaub, Tankgutschein ect.)
Auf die Punkte bei „Schlecht am Arbeitgeber finde ich“ eingehen.
- Es sollte auf die Gleichbehandlung der Mitarbeiter geachtet werden und eine Wertschätzung stattfinden. Evident sollte Interesse an guten und für die Firma wertvolle Mitarbeiter zeigen.
- Mehr Schallschutzmaßnahmen ergreifen (z.B. Headset’s mit Geräuschunterdrückung)
- Die Hardware auf einen aktuellen Stand bringen (z.B. neue, schnellere PC’s anschaffen) und regelmäßig überprüfen, sodass durch z.B. Datenmüll die Performance nicht leidet.
- Regelmäßige Mitarbeitergespräche führen (wie z.B. Feedback, Zielvereinbarungen, Entwicklungsmöglichkeiten).
- Gehaltsstrukturen überdenken ...
Mehr auf seine Mitarbeiter einzugehen und beobachten wer hier hinter der Firma steht und nicht nur stur arbeitet...….
Es Fehlt ein Raum/Zimmer für kreative Kommunikation
Bessere Kommunikation
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am besten bewertete Faktor von EVIDENT ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Fühle mich angekommen und willkommen von Anfang an
Es ist sehr angenehm hier zu arbeiten
Man fühlt sich gut aufgenommen und die Atmosphäre in den meisten Abteilungen ist wirklich gut.
After-Word-Partys
Es finden Regelmäßige Firmenevents statt
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von EVIDENT ist Gehalt/Benefits mit 3,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Nach dem Einstiegsgehalt (Verhandlungssache) ist keine bis nur sehr geringe Lohneerhöhung möglich. Die Inflation ist höher!
Programm wird umfangreicher + Mitarbeiter entwickeln sich ständig weiter = keine Lohnanpassung für zusätzliches Fachwissen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Es gibt intern viele Möglichkeiten.
- Versprochene Aufstiegsmöglichkeiten sind nur in der Theorie vorhanden.
- Weiterbildungen sind möglich, wenn der Mitarbeiter sich darum selber kümmert.
- Firmeninterne Weiterbildungen zu z.B. neuen Programmteilen finden zu spät oder auch gar nicht statt. Es ist gewünscht, dass sich der Mitarbeiter die Kenntnisse selber aneignet, aber dazu fehlt dann leider die Zeit.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- EVIDENT wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet EVIDENT besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen EVIDENT als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 36 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei EVIDENT als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.