ewimed – Improving lives. Together.
Seit der Gründung im Jahr 1991 steht bei ewimed der Mensch im Mittelpunkt – mit dem klaren Ziel, Lebensqualität durch moderne Medizintechnik nachhaltig zu verbessern.
Als einer der führenden Anbieter von Drainage-Systemen zur Behandlung von Pleuraerguss und Aszites entwickeln, produzieren und vertreiben wir nicht nur innovative Produkte, sondern begleiten Patientinnen und Patienten mit einem ganzheitlichen Versorgungskonzept – vom Klinikaufenthalt bis zur sicheren Anwendung zu Hause.
Unsere Zentrale liegt im Medical Valley in Hechingen im Süden Deutschlands. Von hier aus treiben wir gemeinsam mit über 500 Kolleginnen und Kollegen in elf Ländern unsere Vision voran: bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt.
Was wir tun – und warum es Sinn macht
ewimed entwickelt, produziert und vertreibt medizinische Drainage-Systeme, die die Lebensqualität von Menschen mit Pleuraerguss (Wasser um die Lunge) und Aszites (Wasser im Bauchraum) spürbar verbessern. Unsere Produkte kommen dort zum Einsatz, wo Menschen schwer erkrankt sind – in Kliniken oder zu Hause.
ewimed bietet mehr als nur Technik: Unser eigenes Schulungsteam begleitet Patientinnen und Patienten im häuslichen Umfeld, weist sie ein und steht beratend zur Seite. So ermöglichen wir eine sichere und selbstbestimmte Behandlung – alltagstauglich, entlastend und menschlich.
Wir arbeiten gemeinsam daran, dass weniger Klinikaufenthalte nötig sind – und mehr Lebensqualität möglich wird.
Mehr zu unseren Produkten
Mehr als nur ein Job. Wir gestalten gemeinsam Zukunft.
Heute zählt ewimed über 500 Mitarbeitende europaweit – mehr als 100 davon arbeiten am Hauptsitz in Hechingen. Und wir wachsen stetig!
Derzeit entsteht im Gewerbegebiet Nasswasen unser neuer Firmensitz im FUNDERA BUSINESS FORUM – ein zukunftsorientierter Campus mit modernen Arbeitswelten, Coworking-Zonen, Gastronomie und energieeffizienter Infrastruktur.
Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von vier gelebten Werten:
- Dynamik – weil wir stetig wachsen, innovativ denken und gestalten.
- Flexibilität – weil Arbeit ins Leben passen muss.
- Offenheit – weil Vertrauen, Vielfalt und Feedback zählen.
- Sicherheit – weil Verlässlichkeit ein starkes Fundament ist.
„Der Patient steht im Vordergrund. Diese Haltung prägt nicht nur unsere Produkte, sondern auch unsere Zusammenarbeit. Unsere Teams leisten Tag für Tag Großartiges – deshalb ist uns ihre Entwicklung, ihr Beitrag und ihr Miteinander besonders wichtig.“
– Egon Wiest, Gründer & CEO
Unsere Teams sind interdisziplinär, international und kollegial vernetzt. Neue Ideen entstehen im Austausch – und Erfolge feiern wir gemeinsam.
