Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

expertlead
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 19 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei expertlead die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 31 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
expertlead
Branchendurchschnitt: Internet

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
expertlead
Branchendurchschnitt: Internet

Die meist gewählten Kulturfaktoren

19 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    79%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    74%

  • Man selbst sein können

    Work-Life BalanceModern

    74%

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    63%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    63%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
Kommunikation

I feel like it’s impossible for anyone to get 5* here

Bewertung lesen
5,0
Work-Life-Balance

Working remotely whenever I desire from anywhere

Bewertung lesen
5,0
Vorgesetztenverhalten

Trust from the founders and C-Level

Bewertung lesen
5,0
Interessante Aufgaben

Very challenging, if you’re looking for a rewarding environment it’s the perfect place

Bewertung lesen
1,0
Arbeitsatmosphäre

If you are not doing enough overtime you will definitely hear that in your performance review

Bewertung lesen
1,0
Kommunikation

They communicate in a pretty special way - using all hands to expose teams/employees for „bad performance“

Bewertung lesen
Anmelden