Wie in einem Taubenschlag
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann selbst in Badehose dort arbeiten gehen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich habe noch nie so einen Taubenschlag erlebt, man sollte sich einmal Gedanken um das Warum der Fluktuation machen! Die Finanzgeierei kommt nicht gut an.
Verbesserungsvorschläge
Sollten sich mal neu aufbauen, und den Artikel Menschenwürde lesen.
Arbeitsatmosphäre
Lapide Eintönig
Image
Miserabel man sollte mal die Faber Glücksspielsparte und deren Bewertungen googeln
Work-Life-Balance
Grauenhafte Arbeitszeiten in der Woche zweimal umspringen von Spät auf Frühschicht. Oft Samstags arbeiten und dann noch bis 18:00
Karriere/Weiterbildung
Es gibt nur Produktschulungen sonst nix.
Gehalt/Benefits
Hebt sich etwas hervor zu den Mitbewerbern, man sollte aber nicht auf deren versprechen hören " Inbound " es ist Inbound aber mit totaler Kaltaquise!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessiert hier keinen
Kollegenzusammenhalt
Wenn man einen Leistungswettbewerb Zusammenhalt nennt. Jeden Monat neue Leute, wenn von 10 Leuten einer bleibt kann man ne Flasche Schampus aufmachen.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang ist gleich, es geht ja nur um das quatschen und verkaufen.
Vorgesetztenverhalten
oft lassen diese Ihre Arroganz ganz schön sprudeln
Arbeitsbedingungen
Geht so viele Stühle sind auf drittem Weltniveau, morgens gibt es eine Stuhlrally wer bekommt den besten, weil man keinen festen Arbeitsplatz hat.
Kommunikation
Ist gut wenn man den Vorgesetzten Ihren Walzer tanzt
Gleichberechtigung
Die Vorgesetzten mögen es wenn man gut schmieren kann,
Interessante Aufgaben
Gibt es nicht Produktverkauf erfolgt auf wenige Produkte, den Kunden den ganzen Tag das gleiche runter rasseln am Telefon. Der Rattenfänger aus Hameln hatte nen besseren Job.