17 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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17 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Für Berufsanfänger empfehlenswert.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 bei Familienhelden-Süd GmbH in Stelle gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozialleistungen / Benefits
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation wenns drauf ankommt.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation mit Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Schwankend.
Nicht Konsistent gut und förderlich.Thema ist den entsprechenden Ebenen bekannt.
Work-Life-Balance
Schwierig zu beurteilen. Tendenz geht in die richtige Richtung .
Karriere/Weiterbildung
Tut dich was , Budget dennoch am unteren Rand.
Kollegenzusammenhalt
Wenn man in der Blase ist, sehr gut, wenn nicht, zumindest respektvoll und angemessen.
Umgang mit älteren Kollegen
Da ist Luft nach oben.
Vorgesetztenverhalten
Insgesamt eine schwache 3. In Teilen mangelhaft. Deshalb ein Stern, weil es elementare Sachverhalte zu meiner Person betrifft.
Aber auch hier ist Bewegung.
Kommunikation
Es wird an einer verbesserten Kommunikation gearbeitet und dies st notwendig und fruchtet auch, jedenfalls überwiegend.
Interessante Aufgaben
Durchaus möglich .Bedingungen dazu , wie allgemein im sozialen Bereich, nicht immer angemessen.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Bin eigentlich zufrieden. Aber der soziale Bereich ist ja leider nie gerechtfertigt vergütet.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Familienhelden GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenes Ohr, kinderfreundlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal fehlende Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schwerpunkt Selbstfürsorge
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Familienhelden GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kolleg:innen, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit der Weiterentwicklung
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation in Veränderungsprozessen
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb und zu den anderen Teams sehr angenehm
Work-Life-Balance
Flexible Zeiteinteilung
Karriere/Weiterbildung
Man kann Teamleiter:in werden und wird in Fortbildungen gefördert
Gehalt/Benefits
Es wird nach Tarif bezahlt, was eine Gleichberechtigung anstrebt
Kollegenzusammenhalt
Jede:r steht für einander ein
Umgang mit älteren Kollegen
Diese werden stets mitgenommen und angeleitet bei Verständnisfragen
Vorgesetztenverhalten
Transparent, offen und ehrlich
Arbeitsbedingungen
Ambulante Hilfe zur Erziehung ist zum einen sehr individuell und dafür spannend, aber die Fahrtwege zu den Familien teilweise viel
Kommunikation
Verläuft gut, könnte in einigen Bereichen verbessert werden
Gleichberechtigung
Es wird sehr auf diesen Aspekt geachtet
Interessante Aufgaben
Man kann nicht nur einen Bereich ausüben sondern sich auch über Projekte weiterentwickeln
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Familienhelden GmbH II - top!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Familienhelden GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene, transparente Atmosphäre hat mich sehr beeindruckt und der Wille, die Mitarbeiter zu fördern und bei Problemen zu helfen und zu unterstützen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einfach so gar nichts.
Verbesserungsvorschläge
Fällt mir eigentlich nichts dazu ein. Einfach so weitermachen!
Arbeitsatmosphäre
Nette, hilfsbereite Atmosphäre, ich habe mich sehr wohl und aufgehoben gefühlt.
Image
Die Mitarbeiter mögen ihre Firma und arbeiten gern dort. Das gute Außenimage findet man auch in der Firma beim Arbeiten wieder.
Work-Life-Balance
Flexible Zeiteinteilung wird hier hochgeschrieben und erleichtert damit die Probleme im Alltag. Der Urlaubsanspruch ist für diese Branche echt gut und kann auch gut geplant werden.
Karriere/Weiterbildung
Inhouse-Schulungen, Supervision, Qualifikationen werden gewünscht und gefördert.
Gehalt/Benefits
Ist für diese Branche ganz gut, es wird sich an den Tarif gehalten und es gibt regelmäßig Verhandlungen. Dazu Benefits wie vollständig gezahlte HVV-Karte, BU- und Betriebsrente, dazu eine Gratifikation am Jahresende. Die Gehälter wurden immer pünktlich gezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soweit ich es bemerkt habe, wird auf Umweltschutz geachtet - Mülltrennung und alles sowas wird unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Die offene Kommunikation fördert den Kollegenzusammenhalt, der eine wertschätzende Basis hat.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Arbeitnehmer sind auch vertreten und werden geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten, mit denen ich zu tun hatte, waren sehr kollegial. Auf Augenhöhe konnten Konflikte geklärt und Lösungen gefunden werden.
Arbeitsbedingungen
Schöne Büros und eigene Arbeitsmittel sind in guter Qualität vorhanden.
Kommunikation
Die Kommunikation ist offen und direkt, durch regelmäßige Meetings ist man auf dem laufenden Stand der Dinge. Fragen und Probleme werden zeitnah geklärt.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist hier kein Thema, Frauenpower ganz weit vorn!
Interessante Aufgaben
Selbstständiges Arbeiten wird gefördert, mir hat es viel Spaß gebracht.
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fachlich und menschlich gut, ich arbeite gern bei den Familienhelden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Familienhelden GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich fühle mich respektiert und ernstgenommen. Der Kollegenzusammenhalt ist klasse. Es ist individuelles Arbeiten möglich. Gute Ideen und Vorschläge werden geschätzt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keinen.
Verbesserungsvorschläge
mehr auf die Einsparung von Ressourcen achten - weniger drucken, etc
Veränderungen früher ankündigen.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Kollegen, auf die Verlass ist.
Image
gut bis sehr gut
Work-Life-Balance
Das war für mich ein ganz wichtiger Grund für meinen Arbeitgeberwechsel. So eine tolle Zeiteinteilung hatte ich noch nie. Für meine persönlichen Belange genau richtig!
Karriere/Weiterbildung
Es ist machbar aufzusteigen. mich betrifft nun aber nicht so sehr. Fortbildungen werden immer unterstützt - bei Corona war es schwierig, ich mag auch lieber Präsenzveranstaltungen.
wir machen regelmäßig einmal im Monat Supervision, das finde ich sehr gut
Gehalt/Benefits
Könnte besser sein, hat sich in der letzten Zeit schon viel getan. Reich wird man nicht, aber dafür hat man auch keinen sozialen Beruf ergriffen. Gibt Weihnachtsgeld.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wir in normalem Rahmen auf Umweltschutz geachtet. Mülltrennung und so.
Kollegenzusammenhalt
bestens
Umgang mit älteren Kollegen
es gibt viele jüngere aber auch einige ältere. Alle werden akzeptiert.
Vorgesetztenverhalten
Meine direkte Leitung ist menschlich fair und eine faire Kommunikation ist möglich. Wir können zusammen lachen.
Arbeitsbedingungen
Die Herausforderungen der Arbeit sind die gleichen wie bei anderen Trägern, oft steht und fällt es mit den Klienten. Ausstattung ist seit neuestem deutlich besser, jeder erhält ein Diensthandy und einen eigenen Laptop. Teilweise könnten die Räume besser sein.
Kommunikation
Die Kommunikation zur oder von der Führungsebene ist super. Alle werden über die wichtigsten Dinge informiert. Jetzt zu Corona Zeiten vielfach per Email, aber das macht ja auch Sinn.
Gleichberechtigung
Ja haben sie. Die Leistungspositionen sind sogar alle von Frauen besetzt. Aber auch Männer haben die gleichen Chancen.
Interessante Aufgaben
überwiegend gut, der Papierkram nervt
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Schlimmster Träger in Hamburg
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Familienhelden GmbH in Hamburg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Weder Klientel noch Arbeitnehmer liegen diesem Träger am Herzen.
Arbeitsatmosphäre
Kritik oder Verbesserungsvorschläge sind unerwünscht
Work-Life-Balance
Lange Erreichbarkeit (12h täglich) wird erwartet auch bei Teilzeitstellen
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen finden kaum statt
Kollegenzusammenhalt
Hohe Fluktuation der MA, das sagt eigentlich schon alles
Vorgesetztenverhalten
Kritikunfähig
Arbeitsbedingungen
Arbeitsmittel nur begrenzt verfügbar
Kommunikation
Keine Transparenz, MA werden ausgenutzt
Interessante Aufgaben
Klientenarbeit macht Spaß
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Hohe Flexibilität in der Zeiteinteilung, bei Problemrn werden schnell Lösungen gefunden.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Familienhelden GmbH in Hamburg gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Bonusleistung, Annerkennung der aktuellen Belastung, Angebot zusätzlicher Supervision, Angebot Auszeiten zu nehmen und sich gegenseitig zu stützen im Bedarfsfall. Sehr korrekte und ständig aktualisierte Hygiene- und Sicherheitsstandarts.
Work-Life-Balance
Hohe Flexibilität. Das erfordert aber auch dass man gut auf sich selbst aufpasst
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird unterstützt, inhouse Fortbildungen werden angeboten, Übernahme von Verantwortung und Leitungspositionen auch für junge Mitarbeiter möglich. Eigeninitiative wird gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt, viel Tandemarbeit und Reflexion
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzend und lösungsorientiert
Kommunikation
Transparent und offen
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sympathischer Arbeitgeber in der Hamburger Kinder- und Jugendhilfe
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Familienhelden GmbH in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzende Arbeitsatmosphäre, sowohl Kollegen untereinander als auch Leitungen mit Kollegen gehen offen, freundlich und wertschätzend miteinander um.
Image
Kollegen fühlen sich wohl. Bei Auftraggebern und Konkurrenz anerkannt.
Work-Life-Balance
Urlaub kann in der Regel genommen werden wie gewünscht. Der Träger ist familienfreundlich, auch wenn es bei dem Job nicht immer einfach ist, verbindliche Arbeitszeiten zu benennen. Jeder gestaltet seinen Arbeitsalltag für sich.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden gefördert. Weiterentwicklung ist möglich.
Gehalt/Benefits
Soziale Arbeit wird an sich nicht so gut bezahlt. Der Arbeitgeber zahlt aber dafür okay. Zusätzlich gibt es eine Zusatzrente und eine HVV-Monatskarte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist nicht so sehr Thema.
Kollegenzusammenhalt
Super Teamzusammenhalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden mit ihren Erfahrungen geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind zu allen Zeiten ansprechbar. Niemand wird in einer Krise allein gelassen. Vorgesetzte unterstützen individuell.
Arbeitsbedingungen
In den letzten Jahren wurden Räumlichkeiten und Ausstattung verbessert.
Kommunikation
Wöchentliche Teammeetings, monatliche Supervision. Leitungen sind grundsätzlich erreichbar und haben offenes Ohr. Entscheidungen werden gemeinsam gefällt.
Gleichberechtigung
Es herrscht Gleichberechtigung. Nach Elternzeit ist ein Einstieg unproblematisch möglich.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und vielfältig. Jeder kann sich weiterentwickeln.
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Sehr empfehlenswerter Träger der Kinder- und Jugendhilfe
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Familienhelden GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Modern und freundlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir nichts ein. War noch nie so zufrieden.
Arbeitsatmosphäre
Sehr wertschätzende Athmosphäre in nettem, kleinem Team mit aufmerksamen Teamleitern. Viel Zeit für Kommunikation und Unterstützung.
Work-Life-Balance
Supervision und Beratung der Mitarbeiter umfangreich.
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich zur Leitung entwickeln oder thematische Fortbildungen (bezahlt vom Arbeitgeber) machen.
Kollegenzusammenhalt
Es wird oft zu zweit gearbeitet. Man bespricht sich und ist gleichberechtigt. Sehr nettes Kollegium.
Vorgesetztenverhalten
Stets erreichbar und trifft auf bei Stress den Ton. Kompetente Unterstützung.
Arbeitsbedingungen
Insgesamt gut. Büros sehr schön, Arbeitsplätze ausreichend vorhanden. Es gibt Stressphasen (hat wohl viel mit der Sozialen Arbeit an sich zu tun).
Kommunikation
Auf allen Ebenen transparent. Die Firma hat viel dazu gelernt und sich weiter entwickelt. Ich kann nichts negatives hier zu sagen. Das habe ich sonst weitaus schlechter erlebt.
Gehalt/Benefits
Der Branche entsprechend
Gleichberechtigung
Uneingeschränkt. Viele weibliche Kolleginnen und sehr viele Eltern.
Interessante Aufgaben
Klasssische Sozialarbeit ohne große Schnörkel. Abwechslungsreich.
Umgang mit älteren Kollegen
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freier Träger der Kinder und Jugendarbeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 bei Familienhelden GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
guter Zusammenhalt unter den Mitarbeitern
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
im Vergleich zu gemeinnützigen Trägern eher niedriges Gehaltsniveau
Image
durch die Konzentration auf Gewinnmaximierung (im Vergleich zu gemeinnützigen Trägern) kann ich das Unternehmen nicht empfehlen.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeit ist relativ gut einteilbar. Mehr als 2 Wochen Urlaub am Stück wird nicht gerne gesehen. Familien haben in den Ferien Vorrang bei der Urlaubsplanung.
Karriere/Weiterbildung
kaum Aufstiegschancen innerhalb der Firma. Das Weiterbildungsangebot ist in Ordnung.
Gehalt/Benefits
Das Gehaltsniveau liegt deutlich niedriger als bei gemeinnützigen Trägern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
keinerlei Engagement in dieser Richtung.
Kollegenzusammenhalt
i.d.R. gutes Klima unter den Mitarbeitern
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegen über 45 werden nicht gesondert geschätzt oder gefördert.
Vorgesetztenverhalten
Konfliktmanagement nicht vorbildlich, Vorgesetzte treffen klare Entscheidungen, Mitarbeiter werden im Krisenmanagement aber häufig alleine gelassen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind abhängig vom jeweiligen Bürostandort. Arbeitsplätze müssen i.d.R. mit mehreren Mitarbeitern geteilt werden.
Kommunikation
wenig Infos über Geschäftsentwicklung und Gewinnentwicklung.
Interessante Aufgaben
Mehrarbeit wird erwartet aber Überstunden werden nicht bezahlt, das Arbeitsgebiet und die Arbeitszeit kann relativ selbständig eingeteilt werden.
Arbeitsatmosphäre
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Familienhelden durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,7 Punkte). 50% der Bewertenden würden Familienhelden als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Umgang mit älteren Kollegen und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Familienhelden als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.