53 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
53 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Fastems Systems GmbH Bewertungen
Fastems
Systems
GmbH
53 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Guter Arbeitgeber mit offener Kultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Fastems Systems GmbH in Krefeld gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Mehr Möglichkeiten für den abteilungsübergreifenden Austausch schaffen. Regelmäßige Berührungspunkte zwischen verschiedenen Teams würden das Verständnis füreinander stärken, die Zusammenarbeit verbessern und den Zusammenhalt im Unternehmen weiter fördern
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Arbeitsatmosphäre im Büro, auch wenn die gleichen Personen im Office auftauchen und man Andere weniger sieht
Work-Life-Balance
Sehr flexible Arbeitszeitgestaltung + mobiles Arbeiten - ein großes Plus
Karriere/Weiterbildung
Unternehmensweit werden teilweise Trainings angeboten und individuell können relevante Trainings mit dem Manager abgestimmt werden
Gehalt/Benefits
Regelmäßige Gehalts- und Performance Reviews
Kollegenzusammenhalt
Wenn man etwas nicht weißt, helfen einem die anderen Kollegen immer. Man kann immer auf Sie zugehen und nachfragen/Unterstützung anfragen
Vorgesetztenverhalten
flache Hierarchien, offene Büros
Arbeitsbedingungen
Neues modernes Büro mit vielen Rückzugsmöglichkeiten, super Ausstattung und schönem Außenbereich
Kommunikation
Sehr transparente Kommunikation und Zahlen. Man wird durch regelmäßige unternehmensweite Info Meetings auf dem laufenden gehalten und weiß wo das Unternehmen steht.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Aufgaben und man kann sich gerne an weiteren Initiativen/Projekten beteiligen
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Es klingt zu Beginn erstmal alles toll, aber die Realität ist eine andere.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Fastems Systems GmbH in Krefeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann es eine Zeit lang ganz gut dort aushalten. Der Job ist spannend und abwechslungsreich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine festgelegten Gehaltsstrukturen, deswegen unfaire Gehälterverteilung. Auch wenn es um Gehaltserhöhungen geht.
Schlechter Umgang mit Kritik.
Arbeitsbelastung in vielen Bereichen viel zu hoch, Überstunden und darüber hinaus gelten als Grundvoraussetzungen.
Entlassungswellen:
Es kommt der Tag, da entsprechen die Zahlen nicht den Erwartungen, dann werden Leute entlassen (gilt hier als erste Sparmaßnahme). Und entlassen werden meist langjährige und erfahrene Mitarbeiter, auch wenn diese genug Arbeit haben. Wenn dann später die Auftragslage nach oben geht, fehlt es an genug erfahrenen Leuten und man stellt teuer über externe Recruiter neue Leute ein. Das scheint hier ein immer wiederkehrender Kreislauf zu sein.
Verbesserungsvorschläge
Faires Verhalten an den Tag legen. Mitarbeiter die auf Missstände hinweisen und sich beschweren nicht als Nörgler abstempeln und diese das spüren lassen.
Selbst kritisch eigenes Verhalten hinterfragen, also genau das was man von den Mitarbeitern erwartet.
Arbeitsatmosphäre
Kommt drauf an. Es gibt Lobsituationen aber auch viel Druck von Vorgesetzten.
Image
Es gibt so eine Art Codex, wie man sich zu verhalten hat. Dieser ist auch wirklich gut. Aber wenn es in der Realität drauf ankommt halten sich vor allem Vorgesetzte und Geschäftsführung nicht daran.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeit ja, aber Arbeitszeiten können regelmäßig über das erlaubte hinaus gehen. Wer da nicht mit macht den lässt man das spüren.
Karriere/Weiterbildung
Man kann was man kann und dafür wird man bezahlt. Offizielle Lehrgänge oder Weiterbildungsmaßnahmen gibt es quasi nicht.
Intern kann man sich ein wenig nach links und rechts umschauen, wenn man die Zeit dafür bekommt.
Gehalt/Benefits
Wenn im Vorstellungsgespräch gut verhandelt, gibt es ein gutes Gehalt. Gleiche Arbeit heisst hier nicht gleiches Gehalt. Gehaltserhöhungen sind gering, wenn es sie überhaupt gibt. Und über das Gehalt darf man auf Anordnung der Geschäftsführung nicht reden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein solches Bewusstsein ist mir nicht bekannt. Wenn überhaupt kommt das nur, wenn es sich finanziell lohnt.
Kollegenzusammenhalt
Eher schlecht, es gibt gute Kollegen aber insgesamt wird hinterm Rücken gelästert. Grüppchenbildung wie in Schule.
Umgang mit älteren Kollegen
Wer länger dabei ist, wird oft weniger verdienen als neue Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Es kommt auf den Vorgesetzten an, aber wer sich über den Liebling vom Vorgesetzten beschwert wird im Normalfall verlieren. Da sorgt auch die Geschäftsführung für.
Arbeitsbedingungen
Büro ist modern eingerichtet und man bekommt gutes Equipment.
Kommunikation
Regelmäßige Informationsmeetings
Interessante Aufgaben
Es gibt viele interessante Aufgaben, ja. Wer sich einsetzt kann auch andere Aufgaben übernehmen. Aber die Arbeitsbelastung ist oft am Limit.
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Sehr guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Fastems Systems GmbH in Krefeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gute Fehlerkultur- viel Vertrauensvorschuss
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sonderzahlungen wären schön- dies wurde allerdings offen Kommuniziert
Verbesserungsvorschläge
Die älteren Mitarbeiter neigen dazu, festgefahrene Prozesse starr zu lassen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm- modernes Office
Image
solider Maschinenbauer
Work-Life-Balance
Ideal- flexibele Arbeitszeiten und viel Vertrauensvorschuss
Gehalt/Benefits
Wettbewerbsfähig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ideal
Kollegenzusammenhalt
Insgesamt gut- insbesondere mit den finnischen Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
teilweise schwierig, obwohl man sie immer wieder abholt
Vorgesetztenverhalten
Ideal- offen Fehlerkultur
Arbeitsbedingungen
sehr modern
Kommunikation
Einige MA sprechen nicht gerne
Gleichberechtigung
Auf Augenhöhe
Interessante Aufgaben
spannend und abwechslungsreich
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Wachstum, Wissen & Teamgeist!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Fastems Systems GmbH in Krefeld gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene Unternehmenskultur und die starke Unterstützung durch Kollegen und Vorgesetzte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass wir zu viele Tools und Programme für die Arbeit haben, was oft zu Verwirrung und Irritation führt. Es wäre deutlich effektiver, wenn wir in der Zukunft auf nur 2-3 zentrale Tools zurückgreifen könnten, anstatt gefühlt 20 verschiedene Programme zu nutzen. Eine Vereinfachung der Arbeitsmittel würde die Effizienz steigern und den Arbeitsalltag erleichtern.
Verbesserungsvorschläge
Auch wenn die Kommunikation gut ist, könnte ein regelmäßigerer und strukturierterer Austausch dazu beitragen, dass neue Ideen, Ergänzungen oder Entwicklungen aus Finnland schneller und kontinuierlicher bei uns in Deutschland ankommen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre bei Fastems ist kollegial, unterstützend und motivierend.
Image
Fastems präsentiert sich als innovatives und zukunftsorientiertes Unternehmen, das stark auf Technologie, Automatisierung und nachhaltige Lösungen setzt.
Als Arbeitgeber hebt sich Fastems durch eine offene, respektvolle Unternehmenskultur hervor, die sowohl Teamarbeit als auch Individuen fördert.
Work-Life-Balance
Dank der Flexibilität im Unternehmen kann man Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren.
Karriere/Weiterbildung
Das Unternehmen legt großen Wert darauf, Mitarbeiter zu fördern und ihnen die Chance zu geben, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln
Gehalt/Benefits
Das Gehalt und die Sozialleistungen bei Fastems sind fair und wettbewerbsfähig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen setzt auf nachhaltige Lösungen in der Automatisierung.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt bei Fastems ist herausragend!
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen bei Fastems ist respektvoll und wertschätzend. Erfahrung und ihr Wissen werden sehr geschätzt und aktiv in den Arbeitsalltag eingebunden. Gleichzeitig bringen die älteren Kollegen ihre Expertise ein, um das Team zu unterstützen und von ihrer langjährigen Erfahrung zu profitieren. Diese Zusammenarbeit schafft ein harmonisches und produktives Arbeitsumfeld.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind ansprechbar, nehmen sich Zeit für Anliegen und stehen hinter ihrem Team. Es wird Vertrauen in die Mitarbeiter gesetzt, und Eigenverantwortung wird gefördert. Druck gibt es nur in wirklich kritischen Situationen, aber auch dann bleibt der Umgang respektvoll und lösungsorientiert.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze sind gut organisiert und bieten alles, was für eine effiziente und komfortable Arbeit nötig ist. Auch in stressigen Phasen sorgt das Unternehmen dafür, dass die Mitarbeiter ausreichend Unterstützung bekommen.
Kommunikation
Die Kommunikation bei Fastems ist offen und direkt.
Gleichberechtigung
Jeder hat die gleichen Chancen, sich weiterzuentwickeln und neue Bereiche zu entdecken unabhängig von Position, Hintergrund oder persönlicher Situation. Das Unternehmen fördert eine offene und faire Unternehmenskultur, in der alle willkommen sind und respektvoll behandelt werden.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben bei Fastems sind spannend und abwechslungsreich! Besonders im Bereich Automatisierung gibt es immer neue Herausforderungen und Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln.
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Ein Arbeitgeber mit Potenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Fastems Systems GmbH in Krefeld gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
zu viele Tools, kürzere Entscheidungswege, Prozesse modernisieren
Arbeitsatmosphäre
ein schönes, modernes & neues Büro in Krefeld mit gut ausgestatteten Arbeitsplätzen, Meetingräumen & Telefonboxen. Dienstags ist das Office sehr gut besucht & es wird sich viel ausgetauscht.
Work-Life-Balance
ein ganz großer Plus Punkt ist die Flexiblität! Durch Home Office und Gleitzeit kann man sich den Arbeitstag eigenverantwortlich gestalten.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gefördert
Gehalt/Benefits
30 Tage Urlaub, faires Gehalt
Vorgesetztenverhalten
rund um zufrieden! Hier herrscht ein offener und fairer Umgang
Kommunikation
absolut auf Augenhöhe, Duz-Kultur und jeder kann seine Meinung mit einbringen.
Interessante Aufgaben
sehr abwechslungsreiche Tätigkeiten durch internationale Projekte
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Vielseitiges Aufgabengebiet in einer internationalen Umbebung, moderne Büroausstattung, angenehme Arbeitsatmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Fastems Systems GmbH in Krefeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man wird als Mitarbeiter und Mensch sehr geschätzt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bei angespannter Wirtschaftslage werden kurzerhand Stellen gekürzt. Eine breitere Ausfstellung im Markt wäre hilfreich
Arbeitsatmosphäre
Die Büroausstattung und die Sozialräume sind unschlagbar
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Mülltrennung
Kollegenzusammenhalt
Selten so ein harmonisches Miteinander erlebt
Kommunikation
Vieles geht über den kurzen Dienstweg, moderne Kommunikation über Teams
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Herzliches und offenes Team das
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Fastems Systems GmbH in Issum gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiterhin die Offenheit und Transparenz beibehalten, Meinungen von Mitarbeitern einbeziehen
Verbesserungsvorschläge
Ein Vorschlag wäre die Teams untereinander mehr zu verknüpfen, beispielsweise mit gemeinsamem Mittagessen und weiterhin die Afterwork Initiativen beibehalten :)
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Arbeitsathmosphäre, sehr freundliches Team, Feedback Umfragen
Work-Life-Balance
Freiheiten in der Arbeitszeitgestaltung
Karriere/Weiterbildung
Immer bemüht Karrierewege und Fortbildungen anzubieten und die Mitarbeiter in die gewünschte Richtung zu entwickeln.
Arbeitsbedingungen
Sehr gutes Equipment mit allem was man braucht
Kommunikation
Transparente und offene Kommunikation, Feedback Gespräche
Im Büro ist es schön zu sehen wie offen die Kolleg/innen miteinander umgehen
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Ein sehr spandenes und abwechslungs reiche Arbeit.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Fastems Systems GmbH in Issum gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
DieFreiheit, ein super Team und die gute Bezahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lange Prozesse bis etwas passiert.
Verbesserungsvorschläge
Mehr mit uns sprechen.
Arbeitsatmosphäre
Mit den Kollegen und Team ist die Atmosphäre immer super.
Work-Life-Balance
Die rücksicht ist da.
Kollegenzusammenhalt
Ist ganz Stark.
Umgang mit älteren Kollegen
Das mit den lteren Kollegen funktoniert sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Immer Fair zu einem.
Kommunikation
Die ist da, könnte aber besser sein.
Gleichberechtigung
Die ist gegben
Interessante Aufgaben
Total, viele neue und interessante Aufgaben hat Fastems.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Beste Firmenkultur, klasse Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Fastems Systems GmbH in Issum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene Kultur, diese bitte niemals ablegen. Ich habe noch nie so eine klasse Firmenkultur erlebt.
Arbeitsatmosphäre
absolut offen, jeder ist hilfsbereit und die Stimmung ist wirklich allgemein sehr gut
Image
am Markt eher höherpreisig und die Kunden sollten Englisch können um in allen Bereichen mit Fastems kommunizieren zu können
Work-Life-Balance
Mit HO absolut Klasse auch privates unter einen Hut zu bekommen
Karriere/Weiterbildung
Es wird einem die Möglichkeit gegeben intern sich weiterzuentwickeln was mitunter Punkte im Mitarbeitgespräch sind
Kollegenzusammenhalt
Ich wurde als neuer Mitarbeiter absolut super aufgenommen und ins Team integriert.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt alte Hasen im Unternehmen deren Meinung und Know How sehr geschätzt wird
Vorgesetztenverhalten
Absolut vorbildlich für meinen Bereich
Arbeitsbedingungen
Laptop, Handy, Auto wurde direkt zur Verfügung gestellt.
Firmenwagen darf nach der Probezeit frei konfiguriert werden.
Man hat alle 2 Jahre die Möglichkeit ein neues Handy zu bestellen und das alte darf man behalten.
Kommunikation
Monatliche Meetings indem die aktuellen Zahlen und die neuen Mitarbeiter vorstellt werden, dort können ganz direkt alle offenen Fragen gestellt werden
Gehalt/Benefits
Grundgehalt ist wie überall Verhandlungssache aber das Gehaltsgefüge im allgemeinen passt.
Bonusregelung ist gewöhnungsbedürftig und könnte mehr pro Mitarbeiter sein.
Gleichberechtigung
kann nichts anderes behaupten, sehr internationales Team und es ist ein Betriebsrat vorhanden!
Interessante Aufgaben
Durch die unterschiedlichsten Kunden kommt nie wirklich das Gleiche auf einen zu
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Finger weg!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Fastems Systems GmbH in Issum gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Lob gibt es nicht.
Image
Firma gibt viel für ihr Image und hat die Nase etwas zu weit oben. Es gibt einige Kunden die nie wieder bei fastems einkaufen.
Work-Life-Balance
Man muss für die Firma leben.
Überstundenabbau nur wenn es dem vorgesetzten passt nicht wie man selbst will.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man nie was dagegen sagt hat man auch die Chance weiterzukommen.
Gehalt/Benefits
Es gibt Personen die nach 6 Monaten mehr verdienen wie andere die schon 4 Jahre dabei sind.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Elektroautos sind nicht erwünscht.
Vorgesetztenverhalten
Hochgerutscht. Fachlich sowie personell unfähig
Arbeitsbedingungen
Werkzeug ist immer schwierig zu bekommen. Und wenn dann immer das billigste.
Kommunikation
Entweder man hat Zeit an den meetings teilzunehmen ansonsten hat man Pech und bekommt keine infos
Gleichberechtigung
Alle sind gleich. Und manche sind gleicher. Einige Kollegen bekommen vom vorgesetzten Anweisung die andere nicht einhalten müssen.
Interessante Aufgaben
Gibt es ab und zu aber dafür muss man zu allem ja sagen damit man auch interessante Aufgaben bekommt.
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 65 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Fastems Systems durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 75% der Bewertenden würden Fastems Systems als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 65 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 65 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Fastems Systems als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.