Let's make work better.

FERCHAU Logo

FERCHAU
Bewertung

Außen hui, innen pfui! Falsche Versprechen und langweilige Arbeit.

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei FERCHAU GmbH in Gummersbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nicht viel. Besser als arbeitslos zu sein, aber mehr auch nicht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechte Vorgesetzte, ich wurde des Öfteren angelogen und in einem bestimmten Fall wurde sogar von mir erwartet, selbst zu lügen. Ich warte zudem (aktiv) immer noch auf die Auszahlung von vertraglich festgelegten Gehaltsbestandteilen.

Verbesserungsvorschläge

Auch wenn es bei dieser Untenehmensgröße schwer fallen mag sollten die Arbeitnehmer als Menschen und nicht bloß als Nummer gesehen werden.

Kommunikation

Man bekommt nur das absolut Nötigste mitgeteilt.

Work-Life-Balance

Man hat die Wahl zwischen einer 35 oder einer 40 Stunden-Woche.

Vorgesetztenverhalten

Unterste Schublade. Lügen und falsche Versprechen.

Interessante Aufgaben

Es mag auch andere Erfahrungen geben, aber mein Projekt war eine absolute Unterforderung. Ein Kundenprojekt, dass intern keiner machen wollte und es deshalb an Ferchau outgesourct wurde...

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt war nicht schlechter als in anderen Unternehmen außerhalb des Dienstleitstungsgewerbes auch. Man darf nicht das erste Angebot annehmen und muss wie überall verhandeln. Insgesamt besser als man erwarten würde.

Image

Intern habe ich keinen Angestellten auf meiner Hierarchieebene gefunden, der gut über Ferchau redet. Das Image, vor allem der Titel "Top-Arbeitgeber" kommt meines Erachtens nur über eine sehr aktive Ferchau-Marketingabteilung zustande.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrter ehemaliger Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Es tut uns leid, dass Sie negativ auf die gemeinsame Zusammenarbeit zurückblicken.

Haben Sie vor Ihrem Austritt die Gelegenheit genutzt und das persönliche Gespräch mit dem Vorgesetzten Ihres Vertrauens, zum Beispiel Ihrem Niederlassungsleiter, gesucht? In Situationen, wo Sie mit Ihrer Projekttätigkeit unzufrieden sind oder Sie sich nicht wertgeschätzt fühlen, empfehlen wir, dies offen anzusprechen. Nur so erfahren wir Ihre persönliche Einschätzung, können gemeinsam konkrete Optimierungsansätze erarbeiten und Änderungen herbeiführen.

Gerne möchten wir die von Ihnen geschilderten Erfahrungen im Detail nachvollziehen und Ihr Feedback mit unseren Kollegen aus der Niederlassung besprechen. Daher bitten wir Sie, uns durch die nachträgliche Anpassung der Bewertung oder vertraulich per E-Mail (kununu@ferchau.com) weitere Informationen sowie Ihre Niederlassung, bei der Sie beschäftigt waren, mitzuteilen.

Für Ihre berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute.
Ihr FERCHAU-Team

Anmelden