FERCHAU GmbH Unternehmenskultur

FERCHAU GmbH

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 130 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei FERCHAU die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2141 Bewertungen.

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
FERCHAU
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
FERCHAU
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

130 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    53%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    52%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    49%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    48%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    47%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in
Es gibt hier zig Kommentare, die die wahren Probleme beim Unternehmen aufzeigen. Das Unternehmen hat leider nichts besseres zu tun als die schlecht bewerteten Kommentare rauslöschen zu lassen, damit die Empfehlungsrate schön hoch bleibt. Oder die Standorte werden rausgelöscht und mit ihnen die schlechten Bewertungen!!
1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in
Liebe Innendienst Mitarbeiter, anstatt die Bewertungen auf kununu die Bewertungen rauslöschen zu lassen solltet ihr vllt mal wirklich die Probleme anpacken!!
1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in
Jeder gegen jeden in diesem Unternehmen!
4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in
hängt primär vom Kunde ab, bei dem man eingesetzt wird

+ Vertriebspersonal der Niederlassung bittet regelmäßig um Feedback, was die Arbeitsumgebung beim Kunde angeht und hilft, eventuelle Missstände zu beseitigen
4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in
+ proaktive und transparente Kommunikation (auch in Krisensituationen wie Corona)
+ Themen können offen angesprochen werden
4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in
+ Zusammenhalt zwischen den Projektmitarbeitern ist gut (wenn man welche kennenlernt, die beim gleichen Kunde eingesetzt werden)
+ bei einem meiner Projekte waren viele Ferchaukollegen am gleichen Standort eingesetzt, von der Niederlassung wurde regelmäßig ein Frühstück organisiert, damit man die Kollegen persönlich kennenlernt
+ Zusammenhalt zwischen Projektmitarbeitern und Vertriebspersonal der Niederlassung ist gut (regelmäßige Kommunikation, proaktive Suche nach Folgeprojekten)