Ferchau - connecting People and Coronavirus for the next Level
Gut am Arbeitgeber finde ich
leider nichts mehr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungerechte Behandlung von einzelnen Personengruppen.
Kein Schutz in Zeiten von Corona + keine Fürsorgepflicht.
Ständige Kündigungswellen.
Fake Bewertungen auf Kununu
Verbesserungsvorschläge
ENDLICH ANFANGEN MAßNAHMEN GEGEN CORONA ZU ERGREIFEN UND MITARBEITER ZU SCHÜTZEN! Es ist eine Frechheit was hier gerade in den Niederlassungen los ist. Gerne kann sich jeder aus Gummersbach zu uns in die Büros setzen (achso, geht ja nicht...denn ihr seid ja bequem im Homeoffice)!!!!!!!!!!!!!!!!!
Ferchau sollte endlich aufwachen und sehen dass Erfolg eine Teamleistung ist. Hier ist das Backoffice gleichermaßen wie der Vertrieb beteiligt. Endlich gleichberechtigte Strukturen einführen und nicht immer damit argumentieren, dass Ferchau eine "Vertriebsorganisation" ist. Sorry aber der Vertrieb leistet den absolut geringsten Anteil am Erfolg! Hier sollte schleunigst ein Umdenken stattfinden!
Arbeitsatmosphäre
Zunehmend schlechter. Mehrer Kündigungswellen ohne die Erwägung von Kurzarbeit. Hire and Fire Politik.
Kommunikation
Nach außen versucht Ferchau den Schein zu wahren. Hier spricht man von rechtzeitig ergriffenen Maßnahmen während der Corona Krise. Man spricht von Homeoffice, Bewerbergespräche via Video. Hierüber kann jeder, der aktuell in den Niederlassungen sitzt NUR LACHEN!
In der Realität sitzen alle zusammen in viel zu kleinen Büros. Es gibt kein Homeoffice, da Ferchau seinen Mitarbeitern kein Vertrauen entgegenbringt! Selbst Risikopatienten dürfen entgegen der Aussage hier auf Kununu von Ferchau, AUCH kein Homeoffice machen. Hier wurde mehrfach bei Führungskräften nachgefragt.
Es wurden weder Masken, noch Desinfektionsmittel gestellt. Bewerber- und Kundengespräche sollen weiterhin persönlich statt finden. In der Krise direkt Kündigungen und KPI Erhöhungen anstatt die Mitarbeiter in der schweren Zeit zu ermutigen.
Kollegenzusammenhalt
Was für ein Kollegenzusammenhalt? Das Backoffice (Sekretariat, VA´s und Pers) buckelt für den Vertrieb, welcher sich nachher die Prämie einsteckt.
Work-Life-Balance
Schlecht. Kein Homeoffice. In vielen Niederlassungen keine Zeiterfassung und feste Arbeitszeiten. Willkommen im Mittelalter!
Vorgesetztenverhalten
Nur Personen aus dem Vertrieb können in die Führungsetage aufrücken. Hier erhalten die meisten Ihre Position nicht durch gute Leistung, sondern weil man einfach "an der Reihe" ist. Unkompetente Führung auf allen Ebenen. Sonderbehandlungen für bestimmte Personen. Willkürliche Beförderungen oder Lohnerhöhungen für Lieblinge der Chefetage oder aus dem Vertrieb. Im Backoffice wird man klein gehalten und bei der Nachfrage nach mehr Lohn dreist ausgelacht.
Interessante Aufgaben
Im Personalbereich reine Routineaufgaben. Den ganzen Tag Bewerbergespräche führen für die KPI´s und um den Bewerberpool zu füllen. Ansonsten stupide Routinetätigkeiten, für die man kein Studium braucht. Wer verdummen möchte, ist hier an der richtigen Adresse.
Gleichberechtigung
Gibt es bei Ferchau ABSOLUT NICHT! 2-Klassengesellschaft. Auf der einen Seite gibt es den Vertrieb, um den sich bei Ferchau ALLES dreht. Vertriebler genießen das hohe Ansehen, verdienen besser als jeder andere+Tantieme+Firmenwagen. Sie tragen die größte Verantwortung und haben die meiste Arbeit laut Ferchau (HA HA).
In der Realität besteht die Arbeit des Vertriebs darin, sich den ganzen Tag KPI´s ins System zu faken. Ab und zu gibt es dann auch mal Kaffeetrink-Termine beim Kunden, nach denen man auch nicht mehr in der Niederlassung auftaucht. Die Arbeit wälzt man bequem auf das gemeine Fußvolk ab.
Im Vertrieb Vertrauensarbeitszeit (es ist ein Wunder, wenn hier mal einer seine 8h am Tag vollbekommt. 6h-Tage sind an der Tagesordnung) Im Backoffice oft Zeiterfassung.
Im Backoffice gilt zudem: Schlechte Bezahlung und kaum Aufstiegsmöglichkeiten. Zudem gibt es hier vorgegebene Zulagen bei einer Beförderung (200EUR für den OM und 160 EUR für den MR). Die Größe der NL oder des Teams bzw. der Arbeitsumfang ist hierbei natürlich völlig egal.
Zeitlich begrenzte Aktionsprämien erhalten Personaler als BRUTTO Prämie. Der Vertrieb erhält seine Prämie NETTO ohne Abzüge + Aufstockung.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht beurteilen. Alle älteren Kollegen wurden dieses Jahr gekündigt.
Arbeitsbedingungen
in Ordnung. Moderne Ausstattung, Laptop etc. (darf man natürlich nicht zuhause nutzen). Mit dem Laptop darfst du höchstens mal von einem Tisch zum anderen wandern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Mülltrennung. Kein Homeoffice um die Umwelt zu entlasten.
Der Vertrieb fährt sinnlos durch die Gegend um Kaffeetrinken zu gehen.
Werbeartikel mehrfach in Plastik eingepackt und unnötiger Verpackungsmüll.
Sinnlose Zeitschriften werden durch die Gegen gesendet, die jeder direkt in den Müll wirft.
Gehalt/Sozialleistungen
im Backoffice schlecht. Hier kaum eine Steigerung möglich. Aktuell kein Inflationsausgleich, Kürzung des Weihnachtsgelds.
Image
Ferchau gibt sich allergrößte Mühe nach außen super modern zu wirken.
Stattdessen veraltete Strukturen ohne Homeoffice Möglichkeit. Bei der ersten Krise werden alle gekündigt.
Karriere/Weiterbildung
Karriere ist nur im Vertrieb möglich.