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FERCHAU
Bewertung

Durchweg positive Erfahrungen gesammelt

4,6
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei FERCHAU GmbH in Heilbronn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Standort Heilbronn:
100% offene und ehrliche Kommunikation
Transparenz im Tun
Unterstützung in beruflichen und privaten Belangen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Tatsächlich ist an dieser Stelle „nur“ die schlechtere vertraglicher Stellung verglichen mit Mitarbeitenden beim Kunden zu nennen.

Verbesserungsvorschläge

Noch mehr an den vertraglichen Strukturen der Kunden orientieren.
Egal wie gerne man seinen Job macht:
Es kann nicht sein für dieselbe Arbeit mehr arbeiten aber dafür einige hundert Euro Netto weniger im Monat verdienen zu müssen verglichen mit einer Direktanstellung.

Solange sich das nicht ändert wird das System Dienstleister vermutlich für viele auch künftig nur ein Karriere Sprungbrett bleiben was schade ist, da FERCHAU viel Potenzial besitzt.

Arbeitsatmosphäre

War zwar extern bei einem anderen Arbeitgeber eingesetzt aber im Rahmen regelmäßiger Austausche und gelegentlicher Teamevents konnte ich einen guten Eindruck über die Arbeitsatmosphäre gewinnen. Nichts zu meckern!

Kommunikation

Vorbildliche Kommunikation von der Bewerbung bis hin zur (freiwilligen) Kündigung zwecks Direktanstellung.

Kollegenzusammenhalt

S.o.

Vorgesetztenverhalten

Kann aus persönlicher Erfahrung nur für den Standort Heilbronn sprechen aber da gibt es absolut nichts zu meckern. So wünscht man sich das.

Interessante Aufgaben

Es werden Projekte bei unterschiedlichsten Kunden in unterschiedlichsten Branchen angeboten.

Seit Corona nun vorbei (?!) ist gibt es auch wieder eine größere Auswahl.

Arbeitsbedingungen

Lassen sich in gewissem Maße beeinflussen durch persönliches Verhandlungsgeschick, z.B wenn man eine 35h- Woche haben will statt einer 40h-Woche oder andersrum.

Gehalt/Sozialleistungen

Im Vergleich zu den Gehältern bei den Endkunden ist man in aller Regel schlechter gestellt aber das ist gemeinhin bekannt und lässt sich auch hier durch Verhandlungsgeschick und fundierten Argumenten (Werdegang, Bildungsweg etc.) positiv beeinflussen.

Image

Gefühlt ein durchwachsenes Image. Könnte aber daran liegen, dass Dienstleister ohnehin gerne kritisch beäugt werden.

Karriere/Weiterbildung

Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung sind gegeben durch Onlinekurse und Seminare.

Beteiligung an Weiterbildungsangeboten externer Träger (z.B. IHK, Abendstudium) unter bestimmten Bedingungen ebenfalls möglich.


Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Karriere-TeamKarriere-Team

Lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für deine reflektierte Bewertung hier auf kununu. Es freut uns sehr, dass du so positive Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit uns in Heilbronn gemacht hast. Von der Arbeitsatmosphäre über die Kommunikation bis hin zu den Punkten Karriere/Weiterbildung - volle fünf Sterne deinerseits - was will man mehr!

Es tut uns leid, wenn du deine Bezahlung als ungerecht empfunden hast. Die Grundlage für das Gehalt unserer technischen Mitarbeitenden bilden der BAP-Tarifvertrag sowie die darin verankerten Eingruppierungskriterien. Mit dem BAP bieten wir sowohl Equal Pay nach neun Monaten als auch Equal Pay nach 15 Monaten an. Welche Equal-Pay-Regelung greift, ist abhängig vom Projekteinsatz.

Für deinen weiteren Karriereweg wünschen wir dir alles Gute!

Viele Grüße
Dein FERCHAU-Team

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