Fincon 

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GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die offene Arbeitsatmosphäre und den persönlichen Umgang miteinander.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute und angenehme Atmosphäre. Die Mitarbeiter sind per Du miteinander (ein „ehrliches“ Du, das auf mich nicht aufgesetzt / aufgezwungen wirkt).

Image

Positiv: Die lösungsorientierte Denkweise in Bezug auf die Dienstleistungen für den Kunden wird auch intern gegenüber den Mitarbeitern gelebt.

Work-Life-Balance

Homeoffice und eine auf private Belange angepasste Einteilung der Arbeitszeit sind möglich. Dazu gehört im Beratungsgeschäft natürlich auch, dass dabei Kunden- und Projektbelange mit zu berücksichtigen sind.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt ein Laufbahn- und Karrieremodell.
Weiterbildungen werden im Jahresgespräch (bei Bedarf auch zwischendurch) vereinbart und dann auch durchgeführt.

Gehalt/Benefits

Ich schätze mein Gehalt als gut und angemessen ein.
Es gibt marktübliche Sozialleistung (z.B. VL, Altersvorsorge)

Kollegenzusammenhalt

Guter Zusammenhalt der Kollegen in meinem Geschäftsbereich. Auch mit Kollegen aus anderen Geschäftsbereichen habe ich gute Erfahrungen gemacht.
Bedingt durch die Größe des Unternehmens, die räumliche Verteilung und Einsätze in Projekten beim Kunden kennt man natürlich nicht alle Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Offener und ehrlicher Austausch mit dem Vorgesetzten. Das Gespräch wird vom Vorgesetzten aktiv gesucht. Für meine Anliegen als Mitarbeiter gibt es immer ein offenes Ohr und sie werden ernst genommen. Vorgesetzter ist gut erreichbar.
Vereinbarungen werden eingehalten.

Arbeitsbedingungen

Laptop und Smartphone werden gestellt und sind technisch auf dem aktuellen Stand.
Die Büroräume in Hamburg sind modern gestaltet. Zum praktischen Arbeiten dort kann ich wenig sagen, da ich meist im Kundenprojekt und nicht in unseren Büros bin.

Kommunikation

Monatlicher Termin zum persönlichen Austausch über das aktuelle Projekt, die Kundensituation und FINCON-Themen mit meinem Vorgesetzten. Bei aktuellen Themen auch zwischendurch Informationen durch den Vorgesetzten.
Es gibt monatlich einen internen Newsletter, in dem über aktuelle Themen berichtet wird (z.B. neue Projekte, neue Mitarbeiter).
Einmal jährlich ein Treffen aller FINCON-Mitarbeiter, bei dem die Geschäftsleitung u.a. über Unternehmensentwicklung (Mitarbeiter, Umsatz, Ertrag), Veränderungen in der Aufbauorganisation, Strategie und die Planung berichtet.
Bei Bedarf zwischendurch Information per Mail durch die Geschäftsleitung.

Interessante Aufgaben

Meine bisherigen Aufgaben waren sehr interessant und verantwortungsvoll.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man merkt, dass einem der Mitarbeiter wichtig ist bzw. geschätzt wird.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Ich habe sowohl innerhalb meines GBs als auch beim Kunden eine angenehme Arbeitsatmosphäre.

Image

Innerhalb der Firma sind die Mitarbeiter sehr zufrieden und gut betreut.

Work-Life-Balance

Absolut gegeben. Durch die variable Arbeitszeit die ich auch mit meinem Kunden vereinbare bin ich absolut flexibel.

Karriere/Weiterbildung

Es wird regelmäßig Weiterbildung angeboten und empfohlen.

Gehalt/Benefits

Gehälter sind zufriedenstellend.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Konnte nichts gegenteiliges feststellen.

Kollegenzusammenhalt

Bei Problemen, Mankos etc. steht die Firma hinter mir. Auch durch Veranstaltungen werden neue Kollegen kennengelernt und Arbeitsverhältnisse zu freundschaften ausgebaut.

Umgang mit älteren Kollegen

Konnte nichts gegenteiliges feststellen.

Vorgesetztenverhalten

Es wird direkt und offen über alle Punkte gesprochen und bei Problemen entsprechendes behoben.

Arbeitsbedingungen

Neuste Ausstattungen, viele Benefits.

Kommunikation

Sowohl beim Kunden als auch der eigenen Führungskraft herrscht ausgiebige Kommunikation.

Gleichberechtigung

Konnte nichts gegenteiliges feststellen.

Interessante Aufgaben

Erwischt man ein Projekt, welches einen persönlich bewegt, ist es sehr interessant.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zentral gelegen, nette Kollegen und prima Arbeitsklima

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitseinsatz am Wohnort ist äußerst selten

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dynamisch, kollegial, erfolgreich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fast nichts.

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sicherer Arbeitsplatz, zukunftsfähige Themen

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

Auf Wünsche und Bedürfnisse des Mitarbeiters wird eingegangen und eher geholfen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

okay, wenn man im Projekt in Ruhe gelassen wird

Image

leidet derzeit

Work-Life-Balance

lange Arbeitstage, kaum Freizeit

Karriere/Weiterbildung

Fortbildungsmaßen werden auf Nachfrage angeboten

Gehalt/Benefits

alles Verhandlungssache, daher große Missgunst

Kollegenzusammenhalt

gut

Vorgesetztenverhalten

schlecht erreichbar, lange und unkomplizierte Wege, bei jedem Mitarbeiter anderes Vorgehen und andere Absprachen

Arbeitsbedingungen

10-12 Stunden pro Arbeitstag sind normal, man wird ausgenutzt

Kommunikation

keine Erreichbarkeit der Vorgesetzten, wenig Kommunikation insgesamt

Interessante Aufgaben

durch die Projektarbeit hat man immer wieder die Chance, andere Bereiche kennenzulernen

Gut am Arbeitgeber finde ich

toller Zusammenhalt unter den Kollegen, faire Umgehensweise, gutes Gehalt

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Wertschätzung von Vorgesetzten
- Stimmung im Team
- Gesamtpaket aus finanziellen Leistungen, Work-Life-Balance und Benefits

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Wertschätzung und Anerkennung durch Vorgesetzte wird tatsächlich auch gelebt.

Image

Fincon wird als kompetenter Partner wahrgenommen, liegt allerdings auch an der Nähe zu Stammkunden. Neukundengewinnung durchaus ausbaufähig.

Work-Life-Balance

Natürlich abhängig vom Projekt, im Branchenvergleich jedoch weit überdurchschnittlich. Oftmals Homeoffice-Regelung möglich.

Kollegenzusammenhalt

Sehr guter Kollegenzusammenhalt, für diese Branche keine Selbstverständlichkeit.

Vorgesetztenverhalten

Jederzeit ansprechbar, zeigen Wertschätzung und stehen auch bei Problemen immer unterstützend zur Seite, absolut vorbildlich.

Arbeitsbedingungen

Abhängig vom Kunden. Materialien (Laptop, Handy etc.) sehr gut.

Kommunikation

Es gibt einen monatlichen Newsletter, 1 Meeting pro Jahr (2017 auf Mallorca!) und bereichsintern 1-2 Bereichsmeetings pro Jahr.

Gehalt/Benefits

Gehalt durchaus überdurchschnittlich, allerdings zahlt man sich seinen Bonus durch Überstunden quasi selbst.
Firmenwagenregelung etwas intransparent.

Interessante Aufgaben

Im Projekt durchaus möglich. Relativ starke Abhängigkeit von einigen, wenigen Kunden, dadurch teilweise mehr Arbeitnehmerüberlassung als klassische Beratung.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Möglichkeit zur Weiterbildung
- Mitarbeiterzusammenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Art und Weise einiger Vorgesetzten
- "Geschäftsstelle" Münster
- Intransparenz
- Kommunikation

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Das was ich miterleben durfte ist reines Body-Leasing. Theoretisch könnte man auch bei dem Kunden direkt anfangen.
Belohnungen aufgrund von guter langjähriger Arbeit kann innerhalb von wenigen Momenten wieder entzogen werden.
Am Anfang denkt man, dass es ein sehr familiäres Verhältnis ist, das kann jedoch sehr schnell umschlagen.

Image

Es gibt - soweit ich weiß - sehr viele unentdeckte Probleme.

Work-Life-Balance

Solange man viel arbeitet ist man der große Held! Falls man jedoch mal andere Prioritäten setzen muss, wird das nicht gern gesehen.

Karriere/Weiterbildung

Es wird die Möglichkeit gegeben an Weiterbildungen teilzunehmen, wenn es sich allerdings um größere, längere Weiterbildungen handelt, werden die Freiräume nicht genug geschaffen.

Vorgesetztenverhalten

Hier bin tatsächlich am meisten enttäuscht. Keiner der direkten Vorgesetzen steht richtig hinter einem, es wird nur vor höheren Vorgesetzten gekuscht. Es werden Gerüchte verbreitet, die nicht beweisbar sind und sogar Beleidigungen ausgesprochen. Manche Vorgesetze versuchen Mitleid zu schinden, um Mitarbeiter zu Entscheidungen zu zwingen.
Im allgemeinen finde ich die Art und Weise - zum Teil - sehr skrupellos!
Menschen die bei kommunikativen Problemen helfen wollen, werden auch schnell mal zu Schuldigen gemacht.

Arbeitsbedingungen

An den Räumlichkeiten der Fincon ist nichts auszusetzen, auch die ausgehändigten Laptops und Handies sind in Ordnung.
Allerdings ist die "Geschäftstelle" in Münster, definitiv keine Geschäftsstelle, sondern ein Wohnhaus, aber immerhin mit Wasserfall.

Kommunikation

Regelmäßige Meetings werden durchgeführt, aber der Informationsfluss begrenzt sich auf die vermeintlich positiven Dinge. Wichtige Informationen werden nicht richtig oder viel zu spät kommuniziert.
Was immer kommuniziert wird, ist hier bei kununu.com eine gute Bewertung abzugeben.
Lern das Unternehmen bitte erst kennen, bevor Du hier eine Bewertung abgibst!

Gehalt/Benefits

Die Gehälter sind sehr intransparent und komplett willkürlich! Auch Sozialleistungen sind nicht gegeben.

Gleichberechtigung

Wenn man nicht eine absolute Powerfrau ist, wird man als bessere Sekretärin verkauft. Auch wenn sich bei Kunden eine Benachteiligung zeigt, wird von den Vorgesetzten nicht viel unternommen. Es werden Versprechungen gemacht, aber bei der EInhaltung hapert es.

Interessante Aufgaben

Wie gesagt, Body-Leasing!