Hidden Champion mit strukturellen Schwächen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Heerscharen von externen Beratern ermitteln Binsenweisheiten. Firmenführung interessiert sich mehr für Kunst, als alles andere....
Arbeitsatmosphäre
Klare Trennung zwischen Teppichetage und "unten in der Produktion"
Image
Neutral - die Firma kennt keiner, weil sie in einer Nische arbeitet
Work-Life-Balance
Neueinstellungen wären besser, als "freiwillige" Samstagsarbeit.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeit ist sehr von der Abteilung abhängig in der man arbeitet.
Gehalt/Benefits
Trotz sehr guten Ergebnissen sinken die Prämien. Kitakosten nur noch für Mitarbeiter mit alten Verträgen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt eine Solaranlage und Elektromobilität wird gefördert
Kollegenzusammenhalt
Sehr positiv zu bewerten. Es halt alle im selben Boot.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut. Mit diesen Mitarbeitern muss man auch gut umgehen, da es die Wissensträger sind.
Vorgesetztenverhalten
Direkte Teamleitung ist ein sehr guter Motivator, Teamplayer und Organisator. Die Bereichsleitung schwebt in den Wolken und der Gesamtführung ist Kunst am Bau am allerwichtigsten.
Arbeitsbedingungen
Im Wesentlichen normaler Stand
Kommunikation
Quartalsmäßige, aber nichtssagende Online Meetings, bei den Applaus geklatscht wird....
Gleichberechtigung
Wie überall in diesem Bereich kaum Frauen - Gendern explizit unerwünscht
Interessante Aufgaben
Es ist schon spannende Hochpräzisiontechnik!