40 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
40 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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40 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Unternehmensfeiern, flache Hierarchien, super Atmosphäre. der Switch zwischen Lifestylkultur und produktiver Arbeit ist gut.
Im Grunde alles genannt. Mehr Wertschätzung.
Noch mehr auf die Mitarbeiter im Club eingehen und die Bedürfnisse erfragen. Kam ab und an zu kurz. Wertschätzung ist extrem wichtig finde ich.
Jeder der schonmal in einem FITSEVENELEVEN war kann sich das Gefühl vielleicht vorstellen. Ich liebe es.
Interne Aufstiegsmöglichkeiten und Trainee-Programme werden angeboten. Somit ist man motiviert auf etwas hinzuarbeiten
40 Stunden als dualer Student, nebenbei das Studium. Ist auf jedenfall machbar und macht Spaß. Man lernt dadurch gezielt Prioritäten zu setzen.
Schichtarbeit muss man mögen, auch Wochenends oder feiertags zu arbeiten. Ich finde es top.
Bin sehr zufrieden was die Vergütung angeht. Branchenintern völlig in Ordnung
Neues System geschaffen inklusive einer eigens dafür vorgesehen Position. Ausbilder stand mir für Fragen zur Verfügung und unterstützte mich während meiner Thesis.
Gibt inzwischen sogar interne Weiterbildungen und Schulungen. Finde ich cool.
Der Spaßfaktor ist, wenn zwar nicht unmittelbar an erster Stelle, ein elementarer Bestandteil beim arbeiten.
Abwechslungsreich - kein Tag gleicht dem anderen
Respekt zählt zu den Grundsätzen des Unternehmens Abteilungsübergreifend.
- in Absprache mit deinen Teamkollegen, bist du relativ Flexibel was deine Arbeitszeiten betrifft
- du kannst deine persönlichen Interessen, wie beispielsweise die Erstellung eines Trainingsplanes durch Personaltraining erweitern
- Schulungen in verschiedenen Bereichen
Durch den Schichtdienst bedingt, manchmal auuch am Wochenende oder Feiertagen arbeiten, jedoch ist dies nicht dem Arbeitgeber geschuldet.
noch mehr Transparenz in Bezug auf die Kommunikation zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten
Die Arbeitsatmosphäre ist definitiv eine sehr entspannte. Es macht Spaß mit seinen Kolleg*innen den Cluballtag zu bestreiten. Das Team und der Zusammenhalt ist essentiell wichtig. Jeder profitiert vom Anderen
Das Image des Unternehmens ist zu beschreiben als: jung, dynamisch, expandierend und in die Zukunft blickend.
Zeitmanagement, Organisations- und Kompromissfähigkeit, sind die wichtigsten Faktoren und Einstellungen, die man als Bewerber mit sich bringen muss. Durch den Schichtdienst bedingt, muss man ebenfalls am Wochenende und den Feiertagen arbeiten. Im Zuge dessen, darf man jedoch die Flexibilität genießen, nicht auf Schulferien beispielsweise angewiesen zu sein
Jeder ist seines Glückes Schmied. Die Angebote und Jobs sind Seitens des Unternehmens vielseitig. So gibt es in jedem Bereich verschiedene Tätigkeiten, in denen man sich weiterentwickeln kann. Führungspositionen mit hohen Verantwortungsbewusstsein, stehen ebenfalls für die Mitarbeiter jederzeit zur freien Verfügung in Bezug auf den Interessensausdruck.
In mehreren Bereichen, achtet Fitseveneleven auf den ökologischen Fußabdruck. Beispielsweise gibt es schon seit einigen Jahren keine Plastikbecher mehr, bei der Vergabe von Kaffee an die Mitglieder.
In Bezug auf das Sozialbewusstsein, wird man als Mitarbeiter auch in schwierigen Situtationen oder Lebensumständen unterstützt, wie beispielsweise während der Corona Pandemie.
Durch die hohe Stundenanzahl, die man an seinem Arbeitsplatz verbringt, sind manche der Kolleg*innen mittlerweile Freunde geworden. Man freut sich auf seine Arbeit, auch an Tagen, die vielleicht etwas schwerer zu händeln sind.
Die älteren Kollegen bringen mehr Erfahrung und auch Reife in die Clubs. Sie sind ein wichtiges Gut für alle jüngeren Teamkolleg*innen. Doch das Alter spielt hierbei keine Rolle. Jeder ist willkommen bei Fitseveneleven.
Wir begegnen uns auf Augenhöhe. Sofern die Arbeit geleistet wird und Loyalität auf beiden Seiten vorhanden ist, kann man ein sehr entspanntes, lustiges und ehrliches Verhältnis zu seinem Vorgesetzten haben.
Die Arbeitsbedingungen sind vollkommen legitim und auf die Mitarbeiter angepasst. Falls gewünscht, hat man die Möglichkeit verschiedene Abteilungen in seiner Laufbahn kennenzulernen. Das Interesse muss geäußert werden, die Umsetzung erfolgt dann anschließend von den Vorgesetzten.
Die Kommunikation ist ein individuelles Gut, welches von Club zu Club unterschiedlich ist. Transparenz und Loyalität sind Faktoren die Grundvoraussetzung für ein angenehmes Miteinander sind.
Durch die Vielfältigkeit der verschiedenen Aufgabenbereiche, wird es nie langweilig. Die Arbeit am direkten Kunden, wie beispielsweise die Erstellung von Trainingsplänen oder Ernährungsberatungen, machen nach sechs langen Arbeitsjahren immernoch viel Spaß. Es werden regelmäßig Schulungen angeboten, mit verschiedenen Modulen und Bereichen in denen man sich weiterbilden kann.
Dinge wie Überstundenabbau sind ohne weiteres nach Absprache möglich. Kann auch durchaus spontan sein.
Interne sowie externe Schulungsmöglichkeiten sind gegeben und finden statt.
Positive Arbeitsatmosphäre, guter Zusammenhalt, freundschaftliches Verhalten untereinander, Aufstiegschancen
Etwas unflexible Arbeitszeiten
Positive Arbeitsatmosphäre. Bei uns kommt fast jeder gerne zur Arbeit. So eine Atmosphäre wünsche ich jedem Unternehmen.
Sehr postiv
FITSEVENELEVEN bietet seinen Mitarbeiter regelmäßig interne Schulungen. Selbst externe Weiterbildungen werden oft übernommen. Das Unternehmen unterstützt und fordert gute Mitarbeiter. Engagierte Mitarbeiter haben gute Aufstiegstchancen.
Für die Branche zahlt FITSEVENELEVEN überdurchschnittlich.
Hohes Umwelt und Sozialbewusstsein. FITSEVENELEVEN setzt sich immer wieder für soziale Projekte ein. Dies auch Mithilfe von freiwilligen Mitarbeitern.
Sehr gute Kollegenzusammenhalt. Viele Mitarbeiter verbringen gerne ihre Zeit in den Clubs, auch wenn sie gerade keine Schicht haben. Auch in ihrer Freizeit haben viele Kollegen untereinander kontakt. Aus Kollegen werden hier Freunde.
Sehr viele ältere Mitarbeiter gibt es nicht. Auf die wenigen wird sehr eingegangen. Auch Mitarbeiter die schon lange für das Unternehmen tätig sind, werden wertgeschätzt.
Selbst Vorgesetze scheuen hier keine Schulung und arbeiten immer an sich selbst. Entscheidungen werden gemeinsam getroffen und auf die Meinung der Mitarbeiter viel Wert gelegt. Der Geschäftsführer ist immer für einen Spaß zu haben. Sehr angenehmes Arbeitsklima unter solchen Vorgesetzten.
FITSEVENELEVEN achtet sehr auf gute Arbeitsbedingungen. Selbst die Führungsebene fragt immer wieder nach dem Wohlbefinden der Mitarbeiter. Hat man ein Anliegen, so wird es, wenn möglich, immer versucht umzusetzen.
Kommunikation kann man immer verbessern. Das Unternehmen hat sich über die Jahre sehr definitiv zum positiven verbessert. Bei vielen jungen Mitarbeitern und einer so starken Expansion macht FITSEVENELEVEN passieren nun mal ab und zu kKommunikationsfehler.
Hier hat jeder die Chance sich zu beweisen und aufzusteigen. Es ist ganz egal, ob jemand männlich oder weiblich ist.
Je nach Position sehr interessante und vielfältige Aufgaben.
So verdient kununu Geld.