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flaschenpost 
SE
Bewertung

Könnte mehr werden.

4,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei flaschenpost SE in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegen.. Ganz klar..

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt & Verträge

Verbesserungsvorschläge

Keine 6 Monatsverträge!
Definitiv mehr Entlohnung für seine Arbeit!
Unbefristete Verträge nach einem Jahr wäre aber wünschenswerter.

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen Auslieferung und Flaschenpost ist manchmal sehr fragwürdig.

Kollegenzusammenhalt

Jeder hilft jeden. Kam mit jedem zurecht.

Gehalt/Sozialleistungen

Ehrlich gesagt fühlt man sich stellenweise mies behandelt. Und damit mein ich den Bezug auf die Firma nicht die Kollegen!

Wir arbeiten und schwitzen für die Kunden da draußen, wir bekommen als Auslieferungsfahrer 10€/h nach der probezeit erhöht sich diese um 50 ich wiederhole.. 50 CENT! Seit neustem wurde diese um 20 Cent erhöht!!!! 20cent??! In anderen Branchen verdient man mehr. Bekommt weihnachtsgeld o.ä. Du wirst da für deine Arbeit auch entsprechend entlohnt!

Dann kommt hinzu, dass du für 6 Monate befristet einen Vertrag erhaltest, auch nach 2 Jahren kenne ich Kollegen die immernoch für 6 Monate Verträge bekommen haben!
Das ist traurig da, flaschenpost möchte den Mark revolutionieren und Du willst bestimmt mal mit Frau oder Kinder ein Haus bauen, heiraten uvm. Keine Bank der Welt wird dir jedoch einen Kredit gewähren wenn du nicht mal ein Jahr befristet bist!

6 Monate sind ein Witz, zusammen mit der Entlohnung lächerlich.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r ehemalige/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast. Es freut uns, dass es dir im Großen und Ganzem bei uns gefallen hat.

Gerne möchten wir kurz zu dem genannten Punkt unter Gehalt/Sozialleistungen eingehen: Bevor jemand bei uns anfängt, hat er/sie die Möglichkeit ausführlich den Vertrag durchzulesen. Im Vertrag sind alle wichtigen Aspekte für eine Anstellung bei uns inkl. Bedingungen aufgelistet. Jedem ist also bekannt unter welchem Voraussetzungen er/sie bei uns anfängt.

Wir wünschen dir weiterhin alles Gute!

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