Ihr Unternehmen?

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Bewertung

Ihr Unternehmen?

Sehr schlechter Informationsumgang seitens der Hauptverwaltung. Teilweise nicht ganz rechtens……

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei flaschenpost Bielefeld GmbH in Münster gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ehrlich gesagt nur noch sehr wenig. Die Kolleginnen/Kollegen sind überwiegend nett, das Umfeld ist okay aber die Betreuung aus dem Büro in Münster ist miserabel. Telefonisch besteht keinerlei Kontakt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Darstellung der geleisteten Stunden im Mitarbeiterportal sind äußerst unzureichend. Man kann zwar seine geplanten und geleisteten Zeiten überblicken, Urlaubs- und Krankheitszeiten werden aber nicht dargestellt, was dazu führt, dass die zu leistende Gesamtarbeitszeit nicht dargestellt wird. So rutscht man schnell unvorhergesehen in die Sozialversicherungspflicht.und es wird teuer.

Verbesserungsvorschläge

Ich wünschte mir bei berechtigten Rückfragen an die Personalabteilung in Münster eine deutlich bessere Betreuung. Durch Ignoranz meiner Anfragen ist mir letztendlich ein wirtschaftlicher Schaden von einigen hundert Euro entstanden.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist neutral.

Kommunikation

Die Kommunikation mit der Zentrale in Münster ist eine Katastrophe. Keine bzw. unzureichende Antworten auf schriftliche Nachfragen. Geantwortet wird entweder per Textbaustein, gar nicht oder immer wieder unzureichend von verschiedenen Kollegen. Vermutlich sind diese völlig ungeschult oder auf die Politik der Abwimmelns getrimmt….

Kollegenzusammenhalt

Durch die Neugründung eines Betriebsrates gehen da die Bemühungen schon in die richtige Richtung.

Work-Life-Balance

Die kann und muss sich jeder selbst erstellen. Keine Pflicht des Arbeitgebers

Vorgesetztenverhalten

Wenig Kontakt, wenn man seine Pflicht erfüllt.

Interessante Aufgaben

Als kleinstes Rädchen im Getriebe können fünf Stunden Schichten schnell langweilig werden. Es gibt kaum interessante Alternativen. Es ist halt stumpfe Kommissionierung, wie ausgemacht.

Gleichberechtigung

Die Gleichberechtigung ist physikalisch bedingt etwas zu lasten der männlichen Mitarbeiter verschoben, wird aber letztendlich durch den Computer gesteuert.

Umgang mit älteren Kollegen

Auf die wenigen älteren Kollegen wird schon etwas geachtet.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingt anstrengend. Durch das gealterte Betriebsgebäude bedingt im Sommer sehr warm und im Winter halt kalt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Bemühungen Richtung Elektromobilität sind vorhanden, werden aber wohl durch noch mangelnde Ladekapazitäten verzögert.

Gehalt/Benefits

5 Cent über Mindestlohn…

Image

Junges Team

Karriere/Weiterbildung

Da ich den Job bewusst als Nebenjob geplant habe, war mir die Kariereleiter unwichtig. Die Möglichkeit für die kleine Kariere besteht aber.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamHR-Team

Liebe:r ehemalige:r Kolleg:in aus Bielefeld,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen so ausführlich mit uns zu teilen. Es tut uns sehr leid zu hören, dass du insbesondere mit der Kommunikation und Betreuung durch die Zentrale so unzufrieden warst.

Deine Schilderungen, vor allem in Bezug auf das Mitarbeiterportal, die fehlende Transparenz bei Zeiten sowie die daraus entstandenen Konsequenzen, nehmen wir sehr ernst. Gerade wenn daraus ein finanzieller Nachteil entstanden ist, möchten wir das unbedingt besser verstehen und intern prüfen.

Auch dein Eindruck, dass Anfragen nicht ausreichend beantwortet wurden, entspricht nicht unserem Anspruch an eine verlässliche und unterstützende Kommunikation.

Wir möchten dich daher ausdrücklich bitten, dich noch einmal direkt bei uns zu melden, damit wir dein Feedback im Detail nachvollziehen können: hr.feedback@flaschenpost.de

Vielen Dank für dein Feedback. Für deinen weiteren beruflichen Weg wünschen wir dir alles Gute.

Viele Grüße
Dein flaschenpost-Team

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