Guter Arbeitgeber mit viel Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Work-Life-Balance, die flexiblen Arbeitszeiten und die freie Zeiteinteilung, gefallen mir bei der Formel D besonders gut. Auch der Zusammenhalt im Team ist einer der besonders positiv zu hervorhebenden Punkte.
Verbesserungsvorschläge
Die Arbeitnehmer sollten durch automatische regelmäßige Gehaltsanpassungen einen Ausgleich für die Inflation erhalten. Viele andere Unternehmen leben diesen Punkt bereits und geben so den Mitarbeitern etwas mehr für ihre geleistete Arbeit und Loyalität zurück.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme und ausgewogene Arbeitsatmosphäre. Ebenfalls erhält man von den Vorgesetzten Lob und Wertschätzung für die erbrachte Leistung.
Kommunikation
Wichtige Informationen werden schnell an Mitarbeiter weitergegeben. Es finden wöchentlich verschiedene Teamrunden statt, es gibt verschiedene Infoveranstaltungen, regelmäßige Feedbackgespräche und auch sonst werden Informationen schnell mündlich oder schriftlich weitergegeben.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team ist sehr stark und die Hilfsbereitschaft innerhalb vom Team ist beispiellos.
Work-Life-Balance
Sehr gute Work-Life-Balance aufgrund freier Zeiteinteilung (flexible Arbeitszeit) und Home-Office-Regelung.
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte verhalten sich fair und haben immer ein offenes Ohr. Vorgegebene Ziele sind realistisch umsetzbar.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet ist umfangreich, dadurch aber auch sehr abwechslungsreich. Ich persönlich, hatte noch nie so viel Freude wie jetzt an einem Job.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird vollumfänglich gelebt. Es gibt keinen Unterschied, ob der Mitarbeiter männlich, weiblich oder divers ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen ist der gleiche gute Umgang wie bei jüngeren Kollegen. Hier wird nicht differenziert.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist modern und ansprechend eingerichtet. Der Aufenthaltsraum ist mit kostenlosem Kaffee und Wasser ausgestattet. Auch für tägliches frisches Obst ist gesorgt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist branchenüblich und orientiert sich an der anfänglichen Gehaltsverhandlung. Im jährlichen Feedbackgespräch kann des Weiteren immer eine Gehaltsanpassung nach oben besprochen werden.
Karriere/Weiterbildung
Formel D bietet sehr viele interne, wie auch externe Schulungen und Weiterbildungen an. Sofern Potenzial in einer Weiterbildungsmaßnahme gesehen wird, kann diese auch beim Vorgesetzten angefragt werden. Des Weiteren werden neue Mitarbeiter durch eine speziell dafür ausgerichtete Trainerin angelernt. Wenn man die Leistung erbringt und gewillt ist auf der Karriereleiter aufzusteigen, dann bietet die Firma viele Möglichkeiten dies auch in die Tat umzusetzen.