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Bewertungen

3 von 163 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Auszubildende/r
kununu Score: 2,1Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Ausbildung in Berlin/Schonefeld Ist groste veraschung!!!!

1,4
Nicht empfohlen
Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei FraSec Unternehmensgruppe in Frankfurt am Main gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Garnix

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Von 26 ausbildene nur 3 Prüfung bestanden!! !

Verbesserungsvorschläge

Firma Must weg

Spaßfaktor

Große Spaßvogel


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Pure Enttäuschung !!

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei FraSec Unternehmensgruppe in Frankfurt am Main abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles :)

Verbesserungsvorschläge

Bitte fair sein! Jeder erzählt erwas anderes! Es haben so viele nicht Bestanden!! Kein entgegenkommen!
Es wird sehr viel versprochen, aber nichts eingehalten! 3 Monate Schulung einfach für nichts!!


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Zum Glück weg dort

2,4
Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei FraSec Unternehmensgruppe in Frankfurt am Main gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

kontakt zu menschen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bin froh dort weg zu sein.

Arbeitsatmosphäre

kommt aufs team drauf an.man muß jeden tag hoffen faire kollegen zu bekommen.
selbst die führungskräfte machen nichts gegen mangelnde arbeitskräfte wenn sie sich dafür nett mit den kollegen unterhalten können und es ja andere zum arbeiten gibt.

Karrierechancen

in der monotonen arbeit muß man selber schauen das man sich privat fördert wenn einem dazu genug zeit verbleibt.

Arbeitszeiten

Auf Privatleben wird keine Rücksicht genommen.Auch bei weiten entfernten Wohnort muß man für 4 Std arbeitszeit an den Flughafen fahren.
Somit kein Privatleben mehr

Ausbildungsvergütung

hat sich verbessert in gegensatz zu früher

Die Ausbilder

kommt drauf an

Spaßfaktor

wenn man lacht und es bekommt jemand falsches mit bekommt man eine abmahnung.
spassfaktor was man draus macht

Aufgaben/Tätigkeiten

auf dauer gesundheitsschädigend

Variation

immer dasselbe.tagein tagaus

Respekt

der fehlt sehr oft

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