Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Fraunhofer ISC die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 24 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
9 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Für sein Team arbeiten oder Sich kollegial verhalten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
könnte besser bzw schneller sein bei großen wichtigen Themen
Wahrscheinlich abhängig von der Arbeitsgruppe, bei uns sehr gut.
Über den Flurfunk bekommt man teilweise schneller Informationen als über die oberste Führungsebene. Entwicklung mit neuer Institutsleiterin aber sehr positiv, meiner Meinung nach.
Sehr guter Zusammenhalt in unserer Arbeitsgruppe, man hilft gerne und es wird einem geholfen.
Wenn man sich für seine Projekte sehr verantwortlich fühlt, kann das mit der Zeit zu viel werden. Es gibt keinen Druck von Seiten des Managements, Überstunden zu machen, wenn die Arbeitslast zu groß wird. Stattdessen wird nach Lösungen gesucht und die Arbeit, wenn möglich, unter den Kollegen aufgeteilt. Ich komme aus der Industrie, kenne das anders und mache hier wahrscheinlich mehr als ich müsste. Home-Office-Möglichkeiten sehr offen und flexibel, solange das Ergebnis stimmt.
hat leider eingebüst in den letzten 2 Jahren