Tolles Unternehmen, spannende Projekte, viele Möglichkeiten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Freenet ist schon ein klasse Arbeitgeber mit einer starken Mannschaft und vielen tollen Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt Führungskräfte bei denen man nur mit dem Kopf schütteln kann. Der einzige aber vermutlich auch schädlichste Punkt den man auflisten kann. Viele gute Mitarbeiter sind aufgrund dieser Fehlbesetzungen unter die Räder gekommen und haben sich dann verabschiedet. Leider wird das nicht aufgegriffen und entsprechend behandelt.
Verbesserungsvorschläge
Viele Personen sind seit Jahren bzw. Jahrzenten in den gleichen Rollen/der gleichen Verantwortung. Hier sollte mal durchgefegt werden, damit alte Verhaltensmuster, Eigenarten und Einstellungen sichtbar und hoffentlich aufgelöst werden. Führung sollte sich auf das Führen konzentrieren und mehr Vorbild sein.
Arbeitsatmosphäre
Grundlegend schon wirklich gut. Es gibt aber sicherlich in jeder Firma die eine oder andere Person innerhalb der Führung über die man sich mal intensiv Gedanken machen sollte.
Work-Life-Balance
Es wird viel passend gemacht und indivduelle Lösungen gehören zum Alltag dazu. Mit der richtigen Führungskraft wird immer ein sinnvoller Weg für beide Seiten gefunden.
Karriere/Weiterbildung
Wer Motivation und Bereitschaft zeigt kann einige Schritte auf der Karriereleiter machen.
Gehalt/Benefits
Leistung wird entsprechend belohnt. Das Gehalt ist nie unpünktlich und es gibt mehr als genug Benifits. Im Vergleich zu dem Nachwuchs haben aber langjährige Mitarbeiter kaum eine Chance auf eine gleichwertige Gehaltsentwicklung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
alles in einem guten Rahmen
Kollegenzusammenhalt
Auf Teamebene sehr stark. Übergreifend etwas schwieriger.
Umgang mit älteren Kollegen
ältere Kollegen (Betriebszugehörigkeit) fallen leider schneller durch das Raster und werden als "selbstverständlich" angesehen.
Vorgesetztenverhalten
Hier gibt es zwei Lager - die meisten Rollen (Team-, Abteilung- und Bereichsleitung, agileMaster und Productowner) sind sehr gut aufgestellt und leben ihre Rolle. Hier wären eher 4-5 Sterne angebracht. 3 Sterne in der Gesamtbewertung, da es wenige aber massive Fehlbesetzungen gibt = erhöhte Fluktuation, überlastete Mitarbeiter, unfaire Sonderbehandlungen der "Lieblinge".
Arbeitsbedingungen
alles in einem guten Rahmen
Kommunikation
Das Unternehmen ist sehr bemüht und setzt viel in Bewegung für eine gute Kommunikation. Es gibt viele Informationsveranstaltungen auf hohem Niveau. An einigen, wenigen Stellen ist das Wort Kommunikation allerdings ein Fremdwort
Gleichberechtigung
noch keine 5 Sterne, aber ich bin guter Dinge, dass die Zeit hier noch helfen wird
Interessante Aufgaben
Wer Lust hat und etwas erreichen will, der bekommt jede Unterstützung und wird stark gefördert. Es gibt viele Möglichkeiten sich selber einzubringen und die Aufgaben mitzugestalten.
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Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für deine ausführliche und ehrliche Bewertung.
Es freut uns sehr, dass du freenet als Arbeitgeber insgesamt positiv wahrnimmst und insbesondere die Arbeitsatmosphäre, die Work-Life-Balance und die Entwicklungsmöglichkeiten positiv hervorhebst.
Gleichzeitig merkt man deiner Bewertung an, dass du dir viele Gedanken gemacht hast, Erfahrungen gesammelt und du einen differenzierten Blick hast. Deshalb schätzen wir deine offenen Hinweise zu Führung und Vorgesetztenverhalten sehr. Solche Rückmeldungen geben uns wichtige Impulse, um Diskussionen anzustoßen und uns letztlich weiterzuentwickeln.
Vielen Dank für dein Feedback. Wir wünschen dir beruflich wie privat weiterhin alles Gute!
Viele Grüße
Team Employer Branding