32 Bewertungen von Mitarbeitern
32 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
32 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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32 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Man kann sehr flexibel arbeiten und es wird viel Wert auf ein gutes Miteinander gelegt.
Die Arbeitsatmosphäre war sehr familiär und man wird sehr wertgeschätzt.
Mitarbeiter teilen gerne Inhalte aus dem Arbeitsleben
Man kann bei Finc3 sehr flexibel arbeiten, ob vor Ort im schicken neuen Büro oder im HO.
Durch regelmäßige Gespräche wird Wert sowohl auf die berufliche als auch auf die persönliche Entwicklung gelegt.
Hier wurde viel Wert darauf gelegt. Es wurden auch eigene Engagements und Initiativen unterstützt.
Jede(r) Kollege war stets hilfsbereit, egal um welche Themen es ging.
Es gab aus meiner Sicht keine Unterschiede bzgl. des Alters.
Der Umgang mit den Vorgesetzten war stets auf Augenhöhe und sehr freundlich.
Finc3 ist sehr darauf bedacht sehr gute Arbeitsbedingungen zu bieten. Eigene Wünsche und Ideen könnte man stets einbringen.
Es wurden regelmäßig Meetings angesetzt, in denen man die persönliche Entwicklung und die weitere Schritte besprechen konnte.
Jede(r) wird aus meiner Sicht gleich behandelt.
Der Tätigkeitsbereich bietet viele interessante Aufgaben. Man konnte auch eigene Wünsche und Ideen einbringen.
Es herrscht eine lockere, aber dennoch professionelle Arbeitsatmosphäre, in der viel gelernt werden kann und jeder in seinen individuellen Stärken gefördert wird
Durch die flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeiten ist für mich eine 100%ige Work-Life-Balance gegeben.
Soziales Engagement wird unterstützt.
Der Kollegenzusammenhalt in unserem Team ist einfach fantastisch - wir unterstützen uns gegenseitig und haben viel Spaß bei der Arbeit. Mit einigen Kollegen bin ich auch mittlerweile privat gut befreundet, aber auch hier gilt: Jeder wie er mag.
Durch offene Feedback-Kultur und regelmäßige Sparrings ist man in engem Austausch mit seinem Team Lead und kann auf mögliche Probleme eingehen.
Top! Ich habe alles was ich brauche.
Egal ob Werki oder Managing Director: die Kommunikation findet hier offen und auf Augenhöhe statt.
Dadurch, dass Englisch die Unternehmenssprache ist, habe ich viele Kollegen aus unterschiedlichen Ländern und Kulturen. Obwohl es manchmal herausfordernd ist, kann man dennoch jeden Tag voneinander lernen.
Intrapreneurial Spirit wird hier großgeschrieben, wer Lust hat sich mit einem neuen Thema auseinander zusetzen hat dazu jederzeit nach vorheriger Klärung des Scopes die Möglichkeit dazu.
A bit more sustainability projects
Great team spirit
I think it is a company with a good image and a plus to work here
Many opportunities to learn and explore new topics
We do not have so many
Good Office, ver my central
The management is very open and transparent
New challenging tasks and a great opportunity to learn
Tolles Büro in zentraler Lage, welches Transparenz und offene Kommunikation verkörpert.
Die Arbeitszeiten dürfen frei gewählt werden und werden vielmehr an den Kunden, als an die Wünsche der Vorgesetzten angepasst. Des weiteren steht es jedem frei, ob er von daheim oder aus dem Büro arbeiten möchte. Wenn man zu lange im Büro bleibt, wird man gerne auch mal von anderen Kollegen aufgefordert, endlich nach Hause zu gehen :)
finc3 legt sehr viel Wert auf eine offene und respektvolle Kommunikation unterhalb der Kollegen und mit den Vorgesetzten.
Bei finc3 Commerce sind alle jung geblieben. Darüber hinaus wird nicht nach Alter, Geschlecht, Nation entschieden. Die Kommunikation ist durchgehend offen, humor und respektvoll gestaltet.
Offene Kommunikation, bei der die Vorgesetzten wissen wollen, wie sie unseren Alltag erleichtern / verbessern können.
Tolles Büro mit schöner Ausstattung. Lediglich die U3 stört die Idylle.
Tolle Kommunikation zwischen Vorgesetzten und internationalen Kollegen.
Bei finc3 Commerce gibt es hier keinerlei Dominanz eines einzelnen Geschlechts. Weder quantitativ noch hierarchisch.
Bedingt durch die anspruchsvollen Kunden, ergeben sich täglich neue, spannende Aufgabenfelder.
Wenig Aufstiegsmöglichkeiten
Gehälter sind leider nicht wettbewerbsfähig.
I have never felt more comfortable in a working environment. One can really feel that employees matter here - and on the other hand, that employees do not take advantage of the trust that is given towards them.
We have flexible working hours and therefore can structure our day as it fits - ofc always respecting client and internal meetings as well as deadlines. This allows a lot of flexibility in my work-life balance as I do not need to take vacation for certain things and can structure my week freely. There are times where it is more hectic, but everyone keeps an eye on this also through our time tracking system, so it is assured employees do not work too much overtime and should also work less during less busy weeks.
Always open for new ideas and improvements, even and especially on MD level
The company has recently moved to a new office which is really modern, in a great location and very pretty :-)
Communication within the company is really transparent - this is also shown through weekly all-hands, during which all new topics are discussed and employees can always ask questions. There are also ongoing HR updates, so everyone is always in the loop.
As we work with the Gallup Strength finder, it is really great to see that your strengths are matched with your job tasks and you are encouraged to work on your strengths, rather than compensating your weaknesses. If you have an idea for a new project etc, you are always encouraged to pursue it if it fits the company strategy as well.
The culture!
The offer of the Gallup strength finder test.
The wonderful benefits such as the sunshine office.
The opportunity to take your skills and professional interests to another level.
Flexible working model (time-wise as well as location-wise).
Some processes could run a bit more flawless if every party involved took his/her involvement in (specially) the small tasks more seriously.
The atmosphere is pretty cool as you work in a hybrid model and can also decide if you prefer to work from home on some days. Within the office there's the option of connecting with the colleagues and also work for yourself.
You can have a career inside of Finc3 which will not be dictated by some written out process from 10 years ago but will rather evolve individually looking at your own pace, your skill set, and your interest.
The company offers to double your donation for a good cause and, for every vacation day you sepnd doing voluntary service you will receive another vacation day to again do a voluntary service.
I can say that I like all of my current colleagues and that there are definitely some with whom I also enjoy doing more than just trade the "everyday" pleasantries.
What I find pretty awesome: Here you can also meet up in a 1:1 with your team lead or the MD and talk about different topics. Whether you have a new idea or a different way of undertaking that differs from their first suggesting or you want to understand new company processes and decisions better – I feel these are things you can address to your team lead or managing director without fearing for your job.
The work conditions are very much ok. I would say how you can encounter almost everywhere nowadays.
Finc3 is mindful of the people with different cultural and professional background and also of people with different work models (e.g. working student, part-time employees, etc.).
As my department is not full of people, I have different projects which I can also choose as my focus topics within my work.
Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm und die Mitarbeiter gehen sehr wertschätzend miteinander um.
Man kann seine Arbeitszeit jederzeit reduzieren und flexibel arbeiten.
An einer kontinuierlichen Weiterentwicklung wird gearbeitet
Man verbringt sehr gerne Zeit mit seinen Kollegen
Es gibt keine starken Hierachien
Das Office ist zentral gelegen.
Die Kommunikation ist dank Projektmanagement-Tools sehr einfach gestaltet -> keine altmodische E-Mail Kommunikation
Die Aufgabenbereiche sind vielfältig und hängen von den individuellen Stärken und Präferenzen ab
Immer Vorbildlich, immer an dem Wohl der Mitarbeiter ausgerichtet.
Gerade in der aktuellen, für alle schwierigen Zeit, war und ist Finc3 immer darum bedacht, dass es den Mitarbeitern an nichts fehlt.
So verdient kununu Geld.