Relativ gute Bezahlung, aber Hire+Fire-Betrieb
Verbesserungsvorschläge
Kann man machen, haben schon viele versucht.
Es prallt alles ab und man findet sich auf der Strasse wieder.
Mit Papieren in der Hand und "persönlicher" Herausbegleitung !
Arbeitsatmosphäre
Etwas angespannt in der Produktion. Zur "Überwachung" wurde extra ein Zwischenboden mit Glaswand in die Produktionshalle gebaut.
Kommunikation
Gute Leistungen wurden nicht gelobt, schlechte dagegen immer hervorgehoben.
Bei neuen Maschinen bekamen die Chefs die Einweisung, allen, die danach real daran arbeiten mussten, wurde gesagt : Macht mal !
Kollegenzusammenhalt
Bei gleichgestellten Arbeitern sehr gut, starkes und begründetes Misstrauen nach oben !
Work-Life-Balance
War ok
Vorgesetztenverhalten
Nach oben buckeln und nach unten treten ist Devise bei Fuchs und wird von ganz oben gefördert !! Fast jeder Vorgesetzte lässt seine Untergebenen im Stich, um nicht selber gefeuert zu werden ! Hat aber nicht bei allen Vorgesetzten geklappt ! Die wurden selber von einem noch höheren abgesägt !
Interessante Aufgaben
Konnte einiges lernen, was mir auf meinem späteren Arbeitsweg geholfen hat.
Gleichberechtigung
Die Damen in der Produktion wurden oft drangsaliert.
Arbeitsbedingungen
Im normalen Rahmen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nicht komplett beurteilen, ich weiss nur, was ich gesehen habe.
Einer der grössten Arbeitgeber im Ort - die werden schon was ausgehandelt haben.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt und anderes waren OK (Urlaubs-, Weihnachtsgeld + Schichtzulagen)
Image
In meiner Branche fängt hier keiner freiwillig an.
Das hat sich mittlerweile auch rumgesprochen.
Karriere/Weiterbildung
Nur für auserwählte ............... mit Duldung von oben !