Viele gute Ansätze. Leider manchmal nicht mutig genug.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice, flexible Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Informationen werden häufig zurückgehalten.
Verbesserungsvorschläge
Wissen nicht mehr als Machtinstrument benutzen. Damit alle gemeinsam auf ein gutes Produkt hinarbeiten können, müssen wir transparenter und vertrauensvoller Informationen untereinander austauschen.
Arbeitsatmosphäre
Momentan ein bisschen angepasst. Aber generell und allgemein eine gute Arbeitsatmosphäre.
Image
Leider nicht so bekannt, obwohl das Produkt und das Unternehmen eigentlich super sind.
Work-Life-Balance
Ebenfalls wirklich sehr gut. Die Möglichkeit von 100% HO und Gleitzeit. Private Termine können mit Blick auf den eigenen Kalender und Meetings häufig wahrgenommen werden.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein festes Budget für jeden Mitarbeiter. Ein klaren Plan oder ein Ziel wird gemeinsam mit den Vorgesetzten nur in wenig Fällen ausgearbeitet.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist eher unterer Durchschnitt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusst sind ist generell da, es sei denn es geht um das Bistro. Hier wird häufig überdurchschnittlich viel Fleisch serviert.
Kollegenzusammenhalt
Top. Also auch in brisanteren Phasen halten die Kollegen innerhalb der Teams super zusammen.
Vorgesetztenverhalten
Mal besser mal schlechter. In den letzten Jahren wurde häufig umstrukturiert und eine neue Hierarchieebene eingeführt. Dadurch wurden teilweise Kollegen befördert, die leider keine entsprechende Fortbildung haben. Wie bei Kommunikation schon gesagt, liegt hier häufig mangelnde Transparenz vor, die negative Auswirkungen auf das Vertrauensverhältnis zu den eigenen Vorgesetzten hat.
Kommunikation
Wie hier auch häufig erwähnt, ist Kommunikation nicht gerade eine Stärke des Unternehmens. Hier wird häufig "nach unten" nur das aller notwendigste an Informationen weitergegeben. Manchmal leider nichtmal das.
Gleichberechtigung
Generell habe ich keine Kenntnis über irgendwelche Benachteiligung, deswegen würde ich eigentlich davon ausgehen, dass die gegeben ist. Hier ein Stern Abzug, da nahezu alle Vorgesetzten Männer sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kolleg*in,
herzlichen Dank für Dein Feedback! Es freut uns sehr, dass Du die Arbeitsatmosphäre, den Teamzusammenhalt und die Work-Life-Balance positiv hervorhebst. Ein gutes Miteinander und flexible Arbeitsmodelle sind uns besonders wichtig, daher ist es schön zu hören, dass Du diese so positiv wahrnimmst.
Die Themen interne Kommunikation und Führungskultur haben wir fest im Blick.
Derzeit arbeitet eine Projektgruppe daran, die bereichsübergreifende Zusammenarbeit zu verbessern, die Transparenz im Unternehmen zu erhöhen und die Führungskultur weiterzuentwickeln.
Solltest Du weiteres Feedback oder Anregungen haben, freuen wir uns, von Dir zu hören – wir stehen Dir jederzeit für einen offenen Austausch zur Verfügung.
Vielen Dank für Deine offenen Worte! Wir freuen uns auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit.
Viele Grüße