Kurzfristig ok, langfristig nicht zu empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Lage des Büros.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine langfristigen Karrieremöglichkeiten. Interessen der Mitarbeiter und Weiterentwicklungswünsche sind eher zweitrangig.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter fördern und Karrierechancen bieten. Manager zu besseren Leadern ausbilden, bzw. Personen mit Leadership Skills zu Managern machen.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen top, Manager flop
Kommunikation
Transparenz und offene Kommunikation... erst nachdem eine Entscheidung bereits getroffen wurde. Mitarbeitermeinung war eher nicht gefragt.
Kollegenzusammenhalt
Pluspunkt!
Work-Life-Balance
Man konnte immer pünktlich gehen.
Vorgesetztenverhalten
Leadership Skills? Nein...
Interessante Aufgaben
Abgesehen von sich weiterentwickelnder Technik gab es kaum Veränderungen bei den Aufgaben.
Gleichberechtigung
Teilzeitkräfte endeten oft im Serviceteam...
Umgang mit älteren Kollegen
... ältere Mitarbeiter auch. Wenn man langjährige Mitarbeiter nicht vernünftig weiterbildet fördert, ist das leider die Konsequenz.
Arbeitsbedingungen
Ok, Großraumbüro.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt: normal, sozial: eher weniger.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltserhöhungen waren immer minimal, kaum Gehaltssteigerungen möglich.
Image
Nach Außen hat die Firma ein gutes Image.
Karriere/Weiterbildung
Befördert wurde irgendwie immer dieselbe Handvoll Mitarbeiter.