37 von 263 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Karriere/Weiterbildung
Score-Details
37 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
37 von 263 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 69%
Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Gi Group in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich hab wirklich seit langem das Gefühl, dass ich vernünftige Arbeitskollegen habe, die Unterstützen wo sie nur können.
Karriere/Weiterbildung
Ein wichtiger Punkt! Aufstiegsmöglichkeiten gibt es genug und das hören die Vorgesetzten auch sehr gerne wenn man sich weiterbilden will
Kollegenzusammenhalt
Die Sternebewertung ist nicht übertrieben.
Vorgesetztenverhalten
Sehr lobenswert! Ich konnte bisher nie so offen und direkt sprechen. Vorallem sind sie immer da egal in welcher Situation und nehmen die Anliegen sehr ernst.
Kommunikation
Eines der wichtigsten Dinge die bei uns sehr gut funktionieren, vorallem zwischen Angestellte und Vorgesetzte.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Fabienne WeißTalent Acquisition Senior Specialist
Vielen Dank für das positive Feedback!
Deine positiven Worte bedeuten uns viel und bestärken uns in unserem Engagement. Wir werden jeden Tag weiter unser bestes geben uns zu verbessern!
Viele Grüße, dein Gi Group Holding Team!
10 aus 10 Punkten. Empfehlungswertige Arbeitgeber was ich als Leiharbeiter gehabt habe. Faire Lohn und Einsätze.
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei GI Group Deutschland GmbH in Dingolfing gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr hilfreiche Kolleginnen und Kollegen .
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine schlechte Erfahrungen gehabt .
Verbesserungsvorschläge
Weitere Entwicklungen für Büro Mitarbeiterin und Führungskräfte .
Arbeitsatmosphäre
Sehr freundlich
Image
Sehr gut
Work-Life-Balance
Sehr gut
Karriere/Weiterbildung
Super
Gehalt/Benefits
Excelent
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut
Arbeitsbedingungen
Sehr gut
Kommunikation
Sehr gut
Gleichberechtigung
Sehr gut
Interessante Aufgaben
Sehr gut
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Guter Arbeitgeber für den Einstieg in die Recruiting Branche
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei GI Group in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Gleitlaufzeit 8-10 Uhr
- Geiles Team mit super Arbeitsatmosphäre
- Verkehrsanbindung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Gehalt
- Karrieremöglichkeiten
Verbesserungsvorschläge
Mehr Aufgabenfelder betreuen und dementsprechend Gehalt anpassen, dann rennen einem auch nicht die Mitarbeiter weg ;)
Arbeitsatmosphäre
Einzigartige Arbeitsatmosphäre
Image
Da es sich um eine Zeitarbeitsfirma handelt, ist das Image leider schon vorab, schlecht. Jedoch versucht man aktiv dieses zu ändern
Work-Life-Balance
Klare Trennung zwischen Arbeit und Freizeit, leider kaum HO Möglichkeiten
Karriere/Weiterbildung
Sehr selten Karrierechancen die auch nie klar definiert werden. Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es keine
Gehalt/Benefits
Leider stark unter dem Branchendurchschnitt
Kommunikation
Kommunikation läuft gut
Interessante Aufgaben
Leider sehr stubide Aufgaben die ab einem bestimmten Punkt keine Herausforderung mehr darstellen. Ab 6 Monaten weiß man in der Regel alles
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Wo Licht, da auch Schatten, aber mehr Licht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Gi Group Deutschland GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Im Team geht es sehr kollegial zu.
Image
Deutlich besser als es von einigen suggeriert wird, die aus welchen Gründen auch immer das Unternehmen verlassen haben.
Work-Life-Balance
In der Regel wird darauf geachtet. Es gibt auch Zeiten, die sehr anstrengend sind.
Karriere/Weiterbildung
Es bestehen auf unterschiedlichen Kanälen Möglichkeiten, sich weiterzubilden und auf interne andere Stellen zu bewerben.
Gehalt/Benefits
Es gibt ein gutes Grundgehalt und eine variable Erfolgsvergütung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf Grund der gesetzlichen Vorschriften müssen noch Berge von Papier verbraucht werden.
Kollegenzusammenhalt
Ich weiß nicht wie es in anderen Niederlassungen zugeht, aber hier halten die Kolleg*innen zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Man ist auf das Wissen angewiesen und begegnet ihnen mit Respekt.
Vorgesetztenverhalten
Auf Fragen und Anliegen wird eingegangen. Manchmal braucht es etwas länger, bis es zu einer Antwort kommt.
Arbeitsbedingungen
Die Möglichkeit zum Home Office besteht und kann auch genutzt werden. Die Einrichtung im Büro ist Funktionabel und wird teilweise auch ergonomischen Gesichtspunkten gerecht.
Kommunikation
Laut Aussage von Kolleg*innen, die schon länger an Bord sind, hat diese sich deutlich verbessert. Aber es besteht noch Luft nach oben.
Gleichberechtigung
In einigen Bereichen besteht deutlich Nachbesserungsbedarf.
Interessante Aufgaben
Neben den täglichen To-do-Listen gibt es auch diese.
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Faires und gutes Arbeitsumfeld, soziale Leistungen und Gehalt sind
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Gi Group in Düsseldorf gearbeitet.
Image
Gut im Vergleich zu anderen Dienstleistern
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten vorhanden unter der Bed. das man Eigeninitiative ergreift
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Arbeitgeber mit Karrierechancen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Gi Group in Düsseldorf gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Image
Leider nach außen immer noch nicht gut, sehr schade. Die großen fressen nach wie vor die guten Mittelständler
Work-Life-Balance
Im Großen und Ganzen absolut gut! Vetrauensarbeitszeit, wer sein Zeitmanagement im Griff hat, macht keine Überstunden
Karriere/Weiterbildung
Karrierechancen 100%
Gehalt/Benefits
Könnte in einigen Abteilungen besser sein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird sich viel Gedanken darum gemacht, Projektgruppen etc
Umgang mit älteren Kollegen
Absolut gut
Vorgesetztenverhalten
Lockere Führung, viel Entscheidungskraft
Gleichberechtigung
Verbesserungsfähig
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Fairer Arbeitgeber mit Verbesserungspotential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Gi Group Deutschland GmbH in Düsseldorf gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice, guter Umgang im Team.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, Transparenz
Arbeitsatmosphäre
untereinander im Team herrscht ein gutes Klima. Dafür wären 5 Sterne angemessen.
Fraglich sind die aktuellen Entscheidungen, lieber neue Managerpositionen zu schaffen und noch mehr Manager einzustellen als Mitarbeiter in der Fläche, die das Entschiedene auch umsetzen können. Das stößt bei vielen auf Unverständnis und vor allem auf Überlastung.
Viele Mitarbeiter übernehmen viel mehr Aufgaben aus Bereichen, für die sie eigentlich nicht verantwortlich sind, weil einfach niemand da ist, um diese Aufgaben zu erledigen.
Image
Wenn man auf Top Ebene schaut, wird sehr positiv über das Unternehmen gesprochen. Digital Transformation spielt hier eine große Rolle.
Work-Life-Balance
durch das angebotene Homeoffice wirklich gut
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen sind definitiv vorhanden, interne Weiterbildung finde ich als zu wenig und ausbaufähig.
Gehalt/Benefits
sicher wünscht sich fast jeder Arbeitnehmer mehr Geld, aber wenigstens pünktliche und korrekte Auszahlung sollte man erwarten können. Leider kam es im vergangenen Jahr mehrfach(!) zu Verzögerungen und falscher Auszahlung.
Gleichzeitig wurden Gehaltsgespräche ausgesetzt und auf Nachfrage einfach totgeschwiegen. Aufgrund der massiv steigenden Inflationsrate für alle Kolleg:innen sehr belastend und nicht besonders motivierend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
kann ich Nichts zu sagen
Kollegenzusammenhalt
bisher meist einen ehrlichen Umgang erlebt.
Umgang mit älteren Kollegen
passt, denke ich.
Vorgesetztenverhalten
klare Sache: auf Top Ebene werden Entscheidungen getroffen und alles nach unten delegiert. Die Mitarbeiter aus der Fläche stehen vor der Aufgabe, sich Konzepte zu überlegen, wie Dinge umgesetzt werden können, komme was wolle. Auf (Teil-)Umsetzung von Vorschlägen wird nur selten eingegangen.
Arbeitsbedingungen
leider sind die Notebooks schon sehr alt und weitere Technik, wie Monitor oder Maus/Tastatur bekommt man nicht auf Anhieb, sondern nur nach vermehrter Nachfrage.
Kommunikation
oft bekomment man erst ums 3.Eck die wesentlichen Informationen mit bzw. wird oft mal vergessen.
Gleichberechtigung
auf Top Ebene nur Männer, aber Frauen haben viele Teamleiter-Positionen
Interessante Aufgaben
Wer gute Ideen hat, seinen Arbeitsalltag effizienter zu gestalten, darf das gerne Umsetzen. Mit Kosten sollte es aber nicht verbunden sein.
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Am Anfang huui & nachher Pfui..
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Gi Group in Rostock gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bis jetzt Ehrlich gesagt nichts!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Stunden Berechnung, falsch gezahlter Lohn
Verbesserungsvorschläge
Die eingesetzten "Chefs" auf Tauglichkeit und Kompetenz prüfen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre im eigtl Unternehmen (nicht die Gi Group) ist wirklich super. Bei der Gi Group an sich würde ich aber tippen das die Arbeitsatmosphäre nicht so super ist.
Work-Life-Balance
Manchmal wirklich Zuviel das Guten ! Ja das gibt es auch :D
Karriere/Weiterbildung
Beim eigtl. Auftraggeber sehr gut !
Gehalt/Benefits
Stunden die man Arbeitet stimmen nicht mit dem auf dem Stundennachweis überein.
Ebenso der gezahlte Lohn mit den Stunden die man geleistet hat auch nicht. Es wird einfach weniger gezahlt, auslöse wird wie versprochen auch nicht pünktlich gezahlt! Was das angeht unterstes Niveau!
Kollegenzusammenhalt
Ist okay.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt den ein oder anderen bei der Gi, der wirklich korrekt und I.o ist! Aber es gibt Personen die mit einem Frech reden, teilweise beleidigend werden und denken Sie seiens..
Kommunikation
Zwischen Gi Group & Mitarbeiter ist die Kommunikation nicht so klasse. Eher Unterirdisch..
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es ist nicht alles schlecht
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Gi Group Deutschland GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlicher Lohn
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Desinteresse ,wenig bis nie vor Ort sein.
Verbesserungsvorschläge
Probleme ernster nehmen und nach Lösungen suchen
Arbeitsatmosphäre
unter den Arbeitern war alles gut
Karriere/Weiterbildung
Ich wurde nie gefördert
Gehalt/Benefits
könnte besser sein.
Kollegenzusammenhalt
Bis jetzt immer prima
Umgang mit älteren Kollegen
Ich hatte nie Probleme
Vorgesetztenverhalten
bei Problemen nicht wirklich hilfreich
Interessante Aufgaben
Kommt ja auf den Einsatz an
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Neue Besen kehren eben NICHT immer gut
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Gi Group Deutschland GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Da muss ich länger überlegen. Ausgehend von der Niederlassung, für die ich tätig war, kann ich ein absolut tolles Team bescheinigen. Menschlich und fachlich...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dies habe ich in den Verbesserungsvorschlägen beschrieben
Verbesserungsvorschläge
Es wird NIE und KEINEM Unternehmen der Welt gelingen, dauerhaft und nachhaltig erfolgreich zu sein, wenn man den zweiten Schritt vor dem ersten tut. Ich muss erst ein Fundament gießen, dann die Wände hochziehen und kann dann das Dach daraufsetzen. Umgekehrt oder alles durcheinander wird früher oder später schief gehen. Was ich bei Gi nicht verstehe, ist, wenn man einen Fehler drei oder vier mal macht, warum man dann das fünfte Mal nicht daraus lernt.
Arbeitsatmosphäre
Durch den Zusammenschluss zweier Unternehmen mit der Gi Group herrschte bisweilen trotz aller Bemühungen des mittleren Management ein vorhersehbares Chaos.
Image
Zeitarbeit hat in großen Teilen der Bevölkerung nicht die größte Akzeptanz. Wenn du versuchst, für Deinen Bereich etwas daran zu ändern, stehst du leider auf weiter Flur alleine da.
Work-Life-Balance
Wenn Du etwas erreichen willst, sind Überstunden die absolute Regel. Sie werden zwar nicht aktiv eingefordert, sind aber bei dem angetragenen Aufgaben unausweichlich. Leider wird bei Gi extrem auf Verschleiß gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Ein Stern eigentlich zuviel. Es gibt definitiv KEINE Einarbeitung, kein Onboarding. Hier ist dein Arbeitsplatz, hier dein E-Learning (für das nie Zeit bleibt). So wirst du mit besten Wünschen auf die Reise geschickt. Und... bei ausbleibenden Erfolg, gefeuert.
Kollegenzusammenhalt
Eines der Dinge, die wirklich positiv zu bewerten sind...
Vorgesetztenverhalten
Niederlassungsleitung gut bis sehr gut (menschlich, professionell), auf Managementebene leider eine Katastrophe.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro ohne Schalldämmung. Schwierig gerade hinsichtlich Datenschutz und durch Lautstärke auch Gesundheitsschutz. Man richtet sich seinen Teil des Büros mehr oder weniger mit vorhandenem Equipment selber ein. Kenne ich so bisher nicht, aber gut...
Kommunikation
Seitens der Unternehmensführung selten bis gar nicht, auch auf direkte Anfragen wurde nicht geantwortet. Schade... Die Kommunikation innerhalb des Teams war zufriedenstellend
Gehalt/Benefits
Durchschnitt. Gehalt ist in einem gewissen Rahmen frei verhandelbar. Zusätzliche Sozialleistungen werden entgegen der Stellenbeschreibung NICHT gezahlt. Firmenfahrzeug ist eher eine Zumutung.
Gleichberechtigung
Ist weder positiv noch negativ zu bewerten
Interessante Aufgaben
Jeder Tag bringt neue Herausforderungen.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.