Ein Jobtitel sagt nie die ganze Geschichte.
Vielleicht suchst du nach Veränderung. Vielleicht nach Sicherheit. Oder einfach nach einem Job, der sich richtig anfühlt. Was auch immer dich antreibt - wir hören zu, denken mit und begleiten dich persönlich auf dem Weg dorthin.
Wir sind die Gi Group und wir glauben daran, dass hinter jeder Bewerbung mehr steckt als ein Lebenslauf. Dahinter steckt Erfahrung, Potenzial und der Wille, etwas zu bewegen. Deshalb schauen wir nicht nur auf Titel oder Abschlüsse. Wir schauen auf dich.
Als Teil der Gi Group Holding, einem der weltweit führenden Personaldienstleister und Nummer 6 in Europa, verbinden wir internationale Stärke mit echter Nähe. Große Möglichkeiten, professionelle Prozesse und persönliche Ansprechpartner, die für dich da sind.
Ob Logistik, Produktion, Handwerk, Airport, Büro oder Life Sciences, wir finden gemeinsam, was zu deinem Leben passt. In der Zeitarbeit, in Festanstellung oder als Berufseinstieg.
Was du von uns bekommst: Persönliche Ansprechpartner · Schnelle Rückmeldungen · Klare Kommunikation · Faire Chancen · Jobs mit Perspektive · Unterstützung über den Start hinaus.
Denn am Ende geht es nicht darum, irgendeinen Job zu finden. Sondern den richtigen nächsten Schritt.
Your Job, Our Work. We are your Sidekick, anytime.
Wir sind Dein Partner auf dem Weg zu spannenden beruflichen Möglichkeiten! Unser umfangreiches Angebot richtet sich an Menschen, die auf der Suche nach neuen Herausforderungen sind.
Für Dich als Bewerber bieten wir eine Vielzahl an Optionen: Wir helfen Dir, den passenden Job zu finden, egal welche Qualifikation Du mitbringst. Wir haben abwechslungsreich Möglichkeiten bei einer Vielzahl an Kunden sicherlich auch in Deiner Region, aber auch intern haben wir immer wieder spannende Positionen, die wir besetzen möchten.
Finde jetzt die perfekte Position bei uns unter: karriere.gigroupholding.de oder bei „unseren Kunden“ unter: https://de.gigroup.com/fuer-bewerber
Unsere umfassende Expertise im Personalwesen ermöglicht es uns, sowohl Dir als Bewerber als auch unseren Kunden die besten Lösungen anzubieten.
Werde Teil unseres Teams!
Wir freuen uns auf Dich! Let‘s #changelives!
Finde jetzt die perfekte Position bei uns im Unternehmen oder bei unseren Kunden!
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 258 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Firmenwagen
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Essenszulage
KinderbetreuungUnsere Leistungen als attraktiver Arbeitgeber für unsere Mitarbeitenden im Kundeneinsatz
Fairer Lohn– Du wirst nach dem BAP/DGB Tarifvertrag bezahlt und erhältst umfangreiche Sozialleistungen, darunter Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Dein Gehalt wird bei uns immer pünktlich überwiesen.
Weiterbildungsangebote –Wir bieten Dir individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, damit Du dich und deine Fähigkeiten weiterentwickeln kannst.
Arbeitssicherheit – Wir legen großen Wert auf die Prävention von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten, um Deine Sicherheit zu gewährleisten. Arbeitskleidung und Sicherheitsausrüstung stellen wir Dir natürlich zur Verfügung.
Was Dich als interner Mitarbeiter bei Gi Group erwartet, erfährst Du “hier“.
Wir sind Dein Partner auf dem Weg zu spannenden beruflichen Möglichkeiten! Unser umfangreiches Angebot richtet sich an Menschen, die auf der Suche nach neuen Herausforderungen sind.
Für Dich als Bewerber bieten wir eine Vielzahl an Optionen: Wir helfen Dir, den passenden Job zu finden, egal welche Qualifikation Du mitbringst. Wir haben abwechslungsreich Möglichkeiten bei einer Vielzahl an Kunden sicherlich auch in Deiner Region, aber auch intern haben wir immer wieder spannende Positionen, die wir besetzen möchten.
Es ist unsere Mission, als führender und globaler Personaldienstleister zur Entwicklung des Arbeitsmarktes beizutragen und den individuellen und sozialen Wert von Arbeit hervorzuheben. Unsere Dienstleistungen erbringen wir mit größter Sorgfalt und werden dadurch unserer hohen Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeitenden, unseren Kunden und der Gesellschaft gerecht. Dabei zeichnen wir uns durch innovative und moderne Lösungen und eine kontinuierliche Weiterentwicklung aus.
Wir sind immer auf der Suche nach Persönlichkeiten, die durch ihre offene Art begeistern und zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen möchten.
Ob als Personaldisponent (m/w/d), Vertriebsidisponent (m/w/d) oder Niederlassungsleiter (m/w/d) in einer unserer Standorten, als Mitarbeiter (m/w/d) in unserer Hauptverwaltung in Düsseldorf oder als Mitarbeiter (m/w/d) für unsere Kunden.
Wir bieten zahlreiche Möglichkeiten für Studenten, Absolventen, Fach- und Führungskräfte sowie Quereinsteiger.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Gi Group.
Unterstützende Kollegen, eine gewisse Flexibilität und die Möglichkeit, aus den täglichen Aufgaben zu lernen
Fairer Umgang, faires Gehalt, Benefits, immer pünktlich Gehaltszahlung
They do all in their capabilities to serve all of their employee
wenn probleme kann man mit den darüber reden
Immer erreichbar und nett
Mußte mir meine arbeitsschuhe jetzt selber bestellen
Schlechtes Management, Mikromanagement, mangelnde Transparenz, nicht eingehaltene Versprechen und unprofessionelle Kommunikation
Their communication gap is huge and always their is problem with paysilp which later they cannot explain themselves.
hab ich nix
Täglicher Meinungswechsel über wichtige Entscheidungen
Verbessern der Transparenz, Reduzierung von Mikromanagement, Einhaltung von Verpflichtungen, professioneller Umgang mit sensiblen Angelegenheiten und Gewährleistung fairer Bezahlung und Anerkennung
If you change the employment contract then you should let the employee know earlier. Donot print it out and ask them to sign and also say we changed your contract last month.
Bei einigen Führungskräften mehr auf Zuverlässigkeit achten
Bessere Einigung zwecks Arbeitsschuhe
Vielleicht sollte man für jeden mit den gleichen Maßstäben agieren und bewerten und nicht nach Präferenz entscheiden, wer "Überflieger" und wer "Schlechtperfomer" ist.
Der am besten bewertete Faktor von Gi Group ist Gleichberechtigung mit 4,3 Punkten (basierend auf 26 Bewertungen).
Bisher konnte ich nichts gegenteiliges feststellen.
In einigen Bereichen besteht deutlich Nachbesserungsbedarf.
Könnten diverseres Management sein
Verbesserungsfähig
auf Top Ebene nur Männer, aber Frauen haben viele Teamleiter-Positionen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gi Group ist Image mit 3,4 Punkten (basierend auf 40 Bewertungen).
Meiner Erfahrung nach spiegelte das öffentliche Image des Unternehmens nicht die interne Realität wider. Managementpraktiken und Kommunikationsprobleme untergruben die Glaubwürdigkeit und das Vertrauen.
Gibt leider immer wieder Mitarbeiter die schlecht über die Gi Group sprechen, was ich aber nicht ganz nachvollziehen kann.
Die Gi Group ist am Markt kaum bekannt und wenn jemand davon gehört hat, dann meist negativ.
Da es sich um eine Zeitarbeitsfirma handelt, ist das Image leider schon vorab, schlecht. Jedoch versucht man aktiv dieses zu ändern
Wenn man auf Top Ebene schaut, wird sehr positiv über das Unternehmen gesprochen. Digital Transformation spielt hier eine große Rolle.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 36 Bewertungen).
Nichts für mich dabei. Interne Weiterbildung wird angeboten, jedoch fast ausschließlich mit Fokus auf Vertrieb/Recruiting. Ansonsten gibts einen Englischkurs, aber nur bis B2-Level. Auf Excel-eLearnings kann ich verzichten.
Es wird momentan viel angeboten und versucht
Es gab einige Möglichkeiten für berufliches Wachstum und die Weiterentwicklung von Fähigkeiten, aber die Beratung und Unterstützung waren begrenzt, und der Aufstieg war nicht immer kla
Viele Optionen im E-Learning Bereich und auch immer mehr Trainings in Präsenz.
Es gibt viele Möglichkeiten sich weiterzubilden.
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ohne klare Abläufe arbeiten und Kollegen helfen.
