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Glas 
Lerchenmüller 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Glas Lerchenmüller die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Glas Lerchenmüller
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Glas Lerchenmüller
Branchendurchschnitt: Handel

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Im Allgemeinen herrscht ein gutes Arbeitsklima. Es wird versucht, sich gegenseitig zu helfen. Von den Vorgesetzten erhält man die Möglichkeit, sich einzubringen und eigene Ideen umzusetzen.

3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ist verbesserungswürdig, aber es wird daran gearbeitet.

4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es herrscht ein guter Zusammenhalt. Kollegen helfen sich untereinander.

3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitszeiten könnten dem heutigen Stand etwas angepasst werden. Der Arbeitstag ist recht lang. Seinen Urlaub bekommt man genehmigt.

4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Freundlich. Über Probleme, Ideen und Gedanken kann man offen sprechen.

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Jeder Tag ist anders. Man lernt permanent dazu.

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