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GOLDBECK 
SOLAR 
GmbH
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2025

48 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 83%
Score-Details

48 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

40 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Balanced work-life. Additional employee benefits should be included with the package.

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

I have freedom to think and can put my ideas on the table

Verbesserungsvorschläge

To include additional benefits for the employees, like discount vouchers, train ticket discounts etc.

Gehalt/Sozialleistungen

No benefits besides salary


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung, Recruiting / Personalbeschaffung
PersonalabteilungRecruiting / Personalbeschaffung

Thank you for your positive feedback and for recognizing our efforts to support a balanced work-life environment. We value your input on additional employee benefits, and we are continuously exploring ways to enhance our offerings. Your feedback helps us identify areas for improvement, and we appreciate your contribution to making our workplace even better.

Familiengeführtes Unternehmen mit Charme

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gutes Betriebsklima auf allen Ebenen, familiäre Atmosphäre, moderne Arbeitskultur

Image

Sehr gutes Image innerhalb der Branche, hoher Bekanntheitsgrad

Work-Life-Balance

Home-Office Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten: sehr familienfreundlicher Arbeitgeber

Karriere/Weiterbildung

Es wird viel für die Weiterbildung der Mitarbeiter getan, u.a. mit einer E-Learning Plattform und Kooperationen mit externen Akademien

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt kommt stets pünktlich und entspricht den Anforderungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung & diverse ESG-Aktivitäten

Kollegenzusammenhalt

Offene und respektvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe

Umgang mit älteren Kollegen

Rücksichtsvoller Umgang mit alten und kranken Mitarbeitern, Flexibilität bei Arztterminen und Home-Office

Vorgesetztenverhalten

Es wird einem viel Vertrauen entgegengebracht, bei Entscheidungen wird der Mitarbeiter einbezogen und die Zielsetzungen werden realistisch und plausibel vereinbart

Arbeitsbedingungen

Moderne Ausstattung, höhenverstellbare Tische, Premium Stühle, helle & klimatisierte Büros, gratis Kaffee und Obst, sehr gute Kantine, Fitnessstudio, KiTa uvm.

Kommunikation

Regelmäßige Management Updates und Team-Infos

Gleichberechtigung

Sehr diverses Unternehmen, auf allen Hierarchien wird einem stets auf Augenhöhe begegnet und es wird viel für ein freundliches Miteinander getan

Interessante Aufgaben

Typisch für das Projektgeschäft: die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und herausfordernd, insgesamt hat man viele eigenständige Entscheidungsmöglichkeiten, der Workload ist jedoch zeitweise recht hoch

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung, Recruiting / Personalbeschaffung
PersonalabteilungRecruiting / Personalbeschaffung

Vielen herzlichen Dank für diese positive Bewertung. Es freut uns sehrzu hören, dass unsere Bemühungen um eine angenehme Arbeitsumgebung und eine familiäre Atmosphäre auf allen Ebenen von unseren Mitarbeitern wahrgenommen werden. Ebenso nehmen wir das Feedback zur Kenntnis, dass der Workload zeitweise als hoch empfunden wird. Wir sind stets bemüht, die Arbeitsbelastung unserer Mitarbeiter im Blick zu behalten und Lösungen zu finden, um eine gesunde Balance zu gewährleisten.

Wir danken Ihnen für die Zeit, die Sie sich genommen haben, um Ihre Erfahrungen zu teilen.

Als Familienunternehmen ist GOLDBECK SOLAR sehr Familien orientiert. Es gibt eine Kita und auch flexibel Arbeitszeiten.

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass die Ziele von der Gründung bis heute klar und permanent bleiben und dass die Firma ein holistisches Angebot hat, die sehr viel Stabilität und Dynamik bringt. Alles wird langfristig geplant um eine klare uns schöne Zukunft zu gestalten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

In der Kantine sollen mehr Vegan- Optionen angeboten werden

Verbesserungsvorschläge

Es geht immer besser in allen Bereichen. Die Innovation soll eine bessere Struktur bekommen, so dass die Innovationen tatsächlich zur Produkten werden.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut Arbeitsatmosphäre

Image

Sehr respektiertes unternehmen mit sehr guten Reputation und sehr nachhaltig.

Work-Life-Balance

Es ist gibt ein tollen gym und es werden vielen Aktivitäten organisiert privat von den Kollegen

Karriere/Weiterbildung

Ein neues Programm ist implementiert es wird nur besser

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr viele langfristige Karrierechancen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr umweltfreundlich und nachhaltig

Kollegenzusammenhalt

Das beste Team!

Umgang mit älteren Kollegen

Alt oder jung werden gut behandelt

Vorgesetztenverhalten

Respektvoll und offen

Arbeitsbedingungen

Sehr modernes Büro und sehr Zentralle Location

Kommunikation

Die Mitarbeiter werden ständig informiert und das Unternehmen arbeitet offen und transparent

Gleichberechtigung

40 Nationalitäten in so ein kleines Team

Interessante Aufgaben

Sehr interessanten Aufgaben. Wir nehmen Teil an der Energy Transition

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung, Recruiting / Personalbeschaffung
PersonalabteilungRecruiting / Personalbeschaffung

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, GOLDBECK SOLAR zu bewerten und Ihre Erfahrungen zu teilen. Es freut uns sehr, dass es Ihnen bei uns so gut gefällt.

Die stetige Optimierung unserer Prozesse liegt uns sehr am Herzen, damit neue Ideen und Innovationen in die Tat umgesetzt werden können. Wenn Sie eigene Ideen zur Optimierung der Prozesse haben, zögern Sie nicht, sich damit an Ihre Führungskraft zu wenden.

Danke für den Hinweis zum Kantinenangebot. Es ist wichtig, dass jeder Mitarbeiter / jede Mitarbeiterin die Möglichkeit hat, die Kantine nutzen zu können und etwas Passendes zu finden, sodass wir selbstverständlich diesen Hinweis intern an die zuständige Stelle weitergeben werden.

Sehr stressig

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt kostenlos Kaffee und Obst. Das ist wirklich was besonderes.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter werden teilweise total überlastet und sind hart am Limit weil zu wenig Personal disponiert wird. Der Umgang mit Mitarbeitern lässt teilweise sehr zu wünschen übrig. Man wird für Dinge verantwortlich gemacht für die man nichts kann und das auch noch in einem völlig inakzeptablen Ton

Verbesserungsvorschläge

- Anständige Buchhaltung machen so wie andere Unternehmen auch
- Keine verbotenen Fragen stellen
- die ungeimpften Mitarbeiter nicht mit Tests terrorisieren
- die Mitarbeiter mit Respekt behandeln


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung, Recruiting / Personalbeschaffung
PersonalabteilungRecruiting / Personalbeschaffung

Vielen Dank für Ihre ehrliche Bewertung. Wir schätzen Ihre Meinung sehr und sind jederzeit offen für konstruktive Kritik und Verbessungsvorschläge.

Durch das dynamische Wachstum unseres Unternehmens sind an der einen und anderen Stelle Personallücken entstanden, die wir zielgerichtet und effizient schließen wollen. Dass Sie dadurch Überlastung verspürt haben, ist ein Umstand, den wir sehr bedauern.
Wir legen großen Wert auf Kommunikation und einen wertschätzenden Umgang sowie Respekt und respektieren dabei die Privatsphäre jeder Mitarbeiterin und jedes Mitarbeiters. Denn wir sind überzeugt davon, dass sich unsere Kolleginnen und Kollegen nur dann frei entfalten können, wenn sie sich wohl und angekommen fühlen. Deswegen arbeiten wir auch stetig an unseren Kommunikationskanälen und Prozessen. Dass Sie trotzdem negative Erfahrungen gesammelt haben, finden wir nicht gut. Umso mehr möchten wir betonen, dass es gewünscht ist, in solchen Fällen an das HR-Team heranzutreten.
Die Gesundheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Daher bieten wir hierfür Mittel und Möglichkeiten an, wie z.B. die kostenlose Nutzung des Fitnessstudios im Gebäude, das tägliche Bereitstellen von Obst sowie Schnelltests, aber auch das Angebot eines Jobrads.

Für Ihren beruflichen Weg wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg!

Raum für Entwicklung in einem liebevollen Umfeld (bei Bezahlung unterhalb des Branchendurchschnitts)

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

familiärer Umgang miteinander

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Lage des Büros - zwar liegt das Büro an der Autobahn, aber die öffentliche Anbindung ist sehr schlecht.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung, Recruiting / Personalbeschaffung
PersonalabteilungRecruiting / Personalbeschaffung

Liebe Mitarbeiterin / lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für Deine ehrliche Bewertung. Wir schätzen Deine Meinung sehr und sind jederzeit offen für konstruktive Kritik. Ein offener, ehrlicher und positiv gestimmter Umgang im Unternehmen ist uns sehr wichtig und wir legen viel Wert darauf, dass es so bleibt. Wir sind nämlich überzeugt: Nur so können sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter frei entfalten und wachsen. Schön, dass Du dies ebenso wahrnimmst. Dies bestätigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind.

Es ist schade, dass Du mit Deinem Gehalt nicht zufrieden bist. Wir möchten Dich dazu ermutigen, mit uns in Kontakt zu treten, damit wir uns hierzu besprechen können. Als Familienunternehmen ist es uns eine Herzensangelegenheit, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit den immer weiter steigenden Lebenshalterungskosten nicht konfrontiert werden. Daher bieten wir seit Jahren eine jährliche Anhebung der Vergütung in Höhe der Inflationsrate an.
Das Headquarter von GOLDBECK SOLAR liegt im idyllischen Hirschberg an der Bergstraße, unweit von Mannheim und Heidelberg. Durch die nahe Auffahrt auf die Autobahn A5 sowie die direkte Anbindung an den Nahverkehr dank des Bahnhofs Heddesheim/Hirschberg sind wir nach Mannheim und Heidelberg gut angebunden, daher reisen viele Kolleginnen und Kollegen mit den öffentlichen Verkehrsmitteln an. Wir bedauern, dass die Verbindung zu Deinem Wohnort in Deinem Fall nicht optimal ist. Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern das Jobrad an. Möglicherweise ist das für Dich eine gute Option, um von Deinem Wohnort unsere Büros zu erreichen. Sprich uns gerne darauf an!

Arbeiten in einem jungen, internationalen, dynamischen Team

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeit, Homeoffice-Möglichkeiten, Kantine, kostenloser Kaffee, Möglichkeiten auf Verwendung eines eigenen Fitnessraumes, Internationalität des Teams, Dynamik und natürlich der wertschätzende Umgang miteinander, da selbst in stressigen Situationen einer guter Umgangston in diesem Unternehmen herrscht.

Verbesserungsvorschläge

Ich würde mir noch mehr Ausreifung in manchen Prozessabläufen wünschen, obwohl man hier bereits versucht, dies umzustellen.

Arbeitsatmosphäre

Helle, modern eingerichtete Büros. Digitales Arbeiten steht im Vordergrund mit guten Möglichkeiten aus dem Homeoffice zu arbeiten.
Lage vernab der Innenstadt.

Work-Life-Balance

Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeitenmodelle an, die zu jeder Lebenssituation passen (z. B. Teilzeit, Elternzeit, Sabbaticals, Wochenarbeitszeit von 30 - 45Std möglich).

Karriere/Weiterbildung

In diesem Unternehmen werden Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten bzw. auf Nachfrage auch gewährt. Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens bei Eignung ist möglich, auch Wechsel in andere Abteilungen

Gehalt/Sozialleistungen

Zusätzlich zum Gehalt werden Benefits bereitgestellt und gezahlt, wie z. B. Kindergartenzuschüsse, Zuschüsse bei Familienzuwachs, Jobräder,...

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstes Unternehmen anhand von Branche, eigenes Umweltbewusstsein wird stets angestrebt (siehe z.B. eigene PV-Aktivitäten).

Kollegenzusammenhalt

Sehr hilfsbereite Kollegen, die einen von Anfang an sehr gut aufnehmen. Es wird auch außerhalb der Abteilungen und Arbeit etwas unternommen.

Vorgesetztenverhalten

Zwischen Vorgesetzten und Mitarbeiter finden stets Besprechungen statt, in denen man die Möglichkeit hat, alle offenen Sachverhalte zu klären. Selbst bei Erstellung neuer Prozesse sowie bekannten Aufgabenbereiche hilft der Vorgesetzte immer gerne weiter. Tolle Kommunikation, auch auf Augenhöhe.

Arbeitsbedingungen

Alle Arbeitsplätze sind mit modernsten Arbeitsmitteln ausgestattet und auch auf besondere Erfordernisse angepasst (z.B. höhenverstellbare Schreibtische).

Kommunikation

In diesem Unternehmen werden modernste Kommunikationstools genutzt, um auch von zu Hause aus oder auf einer entfernten Baustelle arbeiten zu können. Man selbst oder auch die Firmenleitung verwendet diese Tools, um andere Kollegen zeitnah über wichtige Themen zu informieren.

Gleichberechtigung

Internationales Unternehmen, es gibt Frauen in Führungespositionen. Unternehmen legt viel Wert auf Gleichberechtigung / Diversität.

Interessante Aufgaben

Es werden aktuell noch mehrere neue Prozesse geschaffen. Somit hat man auch gleichzeitig die Chance, diese individuell mitzugestalten und sich selbst zu verwirklichen. Weiterentwicklungsmöglichkeiten für jeden Mitarbeiter, auch Wechsel in andere Abeteilungen oder innerhalb einer Abteilung sind möglich. Ebenso ist Arbeiten im Ausland möglich.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung, Recruiting / Personalbeschaffung
PersonalabteilungRecruiting / Personalbeschaffung

Wir freuen uns sehr, dass Sie sich die Zeit genommen haben Ihre Eindrücke zu teilen und dass es Ihnen bei GOLDBECK SOLAR so gut gefällt!

Sie haben richtig erkannt, dass es uns ein wichtiges Anliegen ist, unsere Prozesse weiterhin zu optimieren. Wenden Sie sich gerne an Ihre Führungskraft, wenn Sie Ideen zur Verbesserung haben.

Leider nicht wie erhofft

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Vorgesetztenverhalten

Leider überhaupt nicht professionell

Interessante Aufgaben

Einarbeitung sehr holprig


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung, Recruiting / Personalbeschaffung
PersonalabteilungRecruiting / Personalbeschaffung

Vielen Dank für Ihre ehrliche Bewertung. Wir schätzen Ihre Meinung sehr und sind jederzeit offen für konstruktive Kritik. Denn unser Verständnis von effektiver, erfolgreicher und wertschätzender Teamarbeit beinhaltet, dass sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in ihrer täglichen Arbeit wohl fühlen. Deshalb arbeiten wir laufend auch an entsprechend besseren Rahmenbedingungen. Es gibt dennoch immer Teilbereiche, die zeitweise nicht unsere volle Aufmerksamkeit erhalten. Um das zu vermeiden, setzen wir auf eine offene Gesprächskultur.

Dass Sie das Vorgesetztenverhalten als nicht professionell empfunden haben, bedauern wir selbstverständlich sehr. Wir möchten an dieser Stelle anmerken, dass es Aktivitäten und Entscheidungen gibt, die nicht für alle Mitarbeitenden verständlich und sinnvoll erscheinen. Wir bitten auch wir um Ihr Vertrauen, dass wir unter Berücksichtigung aller Aspekte abwägen und unsere Entscheidung treffen müssen.

Es ist sehr schade, dass Ihre Einarbeitung nicht optimal verlief. Es liegt uns sehr am Herzen, dass sich unsere neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Unternehmen gut einfinden. Daher arbeiten wir bereits an der Optimierung unserer Onboarding-Prozesse. Sollten Sie Vorschläge haben, wie wir dies verbessern können, freuen wir uns über eine Nachricht!

Innovativ, dynamisch, freundlich

5,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr freundlich und hilfsbereit

Work-Life-Balance

Kann man locker kombinieren

Karriere/Weiterbildung

Verschiedenes ist möglich (willkommen)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr bewusst

Kollegenzusammenhalt

Gegenseitig unterstützende Weise

Vorgesetztenverhalten

Sehr offen, innovativ und verständnisvoll

Arbeitsbedingungen

Sehr freundlich und fair

Kommunikation

Offen und ehrlich

Gleichberechtigung

Auf jeden Fall

Interessante Aufgaben

Auf jeden Fall


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung, Recruiting / Personalbeschaffung
PersonalabteilungRecruiting / Personalbeschaffung

Wir freuen uns sehr, dass Sie sich die Zeit genommen haben Ihre Eindrücke zu teilen. Wir sind überzeugt, dass ein positives Arbeitsumfeld ausschlaggebend für das Erreichen von Bestleistungen ist. Es ist toll, wenn Kollegen dies widerspiegeln.

Ihre Bewertung bedeutet uns sehr viel und zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind.

Vielen Dank!

Visionärer Arbeitgeber - leider werden dabei grundsätzliche Themen vergessen

3,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familiärer Zusammenhalt. Die Familie Goldbeck kümmert sich um die Mitarbeiter auch weit über das übliche hinaus.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man nimmt in Kauf, dass engagierte Mitarbeiter die Firma wegen unterirdischem Führungsstil der Vorgesetzten die Firma verlassen, anstatt etwas dagegen zu unternehmen.

Verbesserungsvorschläge

Schulungen der Führungskräfte (Mitarbeiterführung, Teamfähigkeit, etc.). Härteres Durchgreifen bei offensichtlichem und wiederholtem Fehlverhalten auch bei Führungskräften. Leider wird hier immer wieder ein Auge zugedrückt.

Arbeitsatmosphäre

Enger Zusammenhalt unter den Kollegen, es ist sehr familiär, wozu auch die Familie Goldbeck beiträgt. Leider gibt es einige schwarze Schafe, welche dies ausnutzen.

Work-Life-Balance

Eher nicht gegeben. Überstunden an der Tagesordnung. Sehr stressig. Home Office ist erlaubt, allerdings hat sich herausgestellt, dass man zu Hause noch mehr arbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Keine Weiterbildungsoptionen. Aufstiegsmöglichkeiten eher nicht gegeben, da diese Stellen lieber extern vergeben werden - leider.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt nach zähen Verhandlungen gut. Sozialleistungen sehr gut, Kindergartengeld, VWL, Job Rad.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man legt Wert auf Nachhaltigkeit.

Kollegenzusammenhalt

Enger Kollegenzusammenhalt. Man erfährt viel Unterstützung, gerade am Anfang.

Umgang mit älteren Kollegen

Gut, soweit ich das beurteilen kann.

Vorgesetztenverhalten

In den meisten Abteilungen gut bis sehr gut. Es gibt allerdings auch Nieten in der Führungsriege, welche noch nichts von Mitarbeiterführung gehört haben. Hier ist dringend Schulungsbedarf, sonst werden weitere Kollegen aus diesen Abteilungen gehen.

Arbeitsbedingungen

Gut. Es gibt zwei Bildschirme, Laptop, Firmentelefon (wenn benötigt), höhenverstellbare Schreibtische. Leider ist es sehr laut in den Büros, da viel telefoniert wird.

Kommunikation

Wird großgeschrieben, aber nicht von allen gelebt. Es finden wöchentliche Jour Fixe statt.

Gleichberechtigung

Gut. Allerdings Frauen in Führungspositionen in der Minderheit.

Interessante Aufgaben

Aufgabengebiet vielfältig und sehr interessant. Langeweile kommt nie auf.


Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung, Recruiting / Personalbeschaffung
PersonalabteilungRecruiting / Personalbeschaffung

Liebe/r Kollege/in,

vielen Dank für Ihre ehrliche Bewertung. Wir schätzen die Meinung unserer Mitarbeiter/innen sehr und sind jederzeit offen für konstruktive Kritik. Denn unser Verständnis von effektiver, erfolgreicher und wertschätzender Teamarbeit beinhaltet, dass sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in ihrer täglichen Arbeit wohl fühlen. Deshalb arbeiten wir laufend auch an entsprechend besseren Rahmenbedingungen. Es gibt dennoch immer Teilbereiche, die zeitweise nicht unsere volle Aufmerksamkeit erhalten. Um das zu vermeiden, setzen wir auf eine offene Gesprächskultur.

Wissbegier, Neugierde und der Wunsch nach Fortschritt sind wichtige Bausteine unseres Erfolges. In der Solarbranche und in unserer Teamarbeit. Wir vertrauen auf die Eigenverantwortung unserer Mitarbeiter. Sprechen Sie uns oder Ihren direkten Vorgesetzten jederzeit auf eine gewünschte Fortbildung an. Toll dass wir so interessierte Mitarbeiter haben.

Bezüglich Ihrer Anmerkungen zum Punkt Vorgesetztenverhalten möchten wir darauf hinweisen, dass es immer Aktivitäten, Bereiche und Entscheidungen gibt, die nicht für alle einsehbar sind, nicht verständlich sein können und auch nicht immer für alle Bereiche oder Mitarbeiter sinnvoll erscheinen. Hier möchten wir an Ihr Vertrauen uns gegenüber appellieren, dass wir alle Aspekte berücksichtigen und oft entsprechend abwägen müssen. Wir ermutigen Sie aber, bei großem Unverständnis, das direkte Gespräch mit Ihrem direkten Vorgesetzten oder uns zu suchen. Oft klären sich auch inhaltliche Mißverständnisse im direkten Gespräch.
Manche Gegebenheiten lassen sich nicht einfach und schnell verändern, aber durch Ihr Feedback wissen wir, dass wir in einigen Bereichen auf dem richtigen Weg sind.

Wir sind ein Familienunternehmen und unsere Mitarbeiter gehören für uns selbstverständlich zu dieser Familie. Nur wenn es der Familie gut geht, stellt sich der Erfolg für alle ein. Es freut uns sehr, dass sie sich wohl fühlen und als Teil unserer Familie. Das ermutigt uns darin, dass wir in die richtige Richtung gehen.
Suchen Sie immer das direkte Gespräch mit uns und Kolleginnen und Kollegen. Nur wenn wir wissen, wo genau es hakt und klemmt, können wir gemeinsam etwas verändern und entwickeln. Nur so können wir uns als Familienunternehmen mit allen Mitarbeitern zusammen weiterentwickeln und professioneller werden.

Wir freuen uns auf eine konstruktive Zusammenarbeit,

Ihre Kollegen aus dem GOLDBECK Solar Team

Bewertung

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vertrauen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Einige Themen sind noch undefiniert

Verbesserungsvorschläge

Klarere Strukturen. Mehr Konstanz bei Themen und Zielen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung, Recruiting / Personalbeschaffung
PersonalabteilungRecruiting / Personalbeschaffung

Liebe/r Kollege/in,

vielen Dank für Ihre Bewertung und das Lob. Schön dass Sie sich bei uns
wohlfühlen. Wir arbeiten sehr gerne mit all unseren Mitarbeitern zusammen und freuen uns, wenn das auf Gegenseitigkeit beruht.

Wir geben Ihnen absolut recht. Klarheit und Kontinuität in dem Vorantreiben firmenrelevanter Themen, ist unabdingbar. Wenden Sie sich gerne an Ihre Führungskraft, wenn Sie Ideen zur klaren Weiterentwicklung unsere Kernkompetenzen haben. Diese können Sie in unserem aktuellen Geschäftsplan jederzeit nachvollziehen.

Wir freue uns auf weiterhin so gute gemeinsame Zusammenarbeit!

Ihre Kollegen aus dem GOLDBECK SOLAR Team

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 55 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird GOLDBECK SOLAR durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Energie (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden GOLDBECK SOLAR als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 55 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 55 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich GOLDBECK SOLAR als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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